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      安徽

      2020年安徽蚌埠市發展改革委選調選調生公告

      http://www.ssrtes.com       2020-12-25 10:19      來源:蚌埠市發展和改革委員會-政府信息公開
      【字體: 】              

      2020年市發展改革委公開選調選調生公告

       

      根據工作需要和委機關缺編情況,按照《蚌埠市市直機關公開選調選調生辦法》文件規定,市發展改革委擬面向本市縣區公開選調1名選調生,現公告如下:

      一、選調范圍和數量

      面向本市縣區,選調選調生1名。

      二、選調報名資格條件

      (一)資格條件

      報名人員除應是省委組織部選調生、已進行公務員登記備案且在編在崗等基本條件外,還應具備以下條件:

      1.具有良好的政治、業務素質,品行端正;

      2.到基層鍛煉時間已經滿2年(計算時間截止到2020年12月1日);

      3.公務員年度考核均為稱職以上等次;

      4.具有一定的項目謀劃能力和鐵路工作經歷(含任職和借調從事鐵路方面工作經歷);

      5.年齡30周歲以下(1990年12月1日以后出生)。

      6.全日制高等院校本科及以上學歷、學士及以上學位,專業不限;

      7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

      8.符合選調職位要求的其他資格條件;

      9.法律、法規規定的其他條件。

      (二)有列情形之一,不得參加公開選調:

      1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

      2.受處分期間或者未滿影響期限的;

      3.按照國家和省市有關規定,到村任職未滿規定年限或對轉任有其他限制性規定的;

      4.尚在新錄用選調生試用期或任職試用期的;

      5.法律、法規規定的其他情形。

      三、選調工作程序

      (一)申報計劃

      市發展改革委向市委編辦申報用編計劃。

      (二)組織推薦和報名

      1.組織推薦。市發展改革委黨組函請有關縣、區委推薦符合條件人員。

      2.報名時間。2020年12月28日至2020年12月29日。每天上午:8:00-12:00,下午:2:30-5:30。

      3.報名地點。蚌埠市發展改革委人事教育科(蚌埠市東海大道行政辦公中心綜合樓2樓5211室,電話:0552—3125279)。

      4.報名方式及所需材料。本次選調采取單位組織人事部門推薦和個人現場報名的方式進行。報名所需材料: 由本人申請并經縣區組織部門審核同意,攜帶《2020年市發展改革委公開選調選調生推薦表》(附件)一式兩份(貼照片),同時提交本人有效身份證、畢業證、學歷認證報告(原件和一份復印件);近期正面免冠彩色1寸照片4張并附電子版。

      5.報名人數與擬選調人數原則上要達到3:1比例,若報名結束后達不到比例,視情取消本次公開選調。

      (三)資格審查

      對選調報名人員的資格審查,由市發展改革委實施,資格審查貫穿于選調的全過程,凡發現報考人員與選調要求的資格條件不符或提供虛假材料的,即按有關規定取消其選調資格。對偽造、變更有關證件、材料、信息,騙取考試資格的將按有關法律法規給予處理。資格審查結果適時通過電話向報考人員反饋。

      (四)綜合測試

      綜合測試分為筆試、面試和經歷業績評價的方式進行,由選調工作領導小組辦公室統一組織??荚嚳偝煽優?00分,其中筆試占50%,面試占30%,經歷業績評價占20%。各階段測試成績均按照四舍五入的辦法,保留小數點后兩位。筆試、面試和經歷業績評價成績在蚌埠市發展改革委網站公布。

      1.筆試。主要測試政策理論水平和公文寫作水平,采用閉卷方式,滿分100分。筆試時間、地點以筆試準考證上時間、地點為準。報考者須憑筆試準考證、有效身份證入場考試。筆試結束后,根據筆試成績從高到低的順序,按1∶3的比例確定進入面試和經歷業績評價人選,若筆試末位名次并列,則同時進入面試。

      2.面試。成立面試工作組,由考官和工作人員組成,其中考官7人(從市發展改革委機關外選調考官4名)。面試采取結構化面試方式進行。面試開始前,報考人員到市發展改革委人教科參加面試資格確認,同時領取面試通知單,需提供的材料另行通知。報考人員未在規定時間地點參加面試資格確認或面試資格確認不合格的,取消報考人員的面試資格。面試主要考察報考人員的舉止儀表、綜合分析、言語表達等綜合能力,滿分100分。

      3.經歷業績評價。安排在面試之后進行,參加面試人選全部進入經歷業績評價。經歷業績評價主要對報考人員學歷、工作、業績進行評價,滿分100分。

      (五)組織考察

      根據綜合測試總成績,由高分到低分差額確定考察對象。市發展改革委成立考察組,到考察對象所在單位進行深入考察??疾旖M采取個別談話、查閱檔案材料、同考察對象面談等方式進行。重點聽取考察對象所在單位主要負責人或分管領導,所在科室人員及單位辦公室、組織人事、機關黨委、紀檢等綜合部門主要負責人的意見建議,廣泛深入地了解情況,全面考察其德、能、勤、績、廉等方面情況。

      (六)確定擬選調人選

      根據綜合測試總成績、考察綜合情況,經委黨組班子集體研究,按照人崗相適的原則和職位需求,擇優按照1:1的比例確定擬選調人員。

      (七)公示

      對確定的擬選調人員報市委組織部同意后,在市發展改革委和人選現工作單位進行不少于5個工作日的公示。公示期滿,沒有問題反映或反映問題不影響選調的,報市委組織部審批后,辦理調入手續。

      四、監督及公開

      本次公開選調駐委紀檢監察組全程參與監督。對單位和個人違反選調工作紀律的,一經查實,按有關規定給予嚴肅處理。

      五、組織領導

      市發展改革委成立選調工作領導小組,在黨組領導下開展工作。陶廣生同志任組長,章保川同志任副組長、其它黨組成員任組員。領導小組下設辦公室,辦公室設在人教科、抽調有關同志參加。

      本方案由市發展改革委負責解釋,未盡事宜及公開選調工作中的特殊情況,由選調工作領導小組研究決定。公開選調咨詢電話:0552—3125279。

      蚌埠市發展改革委

      2020年12月24日

      附件:2020年市發展改革委公開選調選調生推薦表.docx



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