2021年安徽公務(wù)員面試做好這3點(diǎn)，脫穎而出！

　　面試中，考官到底想聽(tīng)什么樣的的內(nèi)容？這是考生經(jīng)常問(wèn)的題，更是一個(gè)經(jīng)久不衰的問(wèn)題。

　　若要想清楚這個(gè)問(wèn)題，就要明確考官在考場(chǎng)的經(jīng)常見(jiàn)到的考生是什么樣子，第一類(lèi)考生：大談空話(huà)，講套話(huà)；第二類(lèi)考生：一本正經(jīng)，說(shuō)官話(huà)；第三類(lèi)考生：沒(méi)有邏輯，說(shuō)胡話(huà)。

　　因此，如果想要讓自己的面試成績(jī)從眾多考生中脫穎而出，安徽公務(wù)員考試網(wǎng)（www.anhuigwy.org）建議要做到以下幾點(diǎn)：

　　1. 答題要注意切題，說(shuō)關(guān)鍵話(huà)，明白話(huà)。

　　考生要明確一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，考官是想聽(tīng)關(guān)于這一道題目的解答，而不是一類(lèi)題目的通用版答案。因此，僅僅靠背誦一些“常見(jiàn)開(kāi)頭”、“名言警句”、“萬(wàn)能魔板”是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的?；卮鹑魏我坏李}目都需要緊緊抓住題干的核心話(huà)題與關(guān)鍵信息進(jìn)行作答，正所謂“打蛇打七寸”，這才是真正的答題方式，而不是大而化之，言之無(wú)物，言之無(wú)力。

　　有些考生在回答問(wèn)題的時(shí)候過(guò)于一本正經(jīng)，官腔十足，回答問(wèn)題的時(shí)候像是在做政府工作報(bào)告一樣。太書(shū)面化的語(yǔ)言表達(dá)會(huì)限制我們的發(fā)揮，更不像是一個(gè)20多歲的年青人能夠講出來(lái)的話(huà)語(yǔ)，與身份不符。其實(shí)面試的本質(zhì)其實(shí)是一種交流，因此，口語(yǔ)化、生活化的答題相對(duì)會(huì)好一些。但口語(yǔ)化不是說(shuō)你可以講方言土話(huà)，而是政府性質(zhì)的口語(yǔ)化，既要通俗易懂，也要有一定的高度。

　　3. 答題要有邏輯。

　　有很多考生從考場(chǎng)出來(lái)以后根本不記得自己說(shuō)了什么，一方面是由于緊張，另一方面是因?yàn)樽约褐v話(huà)沒(méi)有邏輯，根本不知道應(yīng)該說(shuō)什么，怎么說(shuō)。然而更重要的是由于缺乏條理性，考官對(duì)于你答的內(nèi)容也是一頭霧水，加之面試本身就具有主觀色彩，最終得分注定低分。因此在答題時(shí)必須要明確做答框架，在做答重要內(nèi)容時(shí)，更要用邏輯聯(lián)結(jié)詞體現(xiàn)出其中的總分、遞進(jìn)、因果、并列等關(guān)系，不能盲目使用。

　　【100題講透面試】是由有8年公考培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，面試實(shí)戰(zhàn)中屢獲高分的申倩老師親自研發(fā)錄制的課程。

　　這個(gè)面試課程在年前就開(kāi)始醞釀，前后花了半年時(shí)間打磨，課程內(nèi)容品質(zhì)絕不會(huì)讓大家失望。

　　這門(mén)課程把近兩年面試真題重新整理，梳理出各個(gè)題型經(jīng)典的答題方式，整整100節(jié)課，100個(gè)答題方式。

　　課程不僅有思路有總結(jié)，還有文字版答案。

　　每節(jié)課15至20分鐘，也就是一集45分鐘電視劇不到一半的時(shí)長(zhǎng)。

　　1）答題過(guò)程條分縷析，教你怎么深入思考

　　直接以【100題講透面試】中的某個(gè)題目為例：

　　這道題大家首先都會(huì)評(píng)價(jià)企業(yè)家和村民的做法。

　　評(píng)價(jià)企業(yè)家時(shí)大部分考生是這樣回答：

　　說(shuō)到這就感覺(jué)無(wú)話(huà)可說(shuō)，再說(shuō)也都是車(chē)轱轆話(huà)。

　　怎么能夠把對(duì)企業(yè)家的稱(chēng)贊說(shuō)到點(diǎn)上呢？最好是能夠結(jié)合當(dāng)下的政策突出亮點(diǎn)，讓考官記住你呢？

　　戳視頻看看申倩老師是怎么回答的（視頻截取了其中一點(diǎn)具體分析）：

　　這兩個(gè)答案是不是高下立判。

　　原本看起來(lái)干巴巴沒(méi)有血肉的答案經(jīng)過(guò)改造瞬間充滿(mǎn)亮點(diǎn)，相信在考場(chǎng)上你回答出這個(gè)答案能讓考官眼前一亮。

　　課程部分課時(shí)展示

　　【100題講透面試】中的每一道面試題，申倩老師都會(huì)一步步教大家如何找題目的突破口，如何結(jié)合時(shí)政熱點(diǎn)答題，怎么完善答案更有個(gè)人特色......

　　每節(jié)課的結(jié)尾還會(huì)有思路小結(jié)，總結(jié)出該類(lèi)題型的通用答題方法，讓你會(huì)一道通一類(lèi)。

　　2）用刷題的方法來(lái)學(xué)面試

　　面試也能靠刷題！那就是練習(xí)！

　　如果說(shuō)從面對(duì)題目無(wú)話(huà)可說(shuō)到能流暢且有深度的表達(dá)是質(zhì)變。那么足夠量的練習(xí)就是量變的積累。

　　你要不斷訓(xùn)練自己在短時(shí)間內(nèi)能夠完成分析題目，組織語(yǔ)言這一系列思維動(dòng)作。

　　在面試考場(chǎng)上，面對(duì)六七名考官依然能夠?qū)Υ鹑缌骺康木褪恰懊嬖囁㈩}”。當(dāng)你練習(xí)得足夠多，完成量的積累，那么質(zhì)變就順其自然。

　　【100題講透面試】中的題目就是優(yōu)質(zhì)的面試刷題素材！每道題目都是經(jīng)典的真題，而且還有電子版參考答案，不會(huì)出現(xiàn)有真題但是沒(méi)有參考答案的尷尬情況。而且老師的講解過(guò)程就是對(duì)你答題的指導(dǎo)。

　　申倩老師也給出了正確練習(xí)方法：

　　課程提供無(wú)限回放，無(wú)論你是自學(xué)面試，還是報(bào)培訓(xùn)班，隨時(shí)都可以跟著課程練習(xí)提升。

　　簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，這個(gè)課程要實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo) ——

　　學(xué)到真正有用的面試答題思路，快速找到問(wèn)題的破題點(diǎn)，迅速組織答題語(yǔ)言。在面試考場(chǎng)上能夠真正用得上的面試能力。

　　再簡(jiǎn)單點(diǎn)說(shuō)，就是考場(chǎng)有話(huà)說(shuō)，答題有框架，思維有深度，內(nèi)容夠豐滿(mǎn)。

　　課程售價(jià)￥998，幾百的課程學(xué)習(xí)效果遠(yuǎn)超大幾萬(wàn)的線(xiàn)下班。

　　這么優(yōu)秀又劃算的面試課程，錯(cuò)過(guò)就沒(méi)有了。》》點(diǎn)擊鏈接進(jìn)入課程

　　跟著申倩老師學(xué)過(guò)面試的學(xué)員沒(méi)有一個(gè)不瘋狂表?yè)P(yáng)：

　　在申老師的幫助下成功上岸

　　申老師講的全是干貨，不舍得上廁所

　　聽(tīng)過(guò)的老師中排第一

　　申倩老師面試講得相當(dāng)?shù)暮?/p>

　　......

　　經(jīng)歷過(guò)面試的考生都知道，面試不比筆試輕松。而且最后一般按筆試、面試成績(jī)各占50%來(lái)統(tǒng)計(jì)綜合成績(jī)。綜合成績(jī)排第一才能被穩(wěn)穩(wěn)錄用。

　　這個(gè)比例意味著面試1分=筆試2分，如果你筆試分差大那就要靠面試多拿分?jǐn)?shù)逆襲，筆試分差不大，也要靠面試分?jǐn)?shù)守擂！

　　如果像山東和浙江筆試占40%，面試占60%，那么面試的決定作用更大！

　　所以面試不能不學(xué)，更不能隨便學(xué)。與其等進(jìn)面了再匆忙準(zhǔn)備，不如加入【100題講透面試】提升面試能力，給對(duì)手致命一擊。

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