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      安徽

      安徽馬鞍山當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員10人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-10-08 14:23      來源:當(dāng)涂縣人民政府
      【字體: 】              

      當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員的公告

       

      因工作需要,當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)人民政府委托馬鞍山市華夏基石人力資源管理有限公司面向社會公開招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員,現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘原則

      (一)堅(jiān)持面向社會、公開招聘

      (二)堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則

      (三)實(shí)行考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

      二、招聘崗位及條件

      序號

      崗位名稱

      人數(shù)

      招聘崗位條件和要求

      工作地點(diǎn)

      專業(yè)

      學(xué)歷

      年齡

      要求

      1

      社區(qū)專職網(wǎng)格員

      10人

      大專及以上

      女:35周歲以下

      男:40周歲以下

      1.無犯罪記錄等不良情況;

      2.中共黨員優(yōu)先;

      3.有社區(qū)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

      4.戶籍馬鞍山市

      馬鞍山市當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)下轄社區(qū)

      三、報(bào)考基本條件

      (一)招聘對象為國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

      1、堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,具有良好的語言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,善于溝通,親和力強(qiáng);

      2、熱愛社區(qū)工作,具有良好的品行,有一定的相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ),能吃苦耐勞,熟悉電腦和手機(jī)操作,有意愿且有能力為人民群眾服務(wù);

      3、未受過刑事處罰和被原單位開除、辭退等經(jīng)歷,遵守憲法和法律,政治素質(zhì)好,品行端正,作風(fēng)正派,社會信用記錄良好;

      4、身體健康,五官端正,無色盲、無紋身、無殘疾、無口吃、無傳染性疾病、精神性疾病和遺傳病史,具備正常履行職責(zé)的身體條件;

      5、服從崗位調(diào)整及調(diào)換。

      (二)崗位表“年齡”中的女:35周歲及以下 “1988年9月30日及以后出生”(有社區(qū)工作經(jīng)歷6個月以上的年齡可放寬至40周歲);男:40周歲以下“1983年9月30日及以后出生(以有效居民身份證為準(zhǔn))。社區(qū)工作需要提供原社區(qū)單位工作證明及社保證明。

      (三)、崗位表“學(xué)歷”退伍軍人可放寬高中或中專學(xué)歷;

      (四)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

      (1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

      (2)在校未畢業(yè)學(xué)生及現(xiàn)役軍人;
      (3)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

      (4)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

      (5)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編及派遣制工作人員。

      四、招聘程序

      招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示與聘用等步驟進(jìn)行。

      (一)發(fā)布公告

      招聘公告10月8日在當(dāng)涂縣政府網(wǎng)發(fā)布。

      (二)現(xiàn)場報(bào)名

      1、報(bào)名時(shí)間:2023年10月08日 至2023年10月14日截止。上午:9:00 -11:30;下午:14:00-16:30(周六周日不接受報(bào)名)逾期將不再接受報(bào)名。

      2、報(bào)名地點(diǎn):

      當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)提署中路616號中源大廈8樓(蘇寧易購斜對面,西街路口)

      報(bào)名電話:張先生 13053202976

      3、報(bào)名者需準(zhǔn)備以下材料:

      (1)本人簽名確認(rèn)的《考生報(bào)名表》、《報(bào)考承諾書表》現(xiàn)場領(lǐng)取填寫;

      (2)本人有效居民身份證件、學(xué)歷證書等證件原件(提交復(fù)印件),近期免冠白底1寸證件照3張(若報(bào)名資料不全,則不接受報(bào)名);

      (3)報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息,否則將取消其報(bào)考資格;

      (4)所有報(bào)名資料恕不退還。

      (三)資格審查

      (1)資格審查內(nèi)容主要為:審查考生報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件,是否真實(shí)有效;
      (2)資格審查結(jié)果將在報(bào)名結(jié)束后通過中國電信云端平臺通知。

      (四)筆試

      不規(guī)定筆試范圍,具體時(shí)間及地點(diǎn),另行發(fā)布公告通知;資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,有償服務(wù)50元/人。

      (五)面試

      1、面試主要測試應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)實(shí)務(wù)能力、舉止儀表及語言表達(dá)能力等要素;

      2、按筆試成績從高分到低分確定面試人選,按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)2:1的比例(不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定),考生筆試成績須達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入面試,最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選;

      3、實(shí)際進(jìn)入面試人員等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,考生面試成績須達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入體檢與考察程序。

      (六)、成績合成

      筆試和面試成績按照4:6的比例合成為考試總成績(退伍軍人和有社區(qū)工作經(jīng)歷6個月以上的,總成績得分加3分)。上述成績均按百分制折算(計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入)。如出現(xiàn)總成績相同者,以面試成績高者錄用。

      五、體檢和考察
      1、體檢:按考試總成績從高到低順序,確定體檢對象。上述崗位體檢標(biāo)準(zhǔn):參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢及復(fù)檢費(fèi)用考生自理;
      2、考察:體檢合格者,進(jìn)入考察程序;
      3、因體檢、考察不合格,或應(yīng)聘者不參加體檢、考察,出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的,在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(總成績相同的,按面試成績高低進(jìn)行遞補(bǔ))。
      六、公示與聘用

      1、體檢、考察合格后,對擬聘用人員基本情況在當(dāng)涂縣政府網(wǎng)站公示5天。公示期滿后擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查實(shí)的,取消聘用資格,在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(總成績相同的,按面試成績高低進(jìn)行遞補(bǔ))。

      2、對公示無異議擬錄用人員,與第三方簽訂勞動合同,由第三方委派至當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)下轄社區(qū)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。未按時(shí)報(bào)到,或無正當(dāng)理由逾期未報(bào)到者,視為自動放棄。

      七、福 利 待 遇

      1、試用期為2個月,試用期考核不合格者,予與解聘;

      2、工資待遇:基礎(chǔ)工資+考核績效(按國家規(guī)定辦理社會保險(xiǎn));

      3、當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員實(shí)行服務(wù)期制度,自聘用之日起,須最低服務(wù)三年。

      八、有關(guān)其它事宜
      1、本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動,請報(bào)名者提高警惕,謹(jǐn)防受騙;
      2、招聘工作全程接受社會各界的監(jiān)督,對違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員,視情節(jié)輕重,按國家有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理;

      3、招聘結(jié)束后3個月內(nèi)(自該崗位擬錄用人員公示發(fā)布之日起計(jì)算),如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(僅限于參加考試人員)。

      4、報(bào)名人員要對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),須嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已聘用的解除勞動關(guān)系,用人單位將保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。

      5、請考生在整個招聘過程中保持手機(jī)通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

      6、咨詢電話:1890555302318055577217

      7、本公告由馬鞍山市華夏基石人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

      馬鞍山市華夏基石人力資源管理有限公司

      2023年10月08日



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