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      安徽

      安徽省產品質量監(jiān)督檢驗研究院編制外人員招聘29人公告

      http://ssrtes.com       2024-05-15 10:01      來源:安徽省產品質量監(jiān)督檢驗研究院
      【字體: 】              

      安徽省產品質量監(jiān)督檢驗研究院編制外人員公開招聘公告

       

      根據業(yè)務發(fā)展需要,安徽省產品質量監(jiān)督檢驗研究院(以下簡稱省質檢院),現面向社會公開招聘編制外工作人員29名,現將有關事項公告如下:

       
      一、招聘原則
       
      (一)堅持面向社會、公開招聘。
       
      (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
       
      (三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
       
      二、招聘程序
       
      招聘工作按發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等步驟依次進行。
       
      (一)公布招聘公告
       
      在本院官網網站(http://www.ahzjy.org.cn/)自2024年5月14日- 19日向社會公開發(fā)布招聘公告。
       
      (二)報名與資格審查
       
      1.報名時間:2024年5月20日至2024年5月26日
       
      2.報名方式:本次招聘采取網絡報名的方式,不設現場報名。報名投遞郵箱及報名表于2024年5月20日9:00在我院官網(http://www.ahzjy.org.cn/)發(fā)布。
       
      3.資格審查。分為初審和復審兩個環(huán)節(jié)。資格審查貫穿于招聘工作全過程。凡發(fā)現報名者與應聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的,即取消其資格。為確保新進人員質量,報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員,可于5月27日下午5:00前改報其他符合條件的崗位。
       
      (三)考試
       
      1.招聘開考一般情況下3:1,特殊崗位根據實際情況經院領導研究、主管部門批準后放寬比例招聘。
       
      2.考試采取筆試加面試的方式進行。根據筆試成績從高分到低分的原則,原則上按各崗位1:3進入面試(招聘1人,取前3名;招聘2人,取前6名,以此類推)。筆試成績出現并列的,一并進入面試??忌荚囎罱K得分是由筆試得分和面試得分按照5:5的比例合成得分構成。綜合筆試、面試成績滿分均為100分,綜合筆試最低控制合格分數線為50分,面試合格分數線為70分??忌荚嚦煽兘Y果于面試結束后五個工作日內在院官網網站(http://www.ahzjy.org.cn/)發(fā)布。依考生應聘崗位考試最終得分從高分到低分順序,按崗位數1:1的比例確定體檢人選。
       
      3.筆試、面試公告在我院官網另行發(fā)布。(http://www.ahzjy.org.cn/)
       
      三、招聘條件
       
      招聘對象除滿足招聘崗位所需資格條件外,還須符合以下條件:
       
      (一)具有中華人民共和國國籍;
       
      (二)遵守憲法和法律;
       
      (三)具有良好的品行;
       
      (四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
       
      (五)適應崗位要求的身體條件;
       
      (六)崗位所需的其他條件。
       
      公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1989年5月 1日(含)后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。
       
      有下列情形之一的人員,不得報考:
       
      (一)不符合崗位招聘條件的人員;
       
      (二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
       
      (三)現役軍人;
       
      (四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
       
      (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
       
      (六)按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;
       
      (七)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
       
      四、資格復審
       
      考生須持身份證、學歷學位證書原件及其他相關證明材料原件參加資格復審,材料不全或與報名登記表所填內容不符者取消資格。
       
      五、體檢和考察
       
      根據招聘計劃數和應聘人員考試最終得分,按照高分到低分的原則,按1:1比例等額確定體檢人員。按照事業(yè)單位管理相關規(guī)定統(tǒng)一組織擬聘人員到具有相關資質的體檢機構進行體檢。體檢不合格或無故不參加體檢者不予錄用,對體檢出現缺額的,在同崗位報考人員中,按最終成績從高分到低分依次等額遞補。體檢合格人員進入考察程序,由院人力資源部根據擬聘用崗位的要求,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)、個人征信等方面的情況,如發(fā)現有違法、違紀行為及社會劣跡者一律取消其擬聘資格。
       
      六、公示和聘用
       
      對考察、體檢合格的擬聘用人員按規(guī)定在省質檢院網站公示5個工作日,對公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的,公示結束上報主管部門備案后,由省質檢院人事代理機構與聘用對象簽訂勞動聘用合同(試用期2個月)。
       
      七、聘用后管理
       
      正式聘用人員按照本院聘用人員管理辦法所規(guī)定的條款執(zhí)行。
       
      八、其他相關事宜
       
      向本院提交報名表即表示報名人承諾所提供信息的準確性和真實性,并接受本公告的各項內容。本院對應聘者信息保密。如提供虛假信息,相關責任由報名人自行承擔。
       
      應聘人員應攜帶身份證按照規(guī)定的時間參加筆試。本招聘公告由院人力資源部負責解釋。
       
      咨詢電話:0551-63684348(省質檢院人力資源部)
       
      監(jiān)督電話:0551-63356302(省質檢院紀檢監(jiān)察室)
       


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