安徽
2025年安徽宣城寧國市擇優選調(選聘)公務員(工作人員)36人公告
http://www.ssrtes.com 2025-02-06 13:39 來源：寧國先鋒網-智慧黨建
2025年度寧國市擇優選調(選聘)公務員(工作人員)公告
為進一步暢通干部交流渠道，優化全市干部隊伍結構，經研究，決定開展擇優選調（選聘）公務員（工作人員）工作。現將有關事項公告如下：
一、選調（選聘）計劃
本次計劃選調（選聘）公務員（工作人員）36名，其中選調公務員24名、選聘事業單位工作人員12名（詳見附件1、2）。
二、報名范圍和條件
1.報名范圍
（1）寧國市范圍內已進行公務員登記備案且在編在崗的科級以下公務員（含晉升職級的四級主任科員）。
（2）寧國市在編在崗全額撥款事業單位科級以下工作人員（教育事業單位教師和衛生系統醫、護、技、藥等專業技術人員除外）。
公務員（參公人員）可報考事業單位工作人員崗位選聘，選聘后不再保留公務員（參公人員）身份。
2.報考條件
（1）政治立場堅定、政治素質過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
（2）具有良好的業務素質，品行端正，實績較好，群眾公認。
（3）報名人員年齡一般在35周歲以下（1989年2月及以后出生），部分崗位放寬至40周歲以下（1984年2月及以后出生）。
（4）鄉鎮（街道）公務員報考的，需滿足在鄉鎮（街道）工作年限的有關要求；選調生報考的，需滿足基層鍛煉期要求；其他人員報考的，按照寧國市機關事業單位人員市內調動相關規定，需在本級機關單位工作滿3年。
（5）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
（6）具有符合職位（崗位）要求的學歷學位條件和工作能力。
（7）符合干部回避的有關規定。
（8）2022、2023年公務員年度考核為稱職及以上等次、事業單位工作人員年度考核為合格及以上等次。
（9）符合公開選調（選聘）職位（崗位）要求的其他資格條件。
（10）法律、法規規定的其他條件。
工作經歷年限的計算時間截至2025年2月。
3.具有下列情形之一的，不得報考：
（1）被開除中國共產黨黨籍的；
（2）被依法列為失信聯合懲戒對象的；
（3）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
（5）截止報名時，通過選調（選聘）和批準調動的公務員（工作人員），在新單位工作不滿3年的；
（6）按照有關規定應當回避的；
（7）對轉任有其他限制性規定的；
（8）法律法規規定的其他情形。
三、選調（選聘）程序
（一）發布公告
在寧國先鋒網、寧國市黨政辦公平臺等網站發布選調（選聘）公告及職位（崗位）表。后續相關信息將陸續在寧國先鋒網上發布，報考人員請及時關注指定網站了解相關信息。
（二）報名和資格審查
1.報名。本次選調（選聘）采取報名人員個人自愿與組織推薦相結合的方式進行，實行現場報名。每名報考者限報一個職位（崗位）。
報名時間：2025年2月10日--2月14日（上午8:00－12:00，下午14:30－17:30）。
報名地點：
公務員選調職位：市委組織部公務員科（市政府大樓825室，咨詢電話：4036625）；
事業單位選聘崗位：市人社局事業單位管理科（市人社局大樓702室，咨詢電話：4036683）。
報名時需提供以下資料：
（1）報名資格審查表（見附件，報考人員自行下載，A4紙打印，需所在單位及主管部門同意并加蓋印章）；
（2）一寸近期免冠照片3張；
（3）本人有效居民身份證、學歷學位證書原件及復印件；
（4）有中共黨員要求的職位（崗位）須提供所在單位黨組織出具的證明材料并加蓋印章；
（5）相關資格、經歷證明材料（由所在單位出具書面證明并加蓋印章）。
報考者提交的報考信息及材料應當真實、準確、完整。提交虛假報考材料的，一經查實，即取消考試資格。
2.資格審查。資格審查工作由組織人社部門會同選調（選聘）單位負責實施。資格審查貫穿選調（選聘）全過程，在選調（選聘）各環節發現報考者不符合報考資格條件的，均可以取消其報考資格或者選調（選聘）資格。
報名截止后，符合報名資格的報考人數與職位（崗位）選調（選聘）計劃數的比例達不到2:1的，取消或相應核減該職位（崗位）選調（選聘）計劃數。被取消選調（選聘）職位（崗位）的報名人員，可于2月17日改報其它符合條件的職位（崗位）。
（三）考試
考試采取筆試+面試或面試方式進行，主要考察考生綜合分析、溝通協調、言語表達、適應崗位等方面能力，部分崗位需進行加試。具體考試時間、地點、形式等另行通知。
（四）考察
考察對象根據考試成績從高分到低分的順序等額確定。考察工作由組織人社部門指導，具體考察工作由選調（選聘）單位負責組織實施，考察工作根據選調（選聘）職位（崗位）的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象的政治表現、遵紀守法、道德品質、身體狀況、工作能力和業績及是否需要回避等方面情況。
因考察不合格或報考人員自愿放棄等出現人選缺額的，在同一職位（崗位）報考人員中按照考試總成績從高分到低分順序等額遞補，遞補不超過2次。
報名人員自愿放棄選調（選聘）資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后放棄資格的，將記入報名人員誠信記錄。
（五）公示和試用
組織人社部門根據報名人員考試成績、考察情況和職位要求，研究確定擬選調（選聘）人員，在寧國先鋒網進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響選調（選聘）的，發放選調（選聘）通知書。選調（選聘）人員實行3個月試用期，期間在原單位的關系、待遇不變。
公示、試用期間擬選調（選聘）人選缺額的，由選調（選聘）單位提出是否遞補的建議，經組織人社部門審核確定后按規定進行。
（六）辦理轉任（聘用）手續
選調（選聘）人員試用期滿由選調（選聘）單位進行考核，考核合格的，按照干部管理權限和有關程序辦理轉任（聘用）手續。試用期考核不合格的仍回原單位工作。
四、紀律與監督
選調（選聘）工作堅持公開、公平、公正原則，由市紀委監委派員全程參與，接受群眾和社會監督。對違紀違規人員，按有關規定給予嚴肅處理。
五、有關事宜
本公告由市委組織部、市人社局負責解釋。
監督電話：0563-4036690（市紀委監委）
咨詢電話：0563-4036625（市委組織部公務員科）
0563-4036683（市人社局事業單位人事管理科）
附件：
中共寧國市委組織部
寧國市人力資源和社會保障局
2025年2月5日
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