當前位置：主頁 >> 各地招考 >> 安徽

安徽

2025年安徽阜陽界首市中醫院校園招聘專業技術人員22人公告

http://www.ssrtes.com 2025-03-14 10:38 來源：界首市中醫院

【字體：大中小】

界首市中醫院2025年校園招聘專業技術人員公告

為加強醫院人才隊伍建設，根據工作需要，現就界首市中醫院2025年校園招聘專業技術人員有關事項公告如下：

一、基本原則

1、堅持面向社會、公開招聘；

2、堅持自愿申報、平等競爭；

3、堅持考核考察、擇優聘用；

二、招聘計劃

我院計劃招聘衛生類專業技術人員22名,招聘計劃（崗位）等信息詳見附件1。

三、招聘對象

招聘對象為國家承認學歷的應屆普通高等學校畢業生。

四、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

校園招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1994年3月1日以后出生”。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

（三）現役軍人；

（四）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（六）按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；

（七）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

五、報名方式

(一)報名方式：報名采用現場報名和網絡報名兩種方式進行;

1、現場報名：

2025年3月15日（周六）9:00-11:30在蚌埠醫科大學新校區龍湖體育館（高鐵站廣場西500米）；

2025年3月22日上午9點在安徽醫科大學梅山路校區體育場；

2025年5月18日（周日）8:30-11:30在安徽中醫藥大學少荃湖校區就業招聘市場。

考生將報名表（公告附件2）、誠信承諾書、個人簡歷、本人有效居民身份證、本科畢業證、學士學位證、碩士畢業證、碩士學位證、本科和碩士的學籍在線驗證報告（帶二維碼版）、執業醫師資格證或執業醫師資格考試合格成績單以及相關規培證明、專業方向證明等復印件，交至現場報名處。

2、網絡報名：

符合本公告招聘條件的報考人員可在2025年5月18日前將報名材料發送至郵箱2778854289@qq.com，格式要求：以“姓名+崗位名稱+聯系方式”為郵件主題，填寫《界首市中醫院校園招聘專業技術人員報名表》作為附件1，個人簡歷、本人有效居民身份證、本科畢業證、學士學位證、碩士畢業證、碩士學位證、本科和碩士的學籍在線驗證報告(帶二維碼版）、執業醫師資格證或執業醫師資格考試合格成績單以及相關規培證明、專業方向證明、誠信承諾書等招聘崗位規定要求的相關證書或證明材料掃描成一個PDF作為附件2。

以上報考人員經驗證合格后方能參加招聘考試，如不符合上述報名條件，將在資格審查程序中直接取消考試資格，不再另行通知。

（二）資格審查

資格審查貫穿校園招聘全過程，任何環節發現有違規違紀、提供虛假信息、材料不齊或報考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報考人員自負。

六、考試

1、開考比例：為確保新進人員質量，專業技術崗位（康復中心）（202518）招聘崗位數與報名人數的比例須達到1:3，達不到的將取消或相應減少招聘崗位數，其中要求是碩士研究生、本科規培生的崗位（202501-202517）不設開考比例。

2、筆試（202518）

筆試內容為專業知識。根據招聘崗位數，按照筆試成績從高分到低分順序，按1:2的比例確定各崗位面試人員，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并進入面試。

3、面試（202501-202517）

按照《關于做好住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策落實工作的通知》（皖衛科教秘〔2022〕118號） “面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業,按當年應屆畢業生同等對待”、“經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待”。崗位代碼202501——202517的崗位考試直接采取面試方式進行。

面試主要測試考生的專業素質（專業知識、水平和能力）以及語言表達、綜合分析和應變能力等。面試滿分為100分，成績按“四舍五入”精確到小數點后兩位數。面試成績即為考生的總成績。

為確保新進人員素質，設定面試最低分數線為70分，未達到最低控制合格分數線的考生，不予進入體檢考察。

4、成績合成，筆試成績、面試成績和考試總成績均折算成百分制，計算時分別保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

（一）崗位代碼為202518：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（保留到小數點后兩位）；

（二）崗位代碼為202501——202517：總成績=面試成績；

根據招聘計劃數和應聘人員總成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。

七、體檢與考察

體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等相關規定執行。體檢費用考生自理，未按期來院進行體檢的視為自動放棄。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。

八、公示與聘用