<track id="jlap1"></track>
<object id="jlap1"></object>
  • <wbr id="jlap1"></wbr>
    <u id="jlap1"></u>
    <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <wbr id="jlap1"></wbr>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      當前位置:主頁  >> 各地招考  >> 北京   
      北京

      北京市懷柔區(qū)科學技術(shù)委員會招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2023-04-12 17:04      來源:北京市人力資源和社會保障局
      【字體: 】              

      北京市懷柔區(qū)科學技術(shù)委員會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

       

      為加快北京懷柔綜合性國家科學中心建設,全方位打造“講政治、愛學習、懂科技、會創(chuàng)新、善服務”的干部隊伍,懷柔區(qū)科學技術(shù)委員會擬公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

      一、招聘計劃

      本次公開招聘涉及懷柔區(qū)社會發(fā)展科技中心1個崗位,懷柔區(qū)科技服務業(yè)發(fā)展中心1個崗位,懷柔區(qū)科學城發(fā)展促進中心1個崗位,上述3個崗位共計4人,崗位需求表詳見附件1。

      二、招聘對象

      2023年應屆畢業(yè)生,碩士研究生及以上學歷(不含定向、委培),列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等院校畢業(yè)生。非北京生源需符合北京市引進非京生源畢業(yè)生條件。

      三、報名條件

      (一)具有中華人民共和國國籍;擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

      (二)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

      (三)截至2023年1月1日,碩士研究生年齡為27周歲及以下,博士研究生年齡為35周歲及以下;(年齡計算方法:“35周歲及以下”指1988年1月1日以后出生;“27周歲及以下”指1996年1月1日以后出生。)

      (四)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

      (五)具有符合職位要求的工作能力;

      (六)報名人員所學專業(yè)必須符合所報崗位的要求;

      (七)符合公開招聘回避制度的有關(guān)規(guī)定;

      (八)具有下列情形之一的,不得報名參加此次公開招聘:

      1.涉嫌違紀違法正在接受專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

      2.在受處分期間或者處分影響期限未滿的。

      3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

      4.有其他不符合報考條件的。

      四、相關(guān)待遇

      懷柔區(qū)科委將為聘用人員提供優(yōu)質(zhì)的事業(yè)發(fā)展平臺和定制化的培養(yǎng)方案,并重點跟蹤培養(yǎng)。

      五、招聘程序

      本次報名采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審核的方式。

      (一)網(wǎng)上報名

      考生可于2023年4月17日上午9:00至4月20日下午17:00期間,將以下材料發(fā)送至用人單位電子郵箱(kw@bjhr.gov.cn),郵件主題請注明“懷柔區(qū)科委+報考崗位名稱+姓名”。

      1.填寫真實、完整、規(guī)范的報名表(附件2)Word電子版及紙質(zhì)版掃描件(在報名表“誠信承諾”處簽字確認)。

      2.本人身份證(正反面)、戶口簿(首頁及本人頁)掃描件。

      3.學歷、學位證書掃描件。還未取得學歷、學位證書的2023年應屆畢業(yè)生,需提供校級畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件,就業(yè)推薦表上需明確標注畢業(yè)生的培養(yǎng)方式(統(tǒng)招、非定向等)、生源地、學歷、學制和畢業(yè)時間。如未明確標注相關(guān)事項,需上傳學校由就業(yè)主管部門出具并加蓋公章的證明函。

      4.初級會計師專業(yè)資格證書掃描件。僅報考科技服務崗1的考生提供。

      (二)資格審核

      區(qū)科委將于報名截止后5個工作日內(nèi),通過郵箱將審核結(jié)果通知考生??忌氹S時關(guān)注郵箱回復的審核結(jié)果。

      (三)考試安排

      審核通過的人員將進入考試階段。

      1.筆試安排

      (1)筆試內(nèi)容

      筆試為《公共基本能力測驗》,主要考察其從事相應崗位工作所必需的基本能力?;灸芰σ跃C合思維能力、問題解決能力、語言文字能力、學習能力四項能力為考察對象。本次考試無指定培訓機構(gòu)和參考用書。

      (2)筆試時間及地點

      筆試具體安排請考生后續(xù)關(guān)注懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)發(fā)布的筆試公告。

      (3)成績公布

      筆試成績在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布,請考生及時關(guān)注。

      (4)合格標準

      公共基本能力測驗成績合格線為60分,按照招聘崗位并依據(jù)考生筆試成績由高分至低分的順序依次排序,以招聘人數(shù)1:5的比例確定面試人選,不足比例的按實際人數(shù)確定。進入面試階段的考生將通過郵箱告知,請考生隨時關(guān)注郵箱并回復是否能參加面試,無正當理由不參加面試者取消面試資格,并從報考該招聘崗位筆試成績合格的考生中,從高分到低分的順序遞補參加面試。

      2.面試安排

      面試公告將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布。面試合格線為60分。未達到面試規(guī)定比例的崗位,只對面試成績不低于當日當組面試平均分的考生進行綜合成績排名。

      3.公布綜合成績

      綜合成績將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布。綜合成績按照筆試成績*40%+面試成績*60%=個人綜合成績進行核定。

      (四)體檢、考察及公示

      區(qū)科委會同區(qū)人力社保局根據(jù)考試結(jié)果,按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢人選并組織體檢工作,體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。參加體檢人員應在指定日期到指定醫(yī)療機構(gòu)進行身體檢查。對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復查,并到指定的醫(yī)療機構(gòu)重新檢查一次,體檢費用由個人承擔。

      區(qū)科委負責對體檢合格人員進行考察。考察合格后,公示擬聘用人員名單,公示期為7個工作日。公示結(jié)果無異議的,按程序辦理入職手續(xù)。

      無正當理由未按規(guī)定參加體檢、體檢不符合要求、考察不合格的,不予聘用??杖钡膷徫挥捎萌藛挝桓鶕?jù)實際情況決定是否從綜合考核合格的人員中遞補,并單獨通知遞補人員參加體檢、考察。請考生后續(xù)關(guān)注懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)發(fā)布的公告。

      六、注意事項

      (一)資格審核貫穿整個招聘工作始終,在任何一個招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生存在提供虛假材料,偽造、編造有關(guān)證件和信息的情形,均做取消考生報名資格處理,責任由考生自行承擔。

      (二)應屆畢業(yè)生在辦理入職手續(xù)前,如不能按時畢業(yè)并取得畢業(yè)證、學位證,則取消聘用資格。

      (三)從報名開始到招聘工作結(jié)束,考生應保證報名時所留電話暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的,后果由考生本人負責。擬聘用人員放棄聘用、未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢、考察、報到的,取消聘用資格。

      (四)考生報名參加此次公開招聘一律視為同意和接受本公告相關(guān)條款規(guī)定。

      北京市懷柔區(qū)科學技術(shù)委員會

      2023年4月12日

      附件:

      1.懷柔區(qū)科學技術(shù)委員會所屬事業(yè)單位公開招聘崗位需求表

      2.懷柔區(qū)科學技術(shù)委員會所屬事業(yè)單位公開招聘報名表



      性刺激的欧美三级中文字幕_日韩无码视频免费观看_亚洲高清无码免费在线_国产精品日韩专区在线播放
      <track id="jlap1"></track>
      <object id="jlap1"></object>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <u id="jlap1"></u>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      1. <wbr id="jlap1"></wbr>
        <wbr id="jlap1"></wbr>
        <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>