2023年北京市通州區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位招聘22人公告

http://ssrtes.com 2023-06-12 10:45 來源：北京市人力資源和社會(huì)保障局

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北京市通州區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年第二批公開招聘工作人員公告

按照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》（京人社專技發(fā)〔2012〕247號(hào)）文件規(guī)定，結(jié)合通州區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向2023年應(yīng)屆畢業(yè)生、擇業(yè)期未就業(yè)畢業(yè)生及社會(huì)人員公開招聘事業(yè)單位工作人員，相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位

本次招聘共涉及7家事業(yè)單位21個(gè)崗位，擬招聘22人（具體招聘崗位和資格條件詳見附件1）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有堅(jiān)定正確的政治方向和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)；

（三）具有崗位所需要的年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等條件；

（四）北京戶籍人員崗位，報(bào)考時(shí)應(yīng)具有北京市常住戶口，非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，人事行政關(guān)系還須在京；

（五）北京戶籍人員崗位面向應(yīng)屆畢業(yè)生的，招收對(duì)象限列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃（定向、委培除外）的普通高校北京生源2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生；2022年1月1日至2023年7月31日期間取得國（境）外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證的具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京的留學(xué)回國人員，也可報(bào)考限北京戶籍應(yīng)屆畢業(yè)生崗位；

（六）不限生源應(yīng)屆畢業(yè)生崗位，招收對(duì)象限列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃（定向、委培除外）的普通高校北京生源、非北京生源碩士研究生及以上的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生；省級(jí)醫(yī)學(xué)類普通高校本科非京生源畢業(yè)生，可報(bào)考社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心不限生源的應(yīng)屆畢業(yè)生崗位；

（七）應(yīng)屆畢業(yè)生崗位要求能夠按時(shí)畢業(yè)并獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，在校期間未與任何單位存在勞動(dòng)（錄用、聘用）關(guān)系（在校或休學(xué)期間自主創(chuàng)業(yè)除外），本科應(yīng)屆畢業(yè)生（非京生源）一般不超過26周歲（1997年1月1日（含）以后出生），碩士研究生一般不超過30周歲（1993年1月1日（含）以后出生），博士研究生一般不超過35周歲（1988年1月1日（含）以后出生）；

（八）符合招聘崗位所規(guī)定的其它條件及相關(guān)回避制度；

（九）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得參加應(yīng)聘；

（十）已確定為通州區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位2023年第一批公開招聘擬聘用的人員，不允許參加此次招聘。

三、報(bào)名程序

（一）報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審查相結(jié)合的方式。

1.網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考者于2023年6月19日-6月27日（上午9:00至下午16:00），登錄北京衛(wèi)生人才網(wǎng)（bjwsrc.cn）區(qū)衛(wèi)健委公開招聘欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)崗位。需詳細(xì)填寫個(gè)人資料，并上傳近期2寸彩色免冠照片。報(bào)考者務(wù)必關(guān)注網(wǎng)上報(bào)名結(jié)果，網(wǎng)上報(bào)名成功后要及時(shí)打印報(bào)名表，報(bào)考者須在報(bào)名表左下方的“本人簽名”處手簽本人姓名。

注：報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查：報(bào)考者于2023年6月28-30日（8:30-11:30，13:30-16:00），持現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)所需材料到各招考單位進(jìn)行資格審查（各招考單位地址及聯(lián)系人詳見附件2）。

報(bào)考者務(wù)必在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)只對(duì)已在網(wǎng)上報(bào)名成功的人員進(jìn)行資格審核，未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)者取消公開招聘考試資格。

（二）現(xiàn)場(chǎng)審核提供材料

1.填寫完整準(zhǔn)確并有本人簽字的網(wǎng)上報(bào)名表；

2.身份證原件及復(fù)印件；

3.戶口簿首頁（若考生為集體戶口，需持集體戶戶口簿首頁復(fù)印件并加蓋學(xué)校保衛(wèi)部門或戶口管理部門公章）、本人頁原件及復(fù)印件；

4.畢業(yè)生就業(yè)推薦表（學(xué)校就業(yè)部門蓋章）和成績單（學(xué)校教務(wù)部門蓋章）原件及復(fù)印件；

5.兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生需提供學(xué)歷證、學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表及未繳納社保承諾書（由現(xiàn)場(chǎng)資格審核單位提供）；

6.社會(huì)人員需提供符合招聘崗位要求的學(xué)歷證、學(xué)位證及檔案在京承諾書（由資格復(fù)審單位提供）；

7.能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其他證書或證明材料原件及復(fù)印件。

四、考試考核安排

（一）考試形式：筆試成績實(shí)行百分制，采取筆試（人機(jī)對(duì)話）、面試相結(jié)合方式。

（二）筆試內(nèi)容：根據(jù)具體崗位要求，開展《專業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》或《綜合能力測(cè)試》。

本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）報(bào)考者應(yīng)于現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過后，及時(shí)登錄北京衛(wèi)生人才網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

（四）筆試時(shí)間、地點(diǎn)：擬定于7月初組織筆試，詳細(xì)情況以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（五）成績公布：筆試成績統(tǒng)一在北京衛(wèi)生人才網(wǎng)、北京市通州區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.bjtzh.gov.cn/index.shtml）通知公告專欄進(jìn)行公布。筆試合格成績?yōu)?0分。

（六）面試：面試實(shí)行百分制，面試合格成績?yōu)?0分。筆試成績合格者，由高分到低分排序按1:3的比例確定各招聘崗位面試人選。未達(dá)到面試比例的崗位，筆試成績合格者可參加面試且面試成績需合格。面試具體事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試人選統(tǒng)一在北京衛(wèi)生人才網(wǎng)、北京市通州區(qū)人民政府網(wǎng)通知公告專欄進(jìn)行公布。

（七）體檢和考察：考生最終成績按筆試、面試各占50%的比例相加計(jì)算得出，總成績由高到低的順序按崗位需求1:1的比例確定各招聘崗位的體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如遇同一崗位總成績相同，以筆試成績高者進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。如筆試面試成績均相同，以面試主考官打分高的進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

五、擬聘用人員公示

擬聘用人員名單統(tǒng)一在北京衛(wèi)生人才網(wǎng)、北京市通州區(qū)人民政府網(wǎng)通知公告專欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

六、注意事項(xiàng)

（一）考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績，因考生自身原因未能參加招聘下一步程序的由考生本人負(fù)責(zé)；

（二）考生提供的聯(lián)系方式應(yīng)保持暢通，因聯(lián)系不暢導(dǎo)致的后果，責(zé)任自負(fù)；

（三）考生上交的材料不予退還；

（四）資格審查工作貫穿招聘全過程，發(fā)現(xiàn)有問題的隨時(shí)終止應(yīng)聘人員的相關(guān)資格，已辦理手續(xù)者取消聘用，解除人事關(guān)系。

七、取消聘用資格的情形

出現(xiàn)下列情況之一的，直接取消聘用資格：

（一）體檢、政審調(diào)查和考察不符合要求的；

（二）擬聘用人選公示結(jié)果影響聘用的；

（三）擬聘用人選放棄聘用的；