2024年北京市紅十字會事業單位招聘公告

http://www.ssrtes.com 2024-09-03 16:51 來源：北京市人力資源和社會保障局

【字體：大中小】

　　北京市紅十字會2024年度事業單位公開招聘工作人員公告

　　根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發〔2010〕102號）等文件精神，結合市紅十字會事業單位實際需求，統一組織實施2024年度事業單位公開招聘工作，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次招聘崗位3個。其中，管理崗2個，專業技術崗1個。具體情況詳見《北京市紅十字會2024年度事業單位公開招聘工作人員崗位及條件》。

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.政治立場堅定，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素質和職業道德，熱愛公益事業，具有良好的協作精神和開拓創新精神。

　　2.具有北京市居民戶口。不包括戶口保留在學校的非北京生源畢業生。

　　3.2024年應屆畢業生。2022年和2023年離校未就業的畢業生可報考。

　　4.具備招聘崗位需要的其他資格條件，詳見《北京市紅十字會2024年度事業單位公開招聘工作人員崗位及條件》。

　　5.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。

　?。ǘ┢渌?/div>

　　1.年齡“30周歲及以下”指1994年1月1日（含）以后出生。

　　2.學歷要求：列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向，按時畢業并取得相應學歷學位的普通高等院校畢業生。

　　3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及具有黨內法規和法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形，不得參加本次招聘。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照發布公告、報名、考試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

　?。ㄒ唬┚W上報名

　　1.報名時間：2024年9月5日10:00至9月11日11:00

　　2.報名方式：登陸北京市人力資源和社會保障局網站（https://rsj.beijing.gov.cn/），在網站頂部點擊進入“個人辦事”--“個人登陸”，選擇北京市事業單位公開招聘服務平臺報名。

　　3.每人限報一個崗位。報名期間所報崗位未通過資格審查的，可以改報其他崗位；報名結束后申請未通過的將不能改報其他崗位。但在9月11日17:00前，可根據審核意見修改完善一次現報名崗位的信息，再次提交招聘單位審核。

　　4.報名所填信息應真實、完整、準確，一經網上審核通過不得修改。系統有上傳附件功能，可根據崗位報考條件上傳相應材料。本人對所填寫信息負責，虛假信息一經查實，即取消參加本次公開招聘資格并列入黑名單，兩年內不得在本單位報考。

　　5.需合理安排報名時間并及時查詢網上審核狀態，招聘單位不再另行通知初審結果。因不及時查看網上審核結果錯失報名機會的，后果由本人負責。

　　6.通過初審后，自行下載打印《準考證》。

　?。ǘ┕P試

　　1.筆試說明

　　考生參加全市統一事業單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試同步考試，考試時間為150分鐘。考試內容參照《北京市事業單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱（試行）》（可登陸北京市人力資源和社會保障局網站人事考試服務頻道知識園地欄目下載）。筆試當天須攜帶相關報名材料，包括《準考證》、身份證等。

　　2.時間地點

　　筆試時間：2024年9月21日（周六） 9:00--11:30。

　　筆試地點：按照《準考證》要求，到指定考點參加筆試。

　　3.筆試成績

　　筆試成績實行百分制，合格分數線為60分，筆試結束后，考生可登錄北京市紅十字會官網（https://www.bjredcross.org.cn）查詢成績，未達到合格分數線的考生不能列入資格審查人選。

　　（三）資格復審

　　筆試結束后，按照筆試成績由高到低順序及1:5的比例確定資格復審人選。資格復審包括審查考生戶籍、身份、學歷、招聘崗位資格條件要求的相關等級、資格、資質證書等材料。由于資格審查未通過而產生面試人選空缺的崗位，按照該崗位通過筆試合格分數線人員成績由高到低的順序依次遞補。資格復審時間、地點以市紅十字會官方網站公告為準。

　?。ㄋ模┟嬖?/div>

　　資格復審合格人員進入面試。面試采取結構化面試方式進行。面試時間、地點以市紅十字會官方網站公告為準。

　　面試時，參加面試的人員須提供本人身份證及筆試準考證。缺少上述材料者，原則上不得參加面試。

　　考生綜合成績的計算方法為：筆試成績（折合成百分制）占50%，面試成績占50%。（如綜合成績分數相同，則以面試成績確定名次；如綜合成績及面試成績均相同，則以面試主考官的成績確定名次）。按照綜合成績由高到低的順序以1:1的比例確定擬聘人選，通過市紅十字會官方網站公告。

　?。ㄎ澹w檢

　　在指定的體檢醫療機構組織實施體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。體檢不合格的可申請復檢一次，復檢仍不合格的不再進入考察環節。體檢不合格的，按綜合成績從高到低依次遞補。

　?。┛疾?/div>

　　考察時成立考察工作小組，對擬聘人員進行考察?？疾鞈斖怀稣螛藴剩婵疾焖枷胝?、道德品質、專業素養、能力水平等。

　　（七）聘用

　　1.網上公示。根據考試成績、體檢結果和考察情況擇優確定擬聘人員，并對擬聘人員進行為期7個工作日的公示。公示一經開始，如再出現招聘崗位人選空缺情況，不再遞補。

　　2.簽訂聘用合同。公示期滿無異議，符合聘用條件的，辦理聘用手續，納入事業單位編制管理，按規定簽訂聘用合同。試用期一年，聘用期間按所聘崗位享受相應的工資待遇。

　　四、聯系方式