2024年北京市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位招聘公告

http://ssrtes.com 2024-09-05 14:18 來(lái)源：北京市人力資源和社會(huì)保障局

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　　北京市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘公告

　　根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號(hào)）文件精神及北京市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好全市2024年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》要求，結(jié)合工作需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘1名事業(yè)單位工作人員，相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　北京市對(duì)口支援和經(jīng)濟(jì)合作服務(wù)中心政策分析崗（專(zhuān)業(yè)要求及崗位職責(zé)詳見(jiàn)附件1）。

　　二、報(bào)名條件

　?。ㄒ唬碜o(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。

　?。ǘ碜o(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，遵規(guī)守紀(jì)。

　?。ㄈ┓蠉徫凰璧膶W(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等條件，身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及心理素質(zhì)。

　?。ㄋ模?024年應(yīng)屆畢業(yè)生指列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生）按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的普通高等院校2024屆畢業(yè)生。京內(nèi)生源指具有北京市居民常住戶口的畢業(yè)生，不含來(lái)京院校就讀將戶口遷入學(xué)校集體戶的畢業(yè)生。

　　2024年1月1日至2024年9月12日期間取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，未落實(shí)工作單位具有北京市常住戶口的留學(xué)回國(guó)人員，可以報(bào)考本次招聘崗位。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生要求應(yīng)為在校期間非在職，即在校期間未與任何單位建立勞動(dòng)關(guān)系或聘用關(guān)系，且未繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　社會(huì)人員須具有2年及以上工作經(jīng)歷，具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在京。

　?。ㄎ澹?yīng)屆本科畢業(yè)生限24周歲及以下（即2000年1月1日及以后出生），碩士研究生限28周歲及以下（即1996年1月1日及以后出生），應(yīng)屆博士研究生限32周歲及以下（即1992年1月1日及以后出生），社會(huì)人員限35周歲及以下（即1989年1月1日及以后出生）。

　?。┯幸韵虑樾沃徽卟坏脠?bào)考：曾受過(guò)刑事處罰的；曾被開(kāi)除黨籍、學(xué)籍的；曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；受處分期間的；有法律法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

　?。ㄆ撸┓匣乇苤贫鹊挠嘘P(guān)規(guī)定。

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名材料

　?。?）如實(shí)填報(bào)《北京市對(duì)口支援和經(jīng)濟(jì)合作服務(wù)中心2024年公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2），需打印后手寫(xiě)簽字。

　?。?）身份證（正反面）、戶口簿（首頁(yè)和本人頁(yè)，如為集體戶口，還需提供加蓋主管部門(mén)公章的集體戶口首頁(yè)復(fù)印件）、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，尚未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)校教務(wù)部門(mén)蓋章的成績(jī)單，留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，近期免冠藍(lán)底一寸照片（以上材料作為報(bào)名表的附件）。

　?。?）照片需提供JPG格式文件，其他材料需提供PDF格式文件。

　　2.報(bào)名方式

　　報(bào)名材料以壓縮包形式發(fā)至bjzyhzzx@163.com郵箱，郵件名統(tǒng)一格式為“姓名+崗位名稱(chēng)”。

　　3.報(bào)名時(shí)間

　　自公告發(fā)布之日起至2024年9月12日17:00止，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)投遞材料，逾期無(wú)效。

　?。ǘ┵Y格審查

　　資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，應(yīng)聘者需對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

　?。ㄈ┕P試

　　筆試采取閉卷的方式，測(cè)試應(yīng)聘人員的公共基本能力，筆試成績(jī)實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線60分，筆試合格方有資格進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)?cè)诒本┦邪l(fā)展和改革委員會(huì)網(wǎng)站上（https://fgw.beijing.gov.cn/）公布。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　?。ㄋ模┟嬖?/div>

　　面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的綜合能力和崗位匹配度等。面試成績(jī)實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線60分。各招聘崗位按筆試成績(jī)從高到低、按照1:5的比例確定面試人選，未達(dá)到1:5的，按成績(jī)不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加面試。面試人員需參加心理健康測(cè)評(píng)。

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。綜合成績(jī)?cè)诒本┦邪l(fā)展和改革委員會(huì)網(wǎng)站上（https://fgw.beijing.gov.cn/）公布。按照1:1的比例確定參加體檢、考察人選。

　?。ㄎ澹w檢

　　確定參加體檢人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院完成體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢合格人員列為考察對(duì)象。

　　（六）考察

　　本單位組織人事部門(mén)到考察對(duì)象所在院校或工作單位進(jìn)行考察，審核人事檔案，與有關(guān)同志談話，核實(shí)相關(guān)情況，了解政治表現(xiàn)、道德品行、學(xué)習(xí)能力等。

　?。ㄆ撸┻f補(bǔ)

　　出現(xiàn)體檢、考察不合格或應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄等情況，在面試成績(jī)合格人員范圍內(nèi)，按照綜合成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)。

　?。ò耍┕?/div>

　　體檢、考察合格人員作為擬聘用人員，在北京市發(fā)展和改革委員會(huì)網(wǎng)站上（https://fgw.beijing.gov.cn/）公示7個(gè)工作日。公示開(kāi)始后不再遞補(bǔ)。

　?。ň牛┺k理聘用手續(xù)

　　公示沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。聘用人員按照規(guī)定與本單位簽訂事業(yè)單位聘用合同書(shū)。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)行試用期和服務(wù)期管理，試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。

　　（十）福利待遇