重慶
2019年重慶江津區(qū)檔案館選調(diào)3人簡(jiǎn)章
http://ssrtes.com 2019-08-16 09:58 來(lái)源:江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
重慶市江津區(qū)檔案館公開(kāi)選調(diào)工作人員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步優(yōu)化江津區(qū)檔案館干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)區(qū)委辦公室室務(wù)會(huì)研究決定面向全區(qū)公開(kāi)選調(diào)江津區(qū)檔案館工作人員。
一、選調(diào)對(duì)象
江津區(qū)內(nèi)已進(jìn)行公務(wù)員(參公人員)登記備案且在編在崗的正科級(jí)及以下職務(wù)層次人員。
二、選調(diào)名額
科級(jí)及以下人員3名。
三、選調(diào)條件
?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件:
1.熱愛(ài)檔案、方志事業(yè);
2.年齡35周歲以下(年齡計(jì)算截至簡(jiǎn)章發(fā)布之日);
3.具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
4.愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,具有較好的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、綜合服務(wù)能力和創(chuàng)新拓展能力。近三年年度考核為稱職及以上等次。
5.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.在現(xiàn)工作單位服務(wù)滿2年,并且達(dá)到招錄(聘)時(shí)約定的服務(wù)年限;
7.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作滿5年,選調(diào)生在基層單位工作應(yīng)達(dá)到相應(yīng)規(guī)定年限。
工作經(jīng)歷、年齡以及崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書等取得時(shí)間截至簡(jiǎn)章發(fā)布之日。
?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不屬選調(diào)范圍:
1.尚在試用期的;
2.按照相關(guān)規(guī)定,未滿所在地區(qū)、部門、機(jī)關(guān)規(guī)定或約定服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的人員;
3.曾受過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未得出結(jié)論的;
4.受處分期間或者未滿影響期限的;
5.重要公務(wù)尚未處理完畢,須由本人繼續(xù)處理的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報(bào)名及資格審查
(一)誠(chéng)信報(bào)名
本次公開(kāi)選調(diào)采用網(wǎng)上報(bào)名方式,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí),報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息,如因不符合條件被取消資格,后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
報(bào)考人員提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,對(duì)偽造、變?cè)臁⒚坝糜嘘P(guān)證件、材料干擾正常報(bào)名秩序的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消參考資格,并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定處理。
?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間2019年8月15日至2019年8月30日18:00前,逾期不再受理。報(bào)考人員下載并填寫《江津區(qū)檔案館公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件),將《報(bào)名表》同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等掃描件的電子件壓縮包,以電子郵件方式發(fā)送到報(bào)考指定郵箱(764920916@qq.com)(原件在面試環(huán)節(jié)審驗(yàn))。
?。ㄈ┵Y格審查
報(bào)名結(jié)束后,由江津區(qū)檔案館根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的信息,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消資格。
五、選調(diào)程序
選調(diào)采取面試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行,根據(jù)面試成績(jī)由高到底等額確定考察人選。
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面試主要測(cè)查報(bào)考人員專業(yè)知識(shí)、能力素質(zhì)、個(gè)性特征等與職位的適應(yīng)和匹配度,面試成績(jī)實(shí)行100分制,低于60分的不進(jìn)入下一選調(diào)程序。面試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
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按照品行、才能、資歷與任職崗位相匹配的原則進(jìn)行考察,經(jīng)區(qū)委辦公室、區(qū)檔案館研究確定擬選調(diào)人選。考察不合格的,取消選調(diào)資格。
?。ㄈ┺k理轉(zhuǎn)任手續(xù)
經(jīng)考察合格人員,在一定范圍內(nèi)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示,經(jīng)公示無(wú)異議后,按照規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┕_(kāi)選調(diào)是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊,若有違犯者,一經(jīng)查實(shí),取消選調(diào)資格,追究當(dāng)事人責(zé)任。
(二)江津區(qū)檔案館對(duì)公開(kāi)選調(diào)工作擁有最終解釋權(quán)。
(三)咨詢電話:江津區(qū)檔案館辦公室(聯(lián)系電話:47554818)
重慶市江津區(qū)檔案館
2019年8月15日
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