2021年重慶市招商投資促進(jìn)中心事業(yè)單位遴選公告

重慶市招商投資促進(jìn)中心2021年下半年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員公告

為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）等規(guī)定，重慶市招商投資促進(jìn)中心決定面向全國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員公開(kāi)遴選一批工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

重慶市招商投資促進(jìn)中心，直屬于重慶市招商投資促進(jìn)局，主要職責(zé)：為招商投資促進(jìn)工作提供服務(wù)。負(fù)責(zé)招商投資促進(jìn)交流合作，協(xié)同開(kāi)展市級(jí)重大項(xiàng)目招商引資，為重大招商項(xiàng)目提供落地協(xié)調(diào)服務(wù)，提供招商投資促進(jìn)有關(guān)配套服務(wù)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)招商投資促進(jìn)信息化建設(shè)和運(yùn)行維護(hù)。

二、遴選原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察的方式進(jìn)行。

三、遴選崗位及人數(shù)

本次公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員4名，具體崗位詳見(jiàn)《重慶市招商投資促進(jìn)中心2021年下半年公開(kāi)遴選工作人員崗位一覽表》（附件1，以下統(tǒng)稱《崗位一覽表》）。

四、報(bào)名人員范圍和條件

（一）報(bào)名人員范圍

國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗的公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)單位工作人員。

（二）報(bào)名人員應(yīng)具備以下資格條件

1．具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

2．具有2年及以上基層工作經(jīng)歷。

3．具有2年及以上國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗的公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)歷。

4．年度考核均為合格（稱職）及以上等次。

5．具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力、任職條件和相關(guān)工作經(jīng)歷。

6．研究生學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位。

7．30周歲以下（博士研究生可放寬至35周歲）。

8．所在機(jī)關(guān)層級(jí)符合公開(kāi)遴選職位要求。

9．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

10．符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。

11．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）以下人員不納入本次遴選范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

試用期（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；雖尚未建立人事關(guān)系，但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿國(guó)家規(guī)定或單位約定服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的公費(fèi)師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（四）工作經(jīng)歷計(jì)算

工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2021年12月，按照“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算。

按規(guī)定有最低服務(wù)期或與原單位約定了最低服務(wù)期的，在報(bào)名前應(yīng)已滿最低服務(wù)期；選調(diào)生按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

基層工作經(jīng)歷是指在市（地、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)、行政村（城市社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位（中央級(jí)事業(yè)單位，中央和國(guó)家機(jī)關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，中央管理的金融企業(yè)、企業(yè)總部機(jī)關(guān)，不在此列）工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)及以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

（五）年齡計(jì)算

年齡計(jì)算截止時(shí)間為2021年12月31日，如“30周歲以下”，指未滿31周歲，即1991年1月1日以后出生，以此類推。

（六）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

報(bào)考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報(bào)考。境內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)（面試前）提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；國(guó)（境）外高校畢業(yè)的，須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)（面試前）出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

參照國(guó)家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2）進(jìn)行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定符合要求的，可視為招聘專業(yè)對(duì)待。

（七）特別說(shuō)明

本次重慶市招商投資促進(jìn)中心公開(kāi)招聘、公開(kāi)遴選同步開(kāi)展，考生只能選擇報(bào)名參加其中一項(xiàng)考試。

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)（數(shù)），如30周歲以下，均含30周歲；2年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿2年；職員7級(jí)以下，均含職員7級(jí)，以此類推。

本公告涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確規(guī)定外，均以公共科目筆試網(wǎng)上報(bào)名截止之日計(jì)算。

根據(jù)疫情防控需要，本次遴選筆試時(shí)間各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整的，將通過(guò)重慶市招商投資促進(jìn)局官方網(wǎng)站及時(shí)公告，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注。

五、報(bào)名及資格初審

本次遴選實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名?？忌鷳?yīng)仔細(xì)對(duì)照崗位要求，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，并按網(wǎng)頁(yè)提示上傳電子材料（含電子登記照，jpg格式，20kb以下）。遴選單位不對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。凡審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。遴選單位及相關(guān)工作人員不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名并參加考試考核。

1.提交報(bào)考申請(qǐng)。考生通過(guò)重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）首頁(yè)“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”“社會(huì)化服務(wù)考試入口（點(diǎn)擊進(jìn)入）”點(diǎn)擊“重慶市招商投資促進(jìn)中心公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員考試”，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。報(bào)名通道開(kāi)放時(shí)間為2021年12月20日上午9:00至2021年12月25日上午9:00。考生只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員照片審核通過(guò)后，應(yīng)在2021年12月27日9:00前在網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi)（按財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收?。?。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。

3.未達(dá)到開(kāi)考比例情形的處理。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與遴選名額之比應(yīng)達(dá)到3：1。達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)主管部門會(huì)同遴選單位研究決定，可將開(kāi)考比例降低至2:1。仍達(dá)不到比例的，相應(yīng)遞減遴選名額，遴選名額無(wú)法遞減的，由主管部門會(huì)同遴選單位研究決定是否繼續(xù)后續(xù)流程。因遴選崗位取消不能參加考試人員，退還其考務(wù)費(fèi)。

4.打印準(zhǔn)考證。繳納考務(wù)費(fèi)的人員，可于2022年1月4日上午9:00至1月7日上午9:00登錄重慶人力資源社會(huì)保障網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到達(dá)準(zhǔn)考證指定考點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

六、考試考核

考試分為筆試和面試。筆試為公共科目，面試為綜合面試。各崗位具體考試考核形式詳見(jiàn)本公告附件1。

考生應(yīng)自覺(jué)配合考務(wù)機(jī)構(gòu)落實(shí)關(guān)于疫情防控相關(guān)規(guī)定，及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、遴選單位或主管部門公眾信息網(wǎng)站、考試現(xiàn)場(chǎng)等公布的疫情防控要求，并遵照?qǐng)?zhí)行。

（一）筆試

筆試為公共科目，分值100分，筆試內(nèi)容詳見(jiàn)本公告公共科目筆試大綱（附件3），采用閉卷筆答方式。公共科目包括“綜合能力測(cè)試”“崗位業(yè)務(wù)水平測(cè)試”兩科（每科分值100分，各占筆試成績(jī)50%分值）。

公共科目筆試由重慶市人事考試中心統(tǒng)一組織，時(shí)間為2022年1月8日（星期六），筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)網(wǎng)上自助打印《準(zhǔn)考證》或其他公告。具體安排為：上午9:00—11:00，綜合能力測(cè)試；下午14:00—16:30，崗位業(yè)務(wù)水平測(cè)試。應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢公共科目筆試成績(jī)。

（二）筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則

1．在筆試中有任一科缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2．進(jìn)入面試的人選，按照面試人數(shù)與遴選崗位名額3:1比例，根據(jù)公共科目筆試成績(jī)從高到低依次確定。

3．若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績(jī)相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開(kāi)展面試；競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減遴選名額，遴選名額無(wú)法遞減的，經(jīng)主管部門會(huì)同遴選單位研究決定是否繼續(xù)后續(xù)流程。

4．進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選信息在重慶市招商投資促進(jìn)局官網(wǎng)（zsj.cq.gov.cn）上進(jìn)行公示。

（三）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

面試人選應(yīng)按重慶市招商投資促進(jìn)中心通知的時(shí)間地點(diǎn)，持本人身份證、網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)后的報(bào)名信息表、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》（附件4）等以及其他需要提供的證明材料，市外的報(bào)考人員還需要提供加蓋人事單位主管部門公章的最新干部任免審批表復(fù)印件，按時(shí)到指定地點(diǎn)接受報(bào)名資格復(fù)審。復(fù)審時(shí)間安排在面試人選名單公示期內(nèi)或公示結(jié)束后10日內(nèi)。資格復(fù)審合格者，參加面試；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄面試的，其缺額按報(bào)考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)由重慶市招商投資促進(jìn)局研究確定。若遞補(bǔ)人選筆試總成績(jī)相同，則并列進(jìn)入面試。面試組織實(shí)施后，查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額不再遞補(bǔ)。

（四）面試

面試由主管部門會(huì)同遴選單位組織實(shí)施。面試具體時(shí)間地點(diǎn)等由遴選單位通知，請(qǐng)保持通訊暢通并關(guān)注重慶市招商投資促進(jìn)局官方網(wǎng)站。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

面試采取綜合面試，主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量。各崗位開(kāi)展面試的具體方式詳見(jiàn)本公告附件1。綜合面試分值為100分，時(shí)間不少于10分鐘。

面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消面試資格。若總成績(jī)排名第一的考生任意一科面試成績(jī)未達(dá)到60分，其是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，由重慶市招商投資促進(jìn)局會(huì)按照“人崗相適”原則研究確定，并報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。其中，對(duì)面試實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)比例未達(dá)到2:1的崗位，考生任意一科面試成績(jī)未達(dá)到70分的，不得確定為體檢人選。

（五）考試考核總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

七、體檢和考察

體檢考察相關(guān)事宜由遴選單位主管部門在面試后當(dāng)場(chǎng)宣布，或在重慶市招商投資促進(jìn)局官方網(wǎng)站（zsj.cq.gov.cn）上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

（一）體檢

體檢人選按照遴選崗位人數(shù)，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)（保留小數(shù)點(diǎn)后2位有效數(shù)字）從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí)，應(yīng)聘人員屬退役軍人的優(yōu)先確定為體檢人選，對(duì)其他應(yīng)聘人員依次按學(xué)歷層次、面試總成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)高者優(yōu)先；若以上要素均完全一致，則加試綜合面試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢由重慶市招商投資促進(jìn)中心按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，遴選單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)遴選單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

（二）考察

擬考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。

考察由重慶市招商投資促進(jìn)中心參照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》組織開(kāi)展，由2名以上正式工作人員組成考察組，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等。

考察組應(yīng)查閱考察人選的干部（人事）檔案，核實(shí)公務(wù)員或參公人員登記、事業(yè)單位新進(jìn)人員備案、在編在崗聘用、工作經(jīng)歷及最低服務(wù)期等情況，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證，并將有關(guān)材料作為考察結(jié)論的重要附件。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國(guó)”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證。

考察結(jié)束后，考察組應(yīng)當(dāng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況報(bào)重慶市招商投資促進(jìn)局，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。

若有報(bào)考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格，其缺額是否從參加面試人員中遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)，由重慶市招商投資促進(jìn)局研究決定。需遞補(bǔ)的，按以下規(guī)則確定遞補(bǔ)人選：按該崗位報(bào)考人員考試考核總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)人員的面試成績(jī)不得低于70分，或不低于同一面試小組中面試成績(jī)?cè)?0分以上人員的面試平均成績(jī)。擬聘人員名單公示后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的，該崗位不再遞補(bǔ)。

八、公示

考試、體檢、考察過(guò)程有關(guān)事宜，在重慶市招商投資促進(jìn)局官方網(wǎng)站上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、筆試及面試成績(jī)、總成績(jī)以及崗位遴選條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由重慶市招商投資促進(jìn)中心提出擬聘用意見(jiàn)，經(jīng)重慶市招商投資促進(jìn)局審核后，報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案審批。遴選單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào)）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號(hào)）等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、紀(jì)律要求

事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員是事業(yè)單位公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保遴選工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）等規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。若有違反規(guī)定或弄虛作假情況，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，已完成遴選辦理調(diào)動(dòng)的，責(zé)令調(diào)回原單位，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。

考察過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息涉嫌造假、提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論。

報(bào)考人員提供偽造的身份證件和遴選公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠(chéng)信行為，由遴選單位主管部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘（遴選）為我市事業(yè)單位工作人員。

十一、其他

遴選過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)按以下方式咨詢：

1．  本公告由遴選單位及主管部門會(huì)同市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門進(jìn)行解釋。網(wǎng)上報(bào)名資格初審、現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審報(bào)名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)按附件1中的聯(lián)系電話咨詢所報(bào)考的單位或部門。

2．政策咨詢電話：（023）63366682

3．筆試考務(wù)咨詢電話：（023）86868837

4．網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)及照片審核咨詢電話：（023）86868837

附件1：重慶市招商投資促進(jìn)中心2021年下半年公開(kāi)遴選工作人員崗位一覽表.xls
附件2：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
附件3：公共科目筆試大綱.doc
附件4：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書.doc