重慶市渝北區(qū)悅來老年康養(yǎng)中心招聘臨時工作人員簡章
渝北區(qū)悅來老年康養(yǎng)中心招聘臨時工作人員簡章
為加強中心人才隊伍建設，根據(jù)《關于進一步規(guī)范衛(wèi)生計生系統(tǒng)臨時工作人員管理的通知》（渝北衛(wèi)計〔2018〕223號）文件有關規(guī)定，結(jié)合中心實際，經(jīng)區(qū)衛(wèi)生健康委審核，現(xiàn)面向社會公開招聘臨時工作人員。
一、招聘原則
（一）堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則；
（二）堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省?/p>
二、招聘名額
工作人員7名（具體崗位情況見附件1），其中介護士2人，護理員5人。
三、招聘范圍和條件
（一）凡符合以下條件的人員均可報名
1.具有中華人民共和國國籍；政治素質(zhì)好，模范遵守憲法和法律，作風正派；
2.熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持黨的基本路線；
3.遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的思想；
4.具有較強的事業(yè)心和責任感，熱愛工作；
5.具有正常履行職責的身體條件，無傳染性疾??；
6.符合崗位資格條件（詳見附件）。
（二）以下人員不屬于招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2022年應屆全日制普通高校畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定的其他情形的人員。
在國外境外高校就讀的全日制學歷（學位）的人員，其學歷（學位）須在2022年7月31 日前獲得國家教育部中國留學服務中心認證。
（三）年齡計算有關事項
年齡計算截止時間為2022年8月17日，如“40周歲及以下”指1981年8月17日及以后出生，依次類推。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作按照報名、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
（一）報名及資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。
1.報名時間及地點
報名時間：2022年8月18日-8月19日，上午9:00-12:00，下午2:30-5:00，逾期不再補報。
報名地點：渝北區(qū)悅來老年康養(yǎng)中心門衛(wèi)室（渝北區(qū)悅來街道悅?cè)谒穆?01號）。
2.報名手續(xù)及資格審查。報考者只能選擇一個崗位報名，在報考同一崗位的人員內(nèi)競爭。報考者根據(jù)報考崗位及要求，將《報名表》（見附件）、本人畢業(yè)證、學位證、身份證、崗位要求的資格證書和其他報考所需證明材料等原件及其復印件各1份、近期同底1寸免冠彩色照片2張交到渝北區(qū)悅來老年康養(yǎng)中心門衛(wèi)室進行資格初審。
如需委托他人報名，上述所需資料不變，同時出具委托人的委托書（須注明委托事宜、委托雙方的身份證號碼，并由委托雙方簽字）以及被委托人的身份證原件及復印件。
根據(jù)重慶市關于新冠病毒防控工作的最新要求，請各報名者通過微信、支付寶小程序“國務院客戶端”等官方渠道查詢本人所處地區(qū)的疫情風險等級。來自不同風險地區(qū)的報考人員，請根據(jù)查詢到的所處地區(qū)疫情風險等級，嚴格執(zhí)行《新型冠狀病毒肺炎防控方案（第九版）》及養(yǎng)老機構(gòu)疫情防控相關要求。
在報名時間截止后，辦公室會將面試要求等后續(xù)事宜電話通知報名者，請報名者確保電話無誤，且保持電話暢通。
（二）面試
面試時間：暫定2022年8月22日上午9:00-12:00，下午3:00-17:00（具體時間以電話通知為準）
面試地點：渝北區(qū)悅來社區(qū)衛(wèi)生服務中心（悅來老年康養(yǎng)中心）一樓輸液大廳
面試由辦公室會同招聘科室共同組織，凡考生缺考，取消面試資格。
面試比例：按照面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)2:1的比例進入面試。達不到2:1的，相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理）；無法遞減的，書面向區(qū)衛(wèi)生健康委請示，區(qū)衛(wèi)生健康委同意后，方可進入面試。未形成競爭的崗位，考生面試成績需達到60分，方可確定為體檢人選。
面試成績：根據(jù)面試總成績從高分到低分依次確定。若出現(xiàn)成績并列，則依次按成績、學歷、職稱及職（執(zhí)）業(yè)資格、工作經(jīng)驗等高者確定。未形成競爭的崗位，考生面試成績需達到60分，方可確定為體檢人選。
面試方式及分值：面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，主要測試考生語言表達和邏輯思維能力、適崗能力、職業(yè)素養(yǎng)等。面試分值為100分，面試成績當場公布。面試成績未達到60分及以上者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下、90分以上的，須在評分表中說明情況。
未按通知時間和地點參加面試者視為自動棄權。
（三）面試成績公示
考試總成績在面試結(jié)束后2個工作日內(nèi)在渝北區(qū)悅來社區(qū)衛(wèi)生服務中心微信公眾號及院內(nèi)進行公示，公示時間為3個工作日。
（四）體檢
體檢人選按招聘崗位的擬招聘人數(shù)，根據(jù)報考該崗位考生考試總成績從高到低等額確定。如考試總成績出現(xiàn)并列時，則依次按成績、學歷、職稱及職（執(zhí)）業(yè)資格高者確定。
體檢在二級以上公立醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢項目、標準參照現(xiàn)行的公務員錄用體檢項目及標準，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際工作要求進行體檢。體檢費用由考生自行承擔。國家、市區(qū)對體檢有新規(guī)定的，從其規(guī)定。
體檢時間在考試總成績公示結(jié)束后通知。
體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄出現(xiàn)的缺額，在本崗位面試成績達到60分及以上的考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補。遞補人選考試總成績出現(xiàn)并列時則按前述體檢人選確定原則確定遞補人員。
（五）考察
體檢合格的應聘人員由辦公室牽頭，會同招聘科室對其個人信息、政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、與崗位匹配性以及是否需要實行崗位任職回避等情況進行考察。
（六）公示
考試成績、擬聘情況等有關事宜，在渝北區(qū)悅來社區(qū)衛(wèi)生服務中心微信公眾號及院內(nèi)進行公示，公示時間為3個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、考試總成績、擬聘崗位等。
（七）聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，填寫《渝北區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)臨時工作人員個人情況表》和《渝北區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)臨時工作人員實名制管理信息表》送區(qū)衛(wèi)生健康委人事科審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員，推薦與重慶空港人力資源管理有限公司簽訂《勞動合同書》，執(zhí)行渝北區(qū)悅來社區(qū)衛(wèi)生服務中心（悅來老年康養(yǎng)中心）臨時工作人員工資待遇。
招聘人員應按照正式通知時間準時報到上班，如從接到正式通知之日起5個工作日內(nèi)，不能正常報到，將視為自動放棄，取消入職資格。
招聘人員按規(guī)定實行試用期2個月，試用期包含在勞動合同期內(nèi)。試用期滿，自愿提交轉(zhuǎn)正申請，經(jīng)科室考核合格，并經(jīng)主任辦公會討論通過后，予以正式用工，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消招聘資格。
招聘人員如在由本中心送去上級單位進修、“規(guī)培”期間，單方面提出解除人事關系，則按照進修協(xié)議、“規(guī)培”協(xié)議進行費用賠償后方可退回派遣公司。
五、紀律與監(jiān)督
招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。若有違反規(guī)定或弄虛作假經(jīng)查實者，取消報名資格或招聘資格，并按規(guī)定追究有關責任。
六、其他
招聘過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：
咨詢電話：023-67135022
本簡章未盡事宜，由悅來老年康養(yǎng)中心辦公室負責解釋。
附件：
