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      重慶

      2022年重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院招聘41人簡(jiǎn)章

      http://www.ssrtes.com       2022-12-28 10:29      來源:重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院
      【字體: 】              

      重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院2022年四季度招聘非在編人員簡(jiǎn)章

       

      為了滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要,按照上級(jí)部門相關(guān)規(guī)定,經(jīng)醫(yī)院研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘非在編人員。

      一、招聘原則

      堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試或考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

      二、招聘崗位、名額及相關(guān)條件

      本次共計(jì)招聘非在編人員41名,崗位及資質(zhì)條件要求詳見附件1。

      三、招聘范圍和條件

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,身體健康。

      2.思想政治素質(zhì)較好,遵守憲法和法律,具有良好的品行,吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神和較強(qiáng)的責(zé)任心,服從工作安排及調(diào)配,未受黨紀(jì)政紀(jì)處分,無違法違紀(jì)行為。

      3.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)(參照公務(wù)員聘用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。

      4.符合招聘崗位其他條件要求(詳見附件1),其中年齡計(jì)算截止日期為報(bào)名前一日,并具有相關(guān)的資質(zhì)證書,否則取消聘用資格,應(yīng)屆畢業(yè)生需在醫(yī)院規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)提供崗位所需的相應(yīng)資格證書原件,若不能提供者,取消聘用資格。

      5.自愿在我院服務(wù)5年以上。

      (二)以下人員不屬于招聘范圍

      曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時(shí)受到開除學(xué)籍處分的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;本區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)正式在編人員;曾被我院解聘或者未被續(xù)聘的人員;曾與我院自動(dòng)離(辭)職的人員(不含因需要參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)離職的人員);曾在我院試用或者定期考核不合格的人員;其他違法違紀(jì)或具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

      四、報(bào)名程序

      (一)報(bào)名時(shí)間:2022年12 月 27 日至2023年 1 月 2日,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需在工作日的上午8:00-12:00,下午2:30-5:30 ,網(wǎng)上報(bào)名的在報(bào)名時(shí)間起止日任何時(shí)段都可以報(bào)名。

      (二)報(bào)名地點(diǎn):

      1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:合川區(qū)人民醫(yī)院行政樓三樓人力資源科(二)辦公室。

      2.網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)考人員可在簡(jiǎn)章后查找報(bào)名二維碼,掃碼后填寫報(bào)名表。報(bào)考人員須準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名登記信息,尤其是個(gè)人聯(lián)系方式。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本《簡(jiǎn)章》要求的招聘范圍和條件,滿足相應(yīng)條件才能在網(wǎng)上提交報(bào)名申請(qǐng)。

      (三)報(bào)名要求和資格審查:

      1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者須持有關(guān)證件資料進(jìn)行報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查應(yīng)提供的證明材料包括:畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份、執(zhí)業(yè)資格證原件和復(fù)印件1份(尚未辦理執(zhí)業(yè)證者可憑網(wǎng)上打印的合格成績(jī)單)、身份證的原件及復(fù)印件一份,同時(shí)提交填寫好的報(bào)名表(詳見附件3)一份、近期一寸同底免冠彩色照片2張。報(bào)考人員不能參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查的可憑報(bào)考人本人簽名的委托書和被委托人的身份證原件、復(fù)印件委托進(jìn)行。應(yīng)屆畢業(yè)生無法提供畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供學(xué)校出具的有效證明。

      2.網(wǎng)上報(bào)名:網(wǎng)上報(bào)名者需在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí),持有關(guān)證件資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,審查所需資料同現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名提供資料(可不提供報(bào)名表)。

      3.資格審查貫穿整個(gè)報(bào)名、考試、考核始終,審查不合格的取消考試資格和考試、考核成績(jī)。

      (四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn):

      考生于2023年 1月 3日上午8:30-12:00,下午2:.00-5:30 到合川區(qū)人民醫(yī)院行政樓三樓人力資源科(二)辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證;未領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為放棄本次考試。本人無法到場(chǎng)領(lǐng)取的,可以委托他人代為領(lǐng)取??忌诳荚嚮蚩己水?dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定地點(diǎn)參加考試。準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、專業(yè)操作考試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試的重要依據(jù)之一,請(qǐng)考生妥善保存。未領(lǐng)取準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響考試的責(zé)任由考生自負(fù)。

      五、考試及考核程序

      考試分為筆試、專業(yè)考核和結(jié)構(gòu)化面試,根據(jù)崗位類別及報(bào)考情況不同設(shè)置不同的考核方式和程序(詳見附件1)。各招聘崗位如無人員報(bào)名或報(bào)名人員均不符合招聘條件的,則取消該崗位的招聘。其中,護(hù)理崗位實(shí)際參加筆試人數(shù)需達(dá)到1:2比例,如未達(dá)到1:2的比例,則相應(yīng)遞減招錄名額;行政后勤崗如未達(dá)到1:3,則采取考核招聘的方式進(jìn)行。

      (一)筆試考核

      筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,滿分100分,考試內(nèi)容見附件1,具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試成績(jī)由高分到低分按本次招聘崗位1:2的比例依次進(jìn)入專業(yè)考核,若最后一名成績(jī)相同,則并列進(jìn)入;未設(shè)置專業(yè)考核的崗位筆試成績(jī)從高分到低分按本次招聘崗位1:2的比例依次進(jìn)入面試考核。

      (二)專業(yè)考核

      專業(yè)考核主要考察考生的知識(shí)水平、專業(yè)能力、實(shí)操能力等,滿分100分。專業(yè)考核成績(jī)?cè)?0分及以上,按總成績(jī)由高分到低分按所招聘崗位1:2比例進(jìn)入面試,若最后一名成績(jī)相同,則并列進(jìn)入面試。未設(shè)置筆試考核的且招聘崗位與報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:2的,專業(yè)考核成績(jī)達(dá)到70分以上的,可直接進(jìn)入面試??己藭r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

      (三)結(jié)構(gòu)化面試考核

      滿分100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并由考生簽字確認(rèn),面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)未達(dá)到70分者,不得確定為體檢人選。

      (四)總成績(jī)計(jì)算

      急需緊缺類專業(yè)、成熟性人才崗位總成績(jī)=專業(yè)考核成績(jī)×60%+結(jié)構(gòu)化面試考核成績(jī)×40%。若同一崗位報(bào)名人員高于1:8比例,則增加筆試考核,總成績(jī)=筆試考核成績(jī)40%+專業(yè)考核成績(jī)×40%+結(jié)構(gòu)化面試考核成績(jī)×20%;

      臨床護(hù)理崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+操作考核*40%+面試*20%;

      行政后勤崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試*40%;

      筆試成績(jī)、專業(yè)考核成績(jī)、面試成績(jī)及總成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

      六、體檢、考察、公示

      1.根據(jù)總成績(jī)從高到低按招聘名額1:1的比例確定體檢名單,總成績(jī)相同的,如有專業(yè)考核的,以專業(yè)考核成績(jī)高者優(yōu)先,如無專業(yè)考核的,則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定,受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

      2.凡因體檢、考察、資格初審和復(fù)查、公示不合格、考生自愿放棄所出現(xiàn)的缺額,按本崗位考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

      3.有關(guān)本次招聘公告、考試成績(jī)、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請(qǐng)登錄重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行查詢。擬聘人員名單進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、準(zhǔn)考證號(hào)、考試考核總成績(jī)等。
      七、聘用及工資福利待遇
      1.公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,根據(jù)醫(yī)院有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行二個(gè)月試用期,試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用,試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。
      2.聘用后按照《合川區(qū)委辦公室、合川區(qū)府辦公室關(guān)于規(guī)范區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員聘用管理的通知》(合川委辦〔2007〕113號(hào))文件精神、《重慶市合川區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員管理暫行辦法》進(jìn)行管理,享受醫(yī)院非在編工作人員相應(yīng)的工資福利待遇。

      八、紀(jì)律要求
      此次招聘按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,院紀(jì)委對(duì)整個(gè)過程進(jìn)行監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象,若有違反規(guī)定行為,一經(jīng)查實(shí),一律嚴(yán)肅處理,對(duì)參考人員取消聘用資格。

      九、其他事項(xiàng)

      (一)考生在招聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供的通訊方式全天候暢通,并密切關(guān)注重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院官網(wǎng):http://www.hcrmyy.cn/。如因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘的,責(zé)任由考生承擔(dān);同時(shí)要遵守筆試、操作考試、面試的時(shí)限要求,未按時(shí)參加相關(guān)考試考核的,責(zé)任由考生承擔(dān)。

      (二)參加筆試、專業(yè)考核和面試等環(huán)節(jié)的考生,應(yīng)自覺遵守疫情防控的有關(guān)規(guī)定和要求、均需佩戴口罩,并按照我院疫情防控要求參加考核。

      (三)本次招聘工作中涉及有關(guān)問題,咨詢電話為:023-42827143,023-42830071。

      (四)本簡(jiǎn)章由合川區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

      重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院

      2022年12月27日

      附件1:2022年四季度非在編人員招聘情況一覽表.docx

      附件2:《綜合基礎(chǔ)知識(shí)(衛(wèi)生類)》考試大綱.docx

      附件3:2022年四季度公開招聘非在編人員報(bào)名表.docx



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