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      重慶

      2023年國(guó)家統(tǒng)計(jì)局渝北調(diào)查隊(duì)招聘聘用人員簡(jiǎn)章

      http://ssrtes.com       2023-04-26 13:43      來(lái)源:渝北就業(yè)人才網(wǎng)
      【字體: 】              

      國(guó)家統(tǒng)計(jì)局渝北調(diào)查隊(duì)2023年公開(kāi)招聘聘用人員簡(jiǎn)章

       

      為保障工作所需,現(xiàn)需面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用人員1名,招聘簡(jiǎn)章如下:

      一、招聘原則

      按照公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)選用。

      二、招聘崗位及人數(shù)

      業(yè)務(wù)科室輔助調(diào)查工作人員1名。

      三、招聘條件

      (一)招聘要求:

      1.擁護(hù)黨的基本路線(xiàn)、方針、政策,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度;

      2.愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守,責(zé)任心強(qiáng),有服務(wù)意識(shí),能吃苦耐勞;

      3.儀容儀表端正,身體健康合格,無(wú)酗酒、*博等不良嗜好和行為;

      4.與調(diào)查隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和職工無(wú)直系親屬關(guān)系;

      5.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,年齡28周歲以上,40周歲及以下,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年4月30日;

      6.有固定的居住場(chǎng)所(原則上在渝北區(qū)范圍內(nèi));

      (七)身體健康。

      (二)不納入本次人員招聘范圍情形:

      1.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分、刑事處罰、行政處罰;

      2.正在接受紀(jì)律審查的人員;

      3. 涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

      4. 近五年來(lái)有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

      5.其他不宜從事此次招聘崗位工作的情形。

      四、招聘程序

      (一)報(bào)名

      1. 報(bào)名時(shí)間:2023年4月26日上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。

      2. 報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,將本人簡(jiǎn)歷(含個(gè)人照片)及學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)照片郵箱670892550@qq.com,聯(lián)系電話(huà):15823956780。

      (二)考試測(cè)評(píng)

      通過(guò)資格審查,對(duì)符合條件者,將電話(huà)通知參加相關(guān)測(cè)試,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

      (三)體檢

      根據(jù)測(cè)試成績(jī)從高到低按1:1的比例,確定體檢人員名單(以電話(huà)通知為準(zhǔn))。由單位指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。如有體檢不合格者,按測(cè)試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

      (四)考察

      對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考察,確定擬聘用人選??疾觳缓细裾撸∠淦赣觅Y格,按測(cè)試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

      五、待遇及管理

      (一)聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為2個(gè)月,試用期滿(mǎn),根據(jù)工作表現(xiàn)和崗位需要,經(jīng)討論研究后決定留用或者辭退。

      (二)聘用人員福利待遇從優(yōu),享周末雙休及節(jié)假日休假,綜合福利待遇全年6萬(wàn)元起(含個(gè)人繳納的五險(xiǎn),不含單位繳納的五險(xiǎn));自愿申請(qǐng)成為工會(huì)會(huì)員的,享受工會(huì)會(huì)員福利。

      六、其他

      本招聘簡(jiǎn)章最終解釋權(quán)歸招聘單位所有。



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