重慶
2024年重慶中醫(yī)藥學(xué)院招聘公告
http://ssrtes.com 2024-02-20 15:16 來源：重慶市人力資源和社會保障局
重慶中醫(yī)藥學(xué)院2024年考核招聘事業(yè)單位工作人員公告
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）和《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘有關(guān)工作的通知》（渝人社發(fā)〔2023〕72號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員。
一、單位簡介
重慶中醫(yī)藥學(xué)院由重慶市人民政府舉辦、重慶市教育委員會主管，以重慶醫(yī)科大學(xué)中醫(yī)藥學(xué)院為辦學(xué)基礎(chǔ)，充分整合重慶市中醫(yī)院、重慶市中藥研究院、重慶市藥物種植研究所等全市中醫(yī)藥教學(xué)科研優(yōu)質(zhì)資源而組建。學(xué)院選址重慶產(chǎn)教融合生態(tài)區(qū)（大學(xué)城西區(qū)），坐落于重慶市璧山區(qū)璧城街道蒲國寶路61號，依山臨河，交通便利，環(huán)境優(yōu)美。
學(xué)院現(xiàn)有總占地面積1686.47畝（學(xué)院本部一期占地面積645.55畝），總建筑面積22.27萬平方米。擁有教學(xué)科研儀器設(shè)備價(jià)值13634.43萬元、紙質(zhì)藏書51萬冊，附屬醫(yī)院和教學(xué)醫(yī)院12所、校外實(shí)習(xí)基地30個、編制床位總數(shù)8766張，擁有國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)1個（中藥學(xué)）、重慶市高校特色專業(yè)1個（中醫(yī)學(xué)）、重慶市一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)2個（中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)）、中醫(yī)藥特色學(xué)科專業(yè)群1個、省級重點(diǎn)學(xué)科2個，國家級卓越醫(yī)生（中醫(yī)）教育培養(yǎng)計(jì)劃試點(diǎn)1個，與重慶醫(yī)科大學(xué)共建共享博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)1個、碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)4個，省部級以上科研平臺30個、國家級中醫(yī)藥優(yōu)勢特色教育培訓(xùn)基地（中藥）1個、國家級中醫(yī)藥優(yōu)勢學(xué)科繼續(xù)教育基地（中藥資源學(xué)）1個?，F(xiàn)有專任教師344人、兼任教師75人，研究生學(xué)歷人員占專任教師總數(shù)的80.52%，副高級以上職稱人員占專任教師總數(shù)的42.15%，其中有國醫(yī)大師1人、全國名中醫(yī)3人、國家青年岐黃學(xué)者1人、國務(wù)院特殊津貼專家14人、全國名老中醫(yī)藥專家傳承工作室專家10人，重慶中青年醫(yī)學(xué)高端人才20人。首批規(guī)劃設(shè)置中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)、針灸推拿學(xué)、中醫(yī)骨傷科學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、中藥制藥6個本科專業(yè)，2023年計(jì)劃招生1200人，到2026年全日制在校學(xué)生（含研究生）達(dá)到6000人，到2030年全日制在校學(xué)生（含研究生）達(dá)到10000人。
“十四五”及未來時(shí)期，學(xué)院堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和社會主義辦學(xué)方向，立足重慶、服務(wù)西部、輻射全國、走向世界。按照“傳承精華、守正創(chuàng)新”的指示要求，堅(jiān)守“明德濟(jì)世、精術(shù)澤人”的校訓(xùn)精神，秉持“中醫(yī)中藥并重、教研醫(yī)產(chǎn)相融”的辦學(xué)理念，探索“教學(xué)立校、人才興校、科研強(qiáng)校、產(chǎn)業(yè)富校”的發(fā)展道路，遵循中醫(yī)藥教育教學(xué)和人才成長規(guī)律，打造“會看病的教師、會教書的醫(yī)生、會育人的科學(xué)家”之“三棲名師”，為學(xué)生配置“醫(yī)學(xué)導(dǎo)師、科研導(dǎo)師、成長導(dǎo)師”之“三類導(dǎo)師”，以本科教育為主體，積極發(fā)展研究生教育，協(xié)調(diào)發(fā)展留學(xué)生教育和繼續(xù)教育，著力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展、熱愛中醫(yī)藥、品德高尚、基礎(chǔ)扎實(shí)、技能優(yōu)良、具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)應(yīng)用型人才，努力建設(shè)特色鮮明、優(yōu)勢突出、教研醫(yī)產(chǎn)協(xié)同、全國知名的高水平中醫(yī)藥高等院校。
二、工作原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。
三、招聘崗位及人數(shù)
本次面向社會公開考核招聘事業(yè)單位工作人員8名，具體崗位條件詳見《重慶中醫(yī)藥學(xué)院2024年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。
四、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┗緱l件。
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員，不得報(bào)考。
現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期），未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告規(guī)定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生，參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）、已進(jìn)入擬錄（聘）用公示環(huán)節(jié)的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。
?。ǘ┠挲g計(jì)算。
本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年2月20日，如“45周歲以下”，指未滿46周歲，在1979年2月21日及以后出生，依次類推。其中，符合條件的退役軍人報(bào)考的，年齡可放寬3周歲。
（三）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)。
報(bào)考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報(bào)考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)提交學(xué)歷（學(xué)位）證書，其中應(yīng)屆畢業(yè)生可在2024年7月31日前提交；在國（境）外高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證，其中應(yīng)屆畢業(yè)生可在2024年7月31日前提交。
專業(yè)資格審查參照國家教育行政部門頒布的普通高校學(xué)科（專業(yè)）目錄（附件2、3）、《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2023修訂版）》（附件5）進(jìn)行?？忌鶎W(xué)專業(yè)符合其中一個專業(yè)目錄即可。
專業(yè)資格審查主要以畢業(yè)證書（同時(shí)參考學(xué)位證書；不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。
?。ㄋ模┨貏e說明。
本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)）。如45周歲以下，均含45周歲；2年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿2年；專技10級以上，均含專技10級，以此類推。
本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。
五、報(bào)名及資格審查
本次考核招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，并按照要求上傳電子材料。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。
（一）提交報(bào)名申請。
應(yīng)聘人員登錄重慶中醫(yī)藥學(xué)院官網(wǎng)（https://www.cqctcm.edu.cn/）選擇師資隊(duì)伍招聘信息欄，點(diǎn)擊《重慶中醫(yī)藥學(xué)院2024年考核招聘事業(yè)單位工作人員公告》跳轉(zhuǎn)報(bào)名頁面進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附件內(nèi)容，按照要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息的各項(xiàng)內(nèi)容并上傳電子材料（含照片），做好報(bào)名關(guān)鍵信息記錄。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試考核資格或聘用資格。
報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2024年2月29日止（招聘計(jì)劃完成后該崗位不再接收報(bào)名）。
?。ǘ┵Y格審查。
學(xué)校人事處根據(jù)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息，對照崗位報(bào)考要求對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并以電話、短信或郵件等形式通知資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)，持復(fù)審材料原件和復(fù)印件，接受現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加考核；資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄考核者，取消考核資格。
應(yīng)聘人員屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的，須在考核前的資格復(fù)審時(shí)向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》（附件6）；不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入面試資格。
對報(bào)考條件的資格審查貫穿公招全過程，凡查實(shí)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)或聘用資格。
六、考核
本次考核招聘包括專業(yè)面試和綜合面試。應(yīng)聘人員應(yīng)按照學(xué)校人事處通知的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求，攜帶身份證等前往參加考核。各崗位具體考試科目項(xiàng)目詳見附件1。
?。ㄒ唬I(yè)面試。
專業(yè)面試主要對應(yīng)聘人員的科研能力進(jìn)行考核，采取學(xué)術(shù)講座并結(jié)合代表性成果介紹等方式進(jìn)行，分值100分，考核時(shí)間不低于20分鐘。
（二）綜合面試。
綜合面試采取面談的方式進(jìn)行。主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量，分值100分，考核時(shí)間不少于10分鐘，具體時(shí)間及地點(diǎn)電話或郵件通知。
面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。綜合面試成績未達(dá)70分者，不得確定為體檢人選。
?。ㄈ┛己丝偝煽冇?jì)算。
甲類：考核總成績=專業(yè)面試成績×50%+綜合面試成績×50%
乙類：考核總成績=綜合面試成績×100%
考核總成績采用百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
七、體檢和考察
體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報(bào)考人員考核總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)考核總成績相同時(shí)，依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)面試成績、綜合面試成績高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選；若仍相同，則加試綜合面試，以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由重慶中醫(yī)藥學(xué)院按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘單位同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者，由重慶中醫(yī)藥學(xué)院按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開展考察，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。擬考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對象本人。
考察組應(yīng)查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)當(dāng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交給用人單位，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。
考生應(yīng)積極配合考察工作，對拒不配合的，可視為放棄考察資格。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后，考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格的，學(xué)校應(yīng)登記并報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
因報(bào)考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格而出現(xiàn)的缺額，學(xué)校可根據(jù)崗位緊缺程度，研究是否遞補(bǔ)。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。需遞補(bǔ)的，按該崗位報(bào)考人員考核總成績從高到低依次遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)人員的考核總成績不得低于60分。若遞補(bǔ)人員總成績相同，按照前述規(guī)則確定遞補(bǔ)人選。
八、公示
考核、體檢、考察等有關(guān)事宜，由重慶中醫(yī)藥學(xué)院人事處通知。擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考核總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘申請，經(jīng)主管部門審核后，報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案審批。招聘單位與聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，依法解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，依法解除聘用合同。
本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在本單位最低服務(wù)滿3年。凡此類崗位聘用人員在未滿約定的最低服務(wù)期時(shí)，不得報(bào)考或調(diào)動到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
十、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報(bào)考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由主管部門會同招聘單位報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計(jì)入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十一、其他
（一）本公告由重慶中醫(yī)藥學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。網(wǎng)上報(bào)名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報(bào)名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請聯(lián)系學(xué)校人事處聯(lián)系電話：023-65880566
?。ǘ┲貞c市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡歷）。
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
