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      福建

      福建龍巖市應(yīng)急管理局補充招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2023-11-01 10:24      來源:龍巖人才發(fā)展集團有限公司
      【字體: 】              

      龍巖市應(yīng)急管理局公開補充招聘編外聘用人員公告

       

      因工作需要,根據(jù)《關(guān)于進一步規(guī)范市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理工作的通知》(巖委編辦〔2020〕95號)文件精神,經(jīng)研究,擬面向社會公開補充招聘6名編外應(yīng)急執(zhí)法輔助聘用人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

       
      一、公開招聘崗位及資格條件
       

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      注:
       
      (一)上述任職資格條件中的專業(yè)要求以《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2023年)》為準(zhǔn)。報考者報名時要如實填寫(只字不差)所學(xué)專業(yè)。崗位中專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的招聘崗位,報考者所學(xué)專業(yè)須符合《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類”下所列專業(yè)。
       
      (二)境內(nèi)學(xué)歷(含自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)應(yīng)在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡稱“學(xué)信網(wǎng)”,http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認(rèn)證;有學(xué)位條件要求的,應(yīng)在中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(簡稱“學(xué)位網(wǎng)”,http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢認(rèn)證。
       
      (三)境外學(xué)歷。持境外學(xué)歷報考的,應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。屬于國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
       
      (四)招考范圍限在“龍巖市”的,是指:①2023年10月31日前常住戶口在龍巖市或2023年10月31日前取得龍巖市居住證的人員;②龍巖市內(nèi)高校的市外生源2021年、2022年、2023年畢業(yè)生;③龍巖市內(nèi)、外高校的龍巖市生源應(yīng)往屆畢業(yè)生。
       
      二、報考條件
       
      除滿足上述的招聘資格條件外,報名者還需滿足以下基本條件:
       
      (一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛中國特色社會主義國家,政治思想合格;遵守憲法和法律,品德端正,具有良好的職業(yè)道德;
       
      (二)身體健康,具有履行職責(zé)的身體條件;
       
      (三)未曾受過黨紀(jì)、政務(wù)處分,無刑事犯罪記錄;
       
      (四)具有較強的統(tǒng)籌能力,有良好的溝通、表達、交流能力,團隊合作精神、敬業(yè)精神,強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
       
      (五)能吃苦耐勞,責(zé)任心強,服從用人單位崗位分配和工作安排,具備經(jīng)常加班的條件;
       
      (六)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘:
       
      1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
       
      2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
       
      3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
       
      4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
       
      5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠信檔案,且記錄期限未滿的人員;
       
      6.現(xiàn)役軍人,普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生;
       
      7.未滿約定最低服務(wù)年限的;
       
      8.錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
       
      9.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員(如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信被懲戒對象等)。
       
      三、招聘程序
       
      公開招聘工作按公開報名、組織考試和資格審查、心理和體能測試、健康體檢、組織考察、研究公示、試用聘用等步驟進行。
       
      (一)公開報名
       
      1.報名時間:2023年11月1日8:30起至11月15日18:00止,逾期恕不受理。
       
      2.報名方式:采用數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)(http://er.vlongyan.cn)。本系統(tǒng)報名采用任職資格承諾制,報考者根據(jù)報名系統(tǒng)提示,進入自查自審任職資格條件承諾界面。報考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公開招聘考試工作的有關(guān)規(guī)定,核對本崗位報考條件;對所提供的資料與報考崗位條件設(shè)置要求是否相符自行判斷,提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。確認(rèn)符合報名條件后提交報名并繳費,即報名成功,報名成功后需按要求將報名材料發(fā)送至指定電子郵箱:lyrzgszpb@163.com,用人單位將在面試前對擬進入面試的考生進行資格審查。
       
      聯(lián)系人:邱先生
       
      聯(lián)系電話:0597-3298261
       
      3.每位考生只能報考一個崗位。
       
      4.報名人員應(yīng)提供以下材料,并將材料按要求發(fā)送至指定電子郵箱:lyrzgszpb@163.com:
       
      (1)《龍巖市應(yīng)急管理局公開招聘編外聘用人員報名表》( 點擊文末“附件”下載 )1份;
       
      (2)本人身份證(或戶籍證明)、學(xué)歷、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱(職務(wù))資格證書;
       
      (3)學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)學(xué)籍在線驗證報告;
       
      (4)滿足任職資格的其它證明材料;
       
      (5)近期免冠照片1張;
       
      (6)報名成功后,需將所有材料掃描收集至1個PDF文檔內(nèi),并以“龍巖市應(yīng)急管理局-崗位代碼-姓名”命名發(fā)送至電子郵箱:lyrzgszpb@163.com。
       
      (二)組織考試和資格審查
       
      由招聘工作小組收集整理報名材料,并組織用人單位對照任職資格條件進行審核,審核通過后,方可進入下一招聘環(huán)節(jié)。
       
      公開招聘的崗位原則上招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例需達1:3,未達到時,需由用人單位研究是否等比例減少招聘人數(shù)。
       
      對考生的資格審查將貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息,立即取消報考人員考試、聘用資格或解除聘用合同。
       
      1.考試形式:筆試+面試+體能和心理測試
       
      筆試采取閉卷方式進行,參照公務(wù)員事業(yè)單位公開招錄考試內(nèi)容考公共綜合基礎(chǔ)知識。筆試時須攜帶本人有效居民身份證參加,遲到(筆試開考15分鐘后)或不到視為自動放棄。
       
      根據(jù)筆試成績排序按崗位擬招聘人數(shù)1:3比例確定進入面試環(huán)節(jié)人選(招聘崗位比例內(nèi)末位人員筆試成績相同時,一并進入面試)。
       
      面試主要測試報考人員的綜合素質(zhì)能力。面試由公開招聘工作小組組織5-7名專家組成面試專家組,專家組面試現(xiàn)場當(dāng)場打分,采取去掉一個最高分和一個最低分后,求平均分的方法得出考生面試成績。
       
      體能和心理測試均為達標(biāo)性測試。根據(jù)總成績排序按擬招聘人數(shù)最高1:3比例確定進入體能和心理測試人選,通過體能和心理測試后方能參加后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。
       
      2.考試總成績的計算
       
      總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
       
      同一崗位的報考者面試成績相同時,名次排列按筆試成績從高分到低分依次確定;若筆試、面試的成績均相同,排列名次按面試未去掉最高分和最低分的所有評委合計分高低確定;若面試未去掉最高分和最低分的所有評委合計分再次相同時,名次排列按去掉最高分和最低分后有效分?jǐn)?shù)中的最高分高低確定,以此類推??忌拿嬖嚦煽儜?yīng)達到70分及以上,方可進入下一招聘程序。
       
      3.考試時間和地點
       
      本次考試的時間及地點由龍巖人才和大數(shù)據(jù)發(fā)展集團有限公司或龍巖市應(yīng)急管理局另行通知,請考生保持通訊暢通。
       
      (三)健康體檢
       
      根據(jù)各崗位最終考試總成績排名從高至低,以崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對象。體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員個人自理。參加體檢人員無特殊原因未向用人單位及龍巖人才和大數(shù)據(jù)發(fā)展集團有限公司報告、未按時參加體檢的,放棄體檢或體檢不合格(如出現(xiàn)體檢結(jié)果不合格情況,將組織復(fù)檢,復(fù)檢只能進行一次,體檢最終結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。)或體檢合格自愿放棄的,按總成績排名依次遞補。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應(yīng)聘者,取消聘用資格。
       
      (四)組織考察
       
      對體檢合格的報考人員,確定為考察人選,由用人單位組織對候選人進行考察,重點考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、征信等個人綜合表現(xiàn)情況,并對個人檔案進行審核等。根據(jù)考察情況提出聘用建議人選。
       
      (五)研究公示
       
      經(jīng)研究確定的擬聘用人員,在龍巖人才和大數(shù)據(jù)發(fā)展集團有限公司官網(wǎng)及微信公眾號等媒體網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日,接受群眾監(jiān)督。對有違反國家法律、法規(guī)、政策的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將不予聘用。
       
      (六)聘用
       
      實行勞務(wù)派遣聘用制和試用期制,試用期滿后經(jīng)考核合格的,正式聘用。試用期不合格,造成報考崗位空缺,可按照招聘崗位總成績的排序,按程序依次遞補聘用人員進入試用期。
       
      四、人員管理和待遇
       
      (一)本次招聘錄用人員由用人單位根據(jù)工作需要安排工作崗位和工作內(nèi)容,被錄用人員須服從用人單位的工作安排。
       
      (二)試用期滿且經(jīng)考核合格者,正式聘用,聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)按用人單位聘用人員薪酬方案執(zhí)行,試用期考核不合格者不予聘用。
       
      (三)聘用人員應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)、政策的規(guī)定及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度。入職前,積極收回外掛證書,不參與職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借單位的經(jīng)營管理等兼職活動,因職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔(dān)。
       
      五、其他事項
       
      (一)關(guān)注龍巖人才和大數(shù)據(jù)發(fā)展集團官網(wǎng)及微信公眾號,有關(guān)考試的動態(tài)將在上述渠道發(fā)布。
       
      (二)報考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響招聘的,后果由報考人員自負(fù)。
       
      (三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。
       
      (四)整個招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,招聘全過程接受相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門人員的監(jiān)督。
       
      (五)擬聘用人選如在考察、體檢、公示或聘用等過程自愿放棄的,由用人單位研究是否遞補人員。
       
      (六)本公告僅適用于本次公開招聘工作,未盡事宜由龍巖人才和大數(shù)據(jù)發(fā)展集團有限公司和龍巖市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋,必要時另行補充通知。
       
       
      龍巖市應(yīng)急管理局
       
      龍巖人才和大數(shù)據(jù)發(fā)展集團有限公司
       
      2023年10月31日
       

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