2023年福建南平市浦城縣事業(yè)單位招聘16人公告

為進(jìn)一步做好人才引進(jìn)工作和優(yōu)化人才資源配置，根據(jù)《南平市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)<南平市2023－2024年度緊缺急需人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄>》》（南人綜〔2023〕85號(hào)）等文件要求，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取“面試+考核”的形式向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘崗位 

 

本次計(jì)劃招聘緊缺急需專業(yè)工作人員16名，具體的招聘崗位、人數(shù)、條件詳見(jiàn)《2023年浦城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺急需專業(yè)工作人員崗位簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》）（附件1）。

 

二、報(bào)考條件和要求

 

（一）報(bào)考條件

 

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

 

3.具有良好的政治素質(zhì)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。

 

4.18周歲以上、35周歲以下（在1987年11月23日至2005年11月23日期間出生）。招聘崗位對(duì)年齡有其它要求的，參照上述方法計(jì)算。

 

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

 

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

7.有下列情形之一的，不得報(bào)考或取消聘用資格：①因犯罪受過(guò)刑事處罰的；②被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；③被開(kāi)除公職的；④被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；⑤在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律行為，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的；⑥受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的，以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的；⑦公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的；⑧公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員考錄后未達(dá)到與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門或所在單位組織人事部門約定服務(wù)年限的；⑨南平轄區(qū)的事業(yè)單位工作人員尚在首次聘用合同約定期限內(nèi)的；⑩現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；?聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的，即符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的相關(guān)回避條款；?法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

 

（二）要求

 

1.報(bào)考者的學(xué)歷，應(yīng)為國(guó)家承認(rèn)的國(guó)民教育序列學(xué)歷；

 

2.報(bào)考者的學(xué)歷、學(xué)位（含自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）應(yīng)可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（以下簡(jiǎn)稱“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/）上查詢認(rèn)證；

 

3.報(bào)考者的畢業(yè)證書，必須在2023年11月23日前取得（其中全日制博士研究生放寬至2023年12月前取得）。招聘崗位要求的其它專業(yè)證書、資格證書等，報(bào)考者必須在2023年11月23日前取得或已通過(guò)考試，通過(guò)考試但未取得證書的，須在面試前，提供由相關(guān)部門出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論；

 

4.根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于在普通高校繼續(xù)開(kāi)展第二學(xué)士學(xué)位教育的通知》（教高廳函〔2020〕9號(hào)），取得第二學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)證書和學(xué)位證書，與對(duì)應(yīng)本科專業(yè)相應(yīng)證書具有同等效力，按上述要求進(jìn)行查詢認(rèn)證；

 

5.以輔修專業(yè)報(bào)考的，應(yīng)同時(shí)取得國(guó)家承認(rèn)的列入國(guó)民教育序列學(xué)歷，并且輔修專業(yè)相應(yīng)信息可在“學(xué)信網(wǎng)”“學(xué)信檔案”版塊“學(xué)歷信息”和“學(xué)位信息”欄目的輔修專業(yè)信息中查詢；

 

6.根據(jù)《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”教育的意見(jiàn)》（閩教高〔2009〕9號(hào)），經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”證書的報(bào)考者，在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位；

 

7.持境外學(xué)歷報(bào)考的，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、有關(guān)部門出具的《留學(xué)回國(guó)人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》或我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料；

 

8.屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷、學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

 

三、報(bào)名確認(rèn)方法

 

本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

 

1.報(bào)名時(shí)間：2023年11 月23日至2023年11月30日，正常工作日上班時(shí)間（上午8:00--12:00 ；下午2:30--5:30）。

 

2.報(bào)名地點(diǎn)：各招聘單位主管部門；聯(lián)系電話：簡(jiǎn)章中已寫明。

 

3.報(bào)名要求：報(bào)考者應(yīng)符合應(yīng)聘條件要求，并提交近期一寸免冠同底彩照1張、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證及學(xué)位證，及本人填寫的《2023年浦城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺急需專業(yè)工作人員報(bào)名登記表》（附件2）及招聘崗位要求的有關(guān)證書原件及復(fù)印件等材料（以上材料1份）。報(bào)考者的學(xué)歷須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/）上查詢認(rèn)證并打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。有學(xué)位條件要求的，須在中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（簡(jiǎn)稱學(xué)位網(wǎng)，http://www.cdgdc.edu.cn/）上查詢認(rèn)證并打印，在職考生需提供所在單位同意報(bào)考證明。

 

4.資格審查：招聘單位主管部門現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行報(bào)考資格審查。報(bào)考者應(yīng)慎重選擇崗位，應(yīng)嚴(yán)格按照公告和招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。凡偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）的有關(guān)規(guī)定予以處理。

 

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名通過(guò)后，不得改報(bào)其他崗位。本次報(bào)考不設(shè)開(kāi)考比例，不收取考試費(fèi)用。

 

四、面試

 

1.面試方式另行通知。面試考生名單和時(shí)間、地點(diǎn)，將在浦城縣人民政府門戶網(wǎng)（www.pc.gov.cn）上公布，同時(shí)相關(guān)主管部門也將進(jìn)行面試通知。在此期間，請(qǐng)考生關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站并確保手機(jī)暢通?？忌?lián)系方式有變更的應(yīng)及時(shí)與招聘單位主管部門聯(lián)系，以方便招聘單位主管部門聯(lián)系。若因此而使招聘單位主管部門無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)聯(lián)系到考生的，所造成后果由考生本人負(fù)責(zé)。

 

2.進(jìn)入面試人員因故自行放棄面試的，應(yīng)在面試前2天16:00之前將放棄面試資格書面材料遞交招聘單位主管部門。

 

3.同一崗位2名以上考生面試成績(jī)相同時(shí)，加一場(chǎng)面試，名次按加試的面試成績(jī)排列。

 

五、體檢和政審考察

 

1.按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例，在面試合格的人員中,從高分到低分確定參加體檢和政審考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用自理。未在規(guī)定的時(shí)間集中參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，將取消聘用。

 

2.在職考生面試時(shí)未能提供單位同意報(bào)考證明的，應(yīng)在體檢或政審考察時(shí)向招聘單位提供所在單位同意其報(bào)考或辭職或解除聘用（勞動(dòng)）合同的證明，否則不予聘用。

 

3.體檢合格的考生，按人事管理權(quán)限，由招聘單位主管部門進(jìn)行政審考察，并做出政審考察結(jié)論，報(bào)同級(jí)人社部門備案。

 

4.被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，取消考察資格。報(bào)考者在試用期被列為失信被執(zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，取消其聘用資格。

 

5.因體檢、政審考察不合格和自愿放棄而造成招聘崗位空缺的，原則上從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試的人員中，按照面試成績(jī)由高分到低分確定遞補(bǔ)人選。

 

六、聘用

 

擬聘用人員名單在浦城縣人民政府門戶網(wǎng)公示7天后，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的，按照規(guī)定的程序，由縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù)，招聘單位與聘用人員要按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及時(shí)簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。

 

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)到招聘單位報(bào)到上班。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到上班或報(bào)到后不服從組織安排的，將取消聘用資格。

 

七、注意事項(xiàng)

 

1.報(bào)考前應(yīng)認(rèn)真對(duì)照公告和招聘崗位規(guī)定的資格條件，確認(rèn)符合崗位要求后，再填寫相關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名?？忌鷳?yīng)對(duì)報(bào)名提交材料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

 

2.專業(yè)與學(xué)歷學(xué)位的對(duì)應(yīng)關(guān)系。崗位所需專業(yè)與報(bào)考者的畢業(yè)證書專業(yè)應(yīng)當(dāng)一致，且該專業(yè)的學(xué)歷、學(xué)位層次也必須與崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位要求相匹配。例如招考崗位條件為水環(huán)境工程等專業(yè)、本科或以上學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位及以上，報(bào)考者必須為水環(huán)境工程等專業(yè)畢業(yè)，取得相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，并被授予與學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)士或以上學(xué)位；即專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位三者要一致。崗位要求的職稱需與崗位的專業(yè)對(duì)應(yīng)。

 

3.資格審查貫穿此次招聘全過(guò)程，凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果、有違紀(jì)違規(guī)等行為的，由招聘單位主管部門作出取消面試、聘用資格或解除聘用合同決定。對(duì)其違紀(jì)違規(guī)行為符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）規(guī)定情形的，記入人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，并按對(duì)應(yīng)條款執(zhí)行。

 

4.受聘人員最低服務(wù)年限為五年（含試用期），在最低服務(wù)年限期間，受聘人員不得提出解除聘用合同、跨縣域調(diào)動(dòng)等。

 

5.本次考試不指定復(fù)習(xí)用書，不開(kāi)辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等，誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與我縣人社部門無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

 

八、政策咨詢

 

本公告由浦城縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

附件：1. 2023年浦城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺急需專業(yè)工作人員崗位簡(jiǎn)章

　     2. 2023年浦城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺急需專業(yè)工作人員報(bào)名登記表

 

浦城縣人力資源和社會(huì)保障局

 

2023年11月23日