2024年福建莆田市政協(xié)下屬事業(yè)單位委員履職服務(wù)中心招聘碩士研究生方案

　　莆田市政協(xié)下屬事業(yè)單位委員履職服務(wù)中心2024年度公開(kāi)招聘碩士研究生方案

 

　　莆田市政協(xié)委員履職服務(wù)中心是莆田市政協(xié)下屬財(cái)政核撥事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)。因工作需要，擬向社會(huì)公開(kāi)招聘應(yīng)屆碩士研究生2名。根據(jù)事業(yè)單位人員招聘有關(guān)規(guī)定，提出如下招聘方案：

 

　　一、招聘對(duì)象

 

　　應(yīng)屆碩士研究生。

 

　　二、招聘崗位、人數(shù)、條件（2人）

 

　?。ㄒ唬徫恍枨螅ㄔ斠?jiàn)附件1）

 

　　1.本次招考以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2024年）》作為崗位專業(yè)條件設(shè)置和審核依據(jù)。

 

　　2.學(xué)歷要求是指國(guó)家承認(rèn)的列入國(guó)民教育序列的學(xué)歷。

 

　?。ǘ┢渌麠l件要求

 

　　1.所有畢業(yè)生需具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；遵紀(jì)守法，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

 

　　2.具備崗位要求的學(xué)歷層次、資格條件和工作能力。

 

　　3.身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

 

　　4.年齡18周歲以上、30周歲以下（1993年5月及以后出生）應(yīng)屆碩士生。

 

　　5.學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書(shū)須在學(xué)歷及相關(guān)證書(shū)須在2024年12月前取得。

 

　　6.持境外學(xué)歷報(bào)考的，或者屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷、學(xué)位的，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的有效證明材料。認(rèn)證書(shū)等各項(xiàng)資格認(rèn)定截止時(shí)間為2024年12月。

 

　　7.報(bào)考者可以使用本人已獲得的學(xué)歷、學(xué)位及其對(duì)應(yīng)的專業(yè)進(jìn)行報(bào)考；不僅報(bào)考的專業(yè)要符合招考崗位的專業(yè)要求，該專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位也要符合招考崗位的學(xué)歷、學(xué)位要求。

 

　　8.有以下情形之一的人員不得報(bào)名:因犯罪受過(guò)刑事處罰的；被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；被開(kāi)除公職的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的；公務(wù)員或參公人員被辭退未滿5年的；法律規(guī)定不得招聘錄用的其他情形的人員。

 

　　三、信息發(fā)布

 

　　招聘公告、聘用公示等信息將發(fā)布在莆田市政協(xié)官網(wǎng)（http://www.ptszx.cn/）、莆田市人社局門(mén)戶網(wǎng)站（http://rsj.putian.gov.cn/）。

 

　　四、報(bào)名和資格審查

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年5月22日至2024年5月26日。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：莆田市城廂區(qū)文獻(xiàn)西路1681號(hào)莆田市政協(xié)3樓303室（莆田市政協(xié)辦公室秘書(shū)科），聯(lián)系電話：0594-2695577（工作日上午8:00—12:00，下午14:30—17:30）。

 

　　3.報(bào)考者須提供以下材料：

 

　?。?）《莆田市政協(xié)委員履職服務(wù)中心2024年度公開(kāi)招聘碩士研究生報(bào)名表》（見(jiàn)附件2,貼1寸彩色證件照）一式二份；

 

　?。?）本人有效身份證和戶口簿的原件及復(fù)印件；

 

　　（3）本科和碩士研究生畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)及相關(guān)證書(shū)復(fù)印件；學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和學(xué)位網(wǎng)下載的學(xué)位查詢結(jié)果各一份；取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件各一份。

 

　　（4）已有工作單位的報(bào)考者，需提交現(xiàn)工作單位或主管部門(mén)出具的同意報(bào)考材料（或與單位解除勞動(dòng)聘用合同關(guān)系的材料）。

 

　　以上材料復(fù)印件各一式二份送（寄）至莆田市政協(xié)辦公室（莆田市城廂區(qū)文獻(xiàn)西路1681號(hào)莆田市政協(xié)三樓秘書(shū)科）。以上材料一并掃描成電子版本發(fā)送至ptzxlzd@163.com郵箱（郵件主題注明“畢業(yè)學(xué)校+應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”）。報(bào)考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保招聘期間保持通暢，聯(lián)系方式如有變更請(qǐng)及時(shí)反饋，否則后果自負(fù)。通過(guò)郵寄等渠道寄送報(bào)名材料的報(bào)考人員，請(qǐng)撥打電話確認(rèn)材料是否收到。

 

　　4.資格審查：報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求進(jìn)行報(bào)名。對(duì)在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前，提供報(bào)名材料不全的，不予審查。報(bào)考者對(duì)提交材料的真實(shí)有效性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。莆田市政協(xié)辦公室將依照招聘條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

 

　　五、面試

 

　　1.組織人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。符合招考條件的實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可組織面試。若實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例超過(guò)20:1（不含20：1）的增加一場(chǎng)初面試，按照初面試分?jǐn)?shù)排名，按5:1比例（四舍五入）進(jìn)入復(fù)面試。報(bào)名人數(shù)不足3:1比例的，經(jīng)市人社局同意后報(bào)名時(shí)間可延長(zhǎng)7個(gè)工作日。報(bào)名時(shí)間截止時(shí)，報(bào)名人數(shù)仍未達(dá)到3:1比例的，應(yīng)增加相近專業(yè)或類別，若增加專業(yè)或類別后仍未達(dá)到3:1比例的，參照閩人發(fā)〔2006〕11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

 

　　面試綜合成績(jī)總分為100分，超過(guò)1:1比例進(jìn)入面試的，面試成績(jī)必須達(dá)到60分以上（含60分）方為合格；等于1:1比例進(jìn)入面試的（含因考生放棄造成的等于1:1），面試成績(jī)必須達(dá)70分以上（含70分）方為合格，面試成績(jī)未達(dá)到合格線的考生不予聘用；若面試成績(jī)并列的，則加試一場(chǎng)面試，綜合成績(jī)排名以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

 

　　2.面試考核辦法：采用結(jié)構(gòu)化面試。

 

　　3.面試考核時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知，提前一周在莆田市政協(xié)官網(wǎng)公布。

 

　　六、體檢

 

　　1.人員確定。根據(jù)崗位計(jì)劃聘用人數(shù)，按1:1的比例，在面試考核成績(jī)合格的人員中，從高分到低分，確定參加體檢人選。

 

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。復(fù)檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試聘用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行：考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，提交復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　3.體檢組織：由市政協(xié)辦公室組織。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。

 

　　七、考察

 

　　按1:1比例對(duì)面試、體檢均合格的考生組織考察?？疾彀ê藢?shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等方面的情況?？疾觳缓细裾?，不予聘用?？疾鞂?duì)象被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門(mén)列為失信被懲戒對(duì)象的，以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，取消聘用資格。

 

　　八、聘用、遞補(bǔ)

 

　　招聘單位主管部門(mén)按規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，集體研究確定面試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況都合格的人員為擬聘用人選，并報(bào)送市人社局在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行7個(gè)工作日的公示，經(jīng)公示不影響聘用的，市人社局予以核準(zhǔn)。原則上于確認(rèn)體檢人選后45天內(nèi)完成事業(yè)單位人員聘用工作。擬聘用人選簽訂聘用合同后，必須在所在單位服務(wù)滿三年以上。

 

　　考核或體檢不合格的，原則上招聘單位主管部門(mén)按合格線上考生面試成績(jī)高到低依次遞補(bǔ)。

 

　　九、注意事項(xiàng)

 

　　1.通過(guò)招聘程序所確定的擬聘用人選，必須在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)獲得相應(yīng)的學(xué)位證書(shū)和畢業(yè)證書(shū)，否則取消聘用資格。被聘用人員的工資、福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘工作由莆田市政協(xié)辦公室組織，駐市政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，并全程受理投訴舉報(bào)，舉報(bào)電話：0594-2260301。

 

　　2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與本次招聘無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要提高警惕、誠(chéng)信考試。

 

　　3.應(yīng)聘人員如存在弄虛作假等行為，或者以其他不正當(dāng)手段通過(guò)應(yīng)聘的，取消其聘用資格。

 

　　未盡事宜由莆田市政協(xié)辦公室解釋。

 

　　附件：1.莆田市政協(xié)委員履職服務(wù)中心2024年招聘碩士研究生崗位需求表

 

　　2.莆田市政協(xié)委員履職服務(wù)中心2024年度公開(kāi)招聘碩士研究生報(bào)名表

 

　　莆田市政協(xié)委員履職服務(wù)中心2024年度公開(kāi)招聘碩士研究生方案.doc