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2025年福建建甌市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位赴福建醫(yī)科大學(xué)和山東大學(xué)招聘14人公告
http://www.ssrtes.com 2024-10-23 14:48 來(lái)源:建甌市人民政府
2025年建甌市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位赴福建醫(yī)科大學(xué)和山東大學(xué)公開招聘緊缺急需專業(yè)人員公告
為進(jìn)一步做好人才引進(jìn)工作,推進(jìn)我市人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,經(jīng)研究,決定按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取“面試+考核”的形式面向省內(nèi)外高校畢業(yè)生公開招聘我市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
本次計(jì)劃招聘緊缺急需專業(yè)人員14名。具體的招聘崗位、人數(shù)、條件詳見《2025年建甌市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位赴福建醫(yī)科大學(xué)和山東大學(xué)公開招聘緊缺急需專業(yè)人員崗位簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》)。
二、招聘條件和其它要求
(一)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德。
4.身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件。符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求。
5.18周歲以上、35周歲以下(1988年10月24日至2006年10月23日期間出生)。若崗位對(duì)年齡條件另有要求的,以招聘崗位所要求的年齡為準(zhǔn)。
6.各招聘崗位條件以《簡(jiǎn)章》的要求為準(zhǔn)。相應(yīng)資格條件詳見各崗位信息表。
有下列情形之一的不得參加報(bào)考:①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員;②在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考(聘)紀(jì)律,尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員;③受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員; ④在讀的全日制普通院校非應(yīng)屆畢業(yè)生;⑤現(xiàn)役軍人;⑥未達(dá)到與省公務(wù)員主管部門約定服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員,被辭退未滿5年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員;⑦近5年內(nèi)為南平市行政機(jī)關(guān)和國(guó)有企事業(yè)單位在編人員;⑧被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;⑨按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;⑩法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
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1.招聘崗位所要求的學(xué)歷是指經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格的高等院?;蚩蒲性核?、執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一招生考試錄取、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè),取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位。
2.報(bào)考人員的畢業(yè)證書和學(xué)位證書,必須在2024年10月24日前取得(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生放寬至2025年7月31日前取得)。
3.留學(xué)回國(guó)人員和香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)學(xué)習(xí)人員(含香港、澳門和臺(tái)灣居民中的具有中國(guó)國(guó)籍的中國(guó)公民)需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)及臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或福建省人事行政部門出具的《留學(xué)回國(guó)人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。
4.國(guó)內(nèi)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的,應(yīng)由國(guó)內(nèi)院校出具相應(yīng)的證明;取得國(guó)外院校學(xué)歷、學(xué)位的,需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
三、相關(guān)待遇
本次招聘人員均為事業(yè)編制人員。薪酬待遇享受建甌市事業(yè)單位同等條件人員工資、福利待遇。
四、招聘流程和報(bào)名方法
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。不收取報(bào)名費(fèi)。具體方式如下:
?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查方式
報(bào)考考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
1.網(wǎng)上報(bào)名:考生下載填寫《2025年建甌市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘緊缺急需專業(yè)人員報(bào)名表》和《2025年建甌市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘緊缺急需專業(yè)人員報(bào)名花名冊(cè)》;并于報(bào)名時(shí)間截止前將報(bào)名表和報(bào)名花名冊(cè)發(fā)送至電子郵箱670934194@qq.com。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2024年10月24日-2024年11月14日止。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):2024年10月26日(星期六)14:30-16:30,福建醫(yī)科大學(xué)烏山校區(qū)田徑場(chǎng),地址:福州市交通路88號(hào)。
2024年11月14日(星期四)山東大學(xué)(此站點(diǎn)具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)
3.資格審查:本次招聘采用線下資格審查方式,資格審查的所需材料、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.報(bào)考者應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名,并對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí),不符合招聘崗位要求的,一經(jīng)核實(shí),即取消考試或聘用資格。凡偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。
5.報(bào)考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保招聘期間保持通暢。
(二)招聘方式:
本次招聘不進(jìn)行筆試,所有符合招聘條件的報(bào)考考生集中統(tǒng)一面試。面試成績(jī)最低合格線為70分。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
招聘工作按人事管理權(quán)限分別由建甌市人力資源和社會(huì)保障局、建甌市衛(wèi)生健康局、建甌市總醫(yī)院共同組織實(shí)施。
?。ㄈw檢、考察
1.按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例,在面試合格人員中,從高分到低分確定參加體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未在規(guī)定的時(shí)間集中參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,將取消聘用。
2.體檢合格的考生,按人事管理權(quán)限,由其主管部門或招聘單位進(jìn)行考察。在職考生面試時(shí)未能提供單位同意報(bào)考證明的,應(yīng)在考察前向招聘單位提供所在單位同意其報(bào)考、辭職或已解除聘用(勞動(dòng))合同的證明,否則不予聘用。
3.被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的,取消考察資格。報(bào)考者在試用期被列為失信被執(zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的,取消其聘用資格。
4.因體檢、考察不合格或自愿放棄而造成招聘崗位空缺的,在面試合格人員中,按照面試成績(jī)由高分到低分確定遞補(bǔ)人選。
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1.擬聘用人員在建甌市人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日,未發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的,按照規(guī)定的程序,由同級(jí)人社部門辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù),招聘單位與聘用人員要按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及時(shí)簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。取得專業(yè)技術(shù)資格起最低服務(wù)期限滿5年(不含醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)。
2.被聘用人員應(yīng)在人社部門下發(fā)聘用文件之日后的7-10個(gè)工作日內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到上班,或報(bào)到后不服從組織安排的,將取消聘用資格,并按規(guī)定履行違約責(zé)任。
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1.招聘崗位或首次簽訂《聘用合同》限定的服務(wù)年限視為招聘單位與聘用人員約定的最低服務(wù)年限。招聘單位與聘用人員應(yīng)按《事業(yè)單位聘用合同》履行責(zé)任和義務(wù)。在最低服務(wù)期限內(nèi),聘用人員不得提出調(diào)動(dòng)要求。
2.專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)的招聘崗位,符合所列專業(yè)的準(zhǔn)予報(bào)考。
3.報(bào)考前應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘崗位規(guī)定的資格條件,確認(rèn)符合崗位要求后,再填寫相關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名。考生應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
4.報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤,保持暢通,否則責(zé)任自負(fù)。
5.體檢、考察、試用期等環(huán)節(jié),若國(guó)家有頒布新的標(biāo)準(zhǔn)或辦法,按新的規(guī)定執(zhí)行。
6.在面試、體檢及考察過(guò)程中有違紀(jì)違規(guī)行為的將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)有關(guān)規(guī)定記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。
五、咨詢方式
咨詢電話和聯(lián)系人:0599-8200115王女士、0599—3827707張女士。
建甌市人力資源和社會(huì)保障局 建甌市衛(wèi)生健康局
2024年10月23日
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