2022年甘肅嘉峪關(guān)市教育系統(tǒng)引進(jìn)高層次及急需緊缺人才14人公告
嘉峪關(guān)市教育系統(tǒng)2022年度引進(jìn)高層次及急需緊缺人才公告
為加強(qiáng)我市教育系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)中共嘉峪關(guān)市委、嘉峪關(guān)市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步深化人才體制機(jī)制改革加強(qiáng)新時(shí)代人才工作的實(shí)施意見》精神及工作需要，計(jì)劃為我市教育系統(tǒng)引進(jìn)部分高層次及急需緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、引進(jìn)計(jì)劃
本次引進(jìn)人才14名，具體崗位及要求詳見崗位簡(jiǎn)表（附件2）。根據(jù)報(bào)名和引進(jìn)情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，崗位數(shù)可進(jìn)行適當(dāng)調(diào)劑。
二、引進(jìn)條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.熱愛教育事業(yè)，有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)理論和實(shí)踐能力；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有教師所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力, 取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）資格條件
1.引進(jìn)對(duì)象為全日制博士研究生、碩士研究生，具體要求詳見崗位簡(jiǎn)表；
2.引進(jìn)崗位簡(jiǎn)表中年齡要求35周歲以下的，為1986年12月1日以后出生；
3.2022年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須按有關(guān)規(guī)定和時(shí)間取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書；
4.在國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的人員，其畢業(yè)院校需位列世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名（ARWU）前500名高校，在報(bào)名時(shí)須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料；
5.符合《崗位簡(jiǎn)表》(附件2)要求的其他條件。
（三）下列人員不得報(bào)考
1.受到校紀(jì)處分的，受黨紀(jì)、政務(wù)處分或刑事處罰正在處分（罰）期間的；
2.曾受過刑事處罰、被開除公職和被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
4.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的；
5.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人；
7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。
三、引進(jìn)程序
(一) 報(bào)名與資格審查
本次引進(jìn)人才采取網(wǎng)上電子郵件報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種形式。
1.網(wǎng)上電子郵件報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2021年12月14日至12月20日
應(yīng)聘人員可將報(bào)名資料（含報(bào)名登記表）掃描件或照片發(fā)送至電子郵箱（jygjyjyc@163.com），進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。電子郵件名稱的主題詞格式為“崗位代碼+學(xué)位學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校+姓名”，資格審查同步進(jìn)行。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2021年12月16日至面試考核確認(rèn)前
報(bào)名地點(diǎn)：嘉峪關(guān)市教育局209室
面試考核前工作日內(nèi)在市教育局209室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。
3.報(bào)名所需資料：填寫《報(bào)名登記表》(附件1)；提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的其它相關(guān)資格等證件原件和復(fù)印件；2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍證明材料，崗位要求的其它材料。
（二）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
所有報(bào)名審核通過人員須在面試考核確認(rèn)點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄面試資格。
（三）面試考核
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況另行通知。
2.面試形式：應(yīng)聘人員持有效身份證明，按通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試考核。由面試考核小組通過提問、查閱簡(jiǎn)歷、了解學(xué)習(xí)工作情況等對(duì)應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、職業(yè)能力、專業(yè)技能、德才表現(xiàn)等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，面試考核計(jì)分采用百分制，考核成績?yōu)樗性u(píng)委評(píng)分中去掉一個(gè)最低分和一個(gè)最高分后的平均得分。擬引進(jìn)人員考核成績不得低于85分，考核成績由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。
（四）簽訂協(xié)議書
經(jīng)面試考核符合引進(jìn)人才條件的，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究后確定為擬引進(jìn)對(duì)象，簽訂人才引進(jìn)意向協(xié)議書或三方協(xié)議。
（五）體檢
按各崗位面試考核成績從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。面試成績相同的，按不去掉最高分和最低分的總分高低確定體檢對(duì)象，總分相同的一并確定為體檢對(duì)象。體檢由市教育局組織，標(biāo)準(zhǔn)參照新錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢不合格的取消擬引進(jìn)資格。
（六）考察和資格復(fù)審
體檢合格者確定為考察人選。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，考察不合格的取消擬引進(jìn)資格。引進(jìn)人員中的2022屆畢業(yè)生畢業(yè)后，對(duì)其畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件資料進(jìn)行復(fù)審，未按相關(guān)規(guī)定按期取得以上證件的，取消擬引進(jìn)資格。
體檢、考察和復(fù)審不合格形成的空缺崗位，根據(jù)實(shí)際情況由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。
（七）公示與聘用
面試考核、體檢、考察合格的擬引進(jìn)人員，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，在嘉峪關(guān)市教育局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示無異議的，由組織、人社、編制部門和市教育局按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，引進(jìn)人員試用期一年，服務(wù)年限不低于五年（含試用期一年）。
四、政策待遇
引進(jìn)人才占用所在單位事業(yè)編制，執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行崗位工資標(biāo)準(zhǔn)，按照《關(guān)于進(jìn)一步深化人才體制機(jī)制改革加強(qiáng)新時(shí)代人才工作的實(shí)施意見》《嘉峪關(guān)市高層次及急需緊缺人才引進(jìn)管理辦法（試行）》《嘉峪關(guān)市高層次及急需緊缺人才扶持激勵(lì)辦法（試行）》中相關(guān)規(guī)定享受租房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼、職稱評(píng)聘等政策待遇。
五、監(jiān)督檢查
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、紀(jì)律、工作制度和保密規(guī)定，保證公開招聘工作的嚴(yán)肅性、公正性和透明度。
六、其他
（一）引進(jìn)工作各環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)胤酪呦嚓P(guān)要求。
（二）本公告未盡事宜由嘉峪關(guān)市教育局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話： 0937-6225900
嘉峪關(guān)市教育局
2021年12月8日
