甘肅中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院白銀市第一人民醫(yī)院引進(jìn)30人公告

甘肅中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院·白銀市第一人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救、預(yù)防、康復(fù)、職業(yè)病防治、健康體檢于一體的三級(jí)綜合性公立醫(yī)院，是本地區(qū)規(guī)模最大、實(shí)力最強(qiáng)的唯一一所市屬公立醫(yī)院。地處白銀市中心地段，建筑面積95412平方米，編制床位800張。擁有雙源CT、1.5T核磁、3.0T核磁、ECT、大型血管造影機(jī)等萬元以上設(shè)備600余臺(tái)/件，甘肅省重點(diǎn)學(xué)科4個(gè)，市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科14個(gè)，市級(jí)醫(yī)療質(zhì)量控制中心24個(gè)。醫(yī)院被評(píng)為國家“高級(jí)卒中中心”、“優(yōu)秀愛嬰醫(yī)院”，通過了國家PCCM科規(guī)范化建設(shè)認(rèn)證和“中國胸痛中心”認(rèn)證，是全國“臨床實(shí)踐技能考試基地”和“全國百姓放心示范醫(yī)院”，分院同馨醫(yī)養(yǎng)院被省衛(wèi)生健康委及省民政廳授予“全省醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范機(jī)構(gòu)”稱號(hào)。醫(yī)院為解決高層次和急需緊缺專業(yè)人才不足的問題，經(jīng)醫(yī)院研究決定，擬組織實(shí)施公開引進(jìn)工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘計(jì)劃

（一）招聘崗位及條件：具體見附表。

（二）衛(wèi)生類專業(yè)人才取得資格證書者有編制。

（三）符合以下條件的臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人才給予相應(yīng)安家費(fèi)：

1.完成規(guī)范化培訓(xùn)5萬元（取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書或通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試）。

2.有兩年以上三級(jí)醫(yī)院工作經(jīng)歷的中級(jí)職稱人才5萬元。

3.碩士學(xué)位研究生10萬元（取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書或通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試）。

4.博士學(xué)位研究生30萬元，985和211院校畢業(yè)博士學(xué)

位研究生50萬元（取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書或通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試）。

5.有兩年以上三級(jí)醫(yī)院工作經(jīng)歷，或在所在地區(qū)(地州市以上級(jí)別)本專業(yè)學(xué)術(shù)委員會(huì)擔(dān)任副主委以上學(xué)術(shù)任職的副高級(jí)專家10萬元，正高級(jí)專家15萬元。

6.安家費(fèi)予以一次性發(fā)放。以上符合多項(xiàng)安家費(fèi)條件者，按“就高原則”享受一種標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

7.完成規(guī)范化培訓(xùn)和碩士學(xué)位臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)研究生發(fā)放人才津貼每月1000元，博士學(xué)位研究生每月發(fā)放人才津貼3000元。同時(shí)具有碩士研究生學(xué)位和完成規(guī)范化培訓(xùn)兩項(xiàng)條件者，按“就高原則”享受一種標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

二、報(bào)考條件

（一）急需緊缺人才為全日制普通高校本科(不含獨(dú)立院校)及以上（具體學(xué)歷、專業(yè)及其它資格條件要求以崗位表為準(zhǔn)），要求年齡在30周歲及以下（1992年3月31日以后出生），碩士研究生可放寬至35周歲（1987年3月31日以后出生）。

（二）高層次人才具體學(xué)歷、專業(yè)及其它資格條件以崗位表要求為準(zhǔn)，中級(jí)職稱年齡35周歲及以下（1987年3月31日以后出生），副高以上職稱45周歲及以下（1977年3月31日以后出生）。

（三）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守憲法和法律，品行良好；德才兼?zhèn)?，愛崗敬業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神。

（四）報(bào)考人員不限戶籍和生源。

（五）具備正常履行職責(zé)的身體條件。

（六）有下列情形之一的不得報(bào)名：

1.報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有回避情形的崗位。

2.曾因違法受過刑事處罰的人員。

3.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律的人員。

4.現(xiàn)役軍人。

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

本次公開招聘工作，采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月20日上午9:00-11:30，下午14:30-17:30；

2.報(bào)名地點(diǎn)：白銀市第一人民醫(yī)院門急診五樓會(huì)議室

（二）報(bào)名有關(guān)材料

報(bào)名時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)填寫誠信承諾書，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀，要求考生提交的報(bào)考申請(qǐng)材料真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將取消考試資格。報(bào)考人員要提供準(zhǔn)確、有效的聯(lián)系方式。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)公告中報(bào)考崗位所要求的資格條件，對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)，應(yīng)屆生提供《學(xué)校推薦函》及《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，往屆生提供畢業(yè)證（學(xué)位證）及《擇業(yè)通知書》或《就業(yè)報(bào)到證》，崗位表中所要求的執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件各一份；高層次人才需提供畢業(yè)證（學(xué)位證）、與報(bào)考崗位相符合的資格證書、職稱證書等原件及復(fù)印件各一份。

以上人員均提供身份證原件及復(fù)印件各1份，近期正面免冠2寸彩照3張，填寫《公開引進(jìn)人員報(bào)名登記表》，準(zhǔn)確填寫聯(lián)系方式。

（三）報(bào)名要求

1.在銀人員參加招聘會(huì)要求：

本次招聘會(huì)采取線下方式進(jìn)行，在銀考生、工作人員均須應(yīng)在會(huì)前實(shí)施健康新甘肅“健康碼”、國務(wù)院客戶端“出行碼”二碼聯(lián)查及核酸檢測(cè)報(bào)告，只有健康碼、出行碼為綠碼、24h核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的考生和工作人員才能參加招聘會(huì)或會(huì)議服務(wù)保障工作。

2.外省及本省其他市州人員參加招聘會(huì)要求如下：

（1）外?。ㄖ陛犑?、自治區(qū)）

①謝絕中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)考生參加本次招聘會(huì)。

②14天內(nèi)有病例報(bào)告但尚未調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)所在縣區(qū)來人，居家健康監(jiān)測(cè)7天，4次上門核酸檢測(cè)。

③行程卡帶星號(hào)來人，居家健康監(jiān)測(cè)7天，4次上門核酸檢測(cè)。

④外省無疫區(qū)來人，3天居家健康監(jiān)測(cè)(上門磁不得外出)+4天健康監(jiān)測(cè)，2次上門核酸檢測(cè)+2次自主核酸檢測(cè)。

⑤管控時(shí)間按照填平補(bǔ)齊的原則，隔離點(diǎn)留觀時(shí)間和核酸檢測(cè)次數(shù)算入管控期內(nèi)。

⑥健康監(jiān)測(cè)期間，非必要不外出，外出時(shí)做好個(gè)人防護(hù)，佩戴口罩。不得參加聚集性活動(dòng)；不得前往人群聚集場(chǎng)所；不得乘坐公共交通工具；不得前往網(wǎng)吧、電影院、商超、市場(chǎng)等密閉、半密閉場(chǎng)所。

（2）省內(nèi)

①有疫情市州，參考外省人員管理。

②近期蘭州市來人，全部要求3天2次自主核酸檢測(cè)。

③無疫情市州來人，有序流動(dòng)。

3.會(huì)前有不適癥狀或連續(xù)3日以上健康狀況異常的人員(包括:發(fā)熱、乏力、咳嗽、咽痛、打噴嚏、腹瀉、嘔吐、黃疸、皮疹、結(jié)膜充血等疑似癥狀)，一律不參加招聘或服務(wù)保障工作。

四、考試時(shí)間、地點(diǎn)及方式

（一）考試時(shí)間及地點(diǎn)：以《面試通知書》為準(zhǔn)?？忌凑找?guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)，核對(duì)身份信息、提交相關(guān)證明后參加面試，考試開始時(shí)仍然未到者視為自動(dòng)放棄。

（二）考試方式：通過資格審查的考生參加招聘考試，分崗位專業(yè)知識(shí)考試和綜合能力答辯兩項(xiàng)，評(píng)定出綜合成績，根據(jù)考試成績確定擬聘用人員名單。其中專業(yè)知識(shí)考試低于60分或綜合能力答辯低于60分者予以一票否決。錄用人員現(xiàn)場(chǎng)簽訂協(xié)議。

（三）考核流程。引導(dǎo)員依次帶領(lǐng)考生進(jìn)入考場(chǎng)，并通知下一名考生做好準(zhǔn)備。每次面試一人，多位考官面對(duì)一位考生。由主考官進(jìn)行評(píng)定，各位考官獨(dú)立在評(píng)分表上按不同的要素給考生打分?？脊購陌足y市引進(jìn)人才面試考官庫隨機(jī)抽取。

（四）體檢和考察

考試結(jié)束后進(jìn)行，醫(yī)院組織招聘人員進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。對(duì)于體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用資格。

體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格的擬聘人員進(jìn)行考察，并進(jìn)行資格復(fù)審，同時(shí)寫出書面考察評(píng)語。考察以考生提供的院校證明及調(diào)取核查個(gè)人檔案相結(jié)合的方式進(jìn)行。對(duì)考察中個(gè)別存在疑問的考生，我院將聯(lián)系相關(guān)單位進(jìn)一步查證?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)提供虛假材料、填報(bào)虛假信息的應(yīng)聘人員、未取得“畢業(yè)證”、“學(xué)位證”人員不予聘用。

五、招聘結(jié)果公示

根據(jù)考核、考察及體檢情況，確定擬聘人員，在白銀市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7天。對(duì)公示中反映的問題要進(jìn)行查證，經(jīng)核實(shí)不符合聘用條件的，取消其聘用資格。

六、招聘結(jié)果備案和聘用

引進(jìn)、招聘結(jié)束后將結(jié)果分別報(bào)市委組織部、市委編辦、市人社局備案，并向市人社局提供備案報(bào)告和《招聘結(jié)果備案花名冊(cè)》，編制部門和人社部門辦理入編和聘用相關(guān)手續(xù)。已就業(yè)人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)合同，之后方可辦理聘用手續(xù)，高層次人才也可經(jīng)原單位同意后辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

七、監(jiān)督檢查

要求招聘工作公開公正、嚴(yán)肅透明、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有序高效的進(jìn)行，確保按需引人、人崗相符。嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、工作制度和保密規(guī)定，嚴(yán)肅考試紀(jì)律，對(duì)違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格、取消聘用資格的處理。對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。從事公開招聘工作的人員凡與報(bào)考者有需要回避的親屬關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。

2022年招聘崗位及條件表