<track id="jlap1"></track>
<object id="jlap1"></object>
  • <wbr id="jlap1"></wbr>
    <u id="jlap1"></u>
    <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <wbr id="jlap1"></wbr>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      當(dāng)前位置:主頁(yè)  >> 各地招考  >> 甘肅   
      甘肅

      2022年甘肅河西學(xué)院招聘醫(yī)學(xué)急需緊缺專業(yè)碩士研究生35人公告

      http://www.ssrtes.com       2022-06-27 14:40      來(lái)源:河西學(xué)院人事處
      【字體: 】              

      河西學(xué)院2022年公開(kāi)考核招聘醫(yī)學(xué)急需緊缺專業(yè)碩士研究生公告(河院公招2022年第二期)

       

      因事業(yè)發(fā)展所需,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<2022-2024年省屬高校、科研院所和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等單位急需緊缺專業(yè)目錄>的通知》(甘組通字〔2022〕173號(hào))《關(guān)于省直事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才相關(guān)工作的補(bǔ)充通知》(甘組通字〔2019〕111號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位崗位管理和公開(kāi)招聘工作的通知》(甘人社通〔2020〕208號(hào))等文件精神,河西學(xué)院決定采用考核方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)急需緊缺專業(yè)碩士研究生35人補(bǔ)充附屬?gòu)堃慈嗣襻t(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生崗位(詳見(jiàn)《河西學(xué)院事業(yè)編制工作人員公開(kāi)招聘崗位列表(2022年第二期)》,以下簡(jiǎn)稱《崗位列表》)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、報(bào)考條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

      2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

      3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

      4.年齡要求:35周歲以下(1986年7月1日以后出生)。

      5.具備崗位要求的工作能力。

      6.取得與應(yīng)聘崗位所要求專業(yè)相符的碩士研究生及以上學(xué)歷與學(xué)位且能在相關(guān)網(wǎng)站查驗(yàn)。

      7.具備應(yīng)聘崗位要求的其他條件,具體見(jiàn)《崗位列表》。

      所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)名稱不完全相同,須由報(bào)考人員畢業(yè)院校開(kāi)具說(shuō)明,認(rèn)定所學(xué)的專業(yè)名稱雖與崗位要求的專業(yè)名稱不同,但課程基本相同,屬同一專業(yè),并附本人所學(xué)課程成績(jī)單,在資格復(fù)審時(shí)一并提供審核,經(jīng)河西學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱學(xué)校公招領(lǐng)導(dǎo)小組)辦公室研究審定。

      二、招聘程序

      (一)報(bào)名

      1.分兩階段報(bào)名

      第一階段:自公告發(fā)布之日起至7月5日18:00,第一階段報(bào)名應(yīng)聘者參加資格復(fù)審、招聘考核的時(shí)間、地點(diǎn)以本公告為準(zhǔn)。

      第二階段:自8月1日08:00至11月30日18:00,第二階段報(bào)名應(yīng)聘者參加資格復(fù)審、招聘考核的時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)實(shí)際情況另行確定,將在河西學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

      2.報(bào)名方式

      (1)應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀本公告及附件《崗位列表》進(jìn)行查詢,詳細(xì)了解有關(guān)信息,確定報(bào)考崗位,每名應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位;

      (2)應(yīng)聘者在河西學(xué)院人事處網(wǎng)站,下載《河西學(xué)院工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)并填寫(xiě)(電子照片一定要有);

      (3)通過(guò)學(xué)信網(wǎng)查詢到與應(yīng)聘崗位要求專業(yè)、學(xué)歷相符的學(xué)歷(學(xué)籍)信息的網(wǎng)頁(yè)截圖;

      (4)應(yīng)聘者認(rèn)為需要提供的其它信息相關(guān)材料的照片或掃描件。

      以上材料打包,電子郵件標(biāo)題命名為:崗位代碼+專業(yè)+姓名,如“20220201內(nèi)科學(xué)張某某”,發(fā)送至指定郵箱:hxxyzp@163.com,聯(lián)系電話:0936-8282011,0936-8553123。

      3.資格初審:根據(jù)公告要求和招聘崗位條件,在接收到報(bào)名郵件后3個(gè)工作日內(nèi)將通過(guò)郵件反饋資格初審結(jié)果,請(qǐng)應(yīng)聘者注意查看報(bào)名郵箱。

      (二)資格復(fù)審

      2022年7月8日08:00-12:00,在河西學(xué)院附屬?gòu)堃慈嗣襻t(yī)院行政樓5樓學(xué)術(shù)廳對(duì)應(yīng)聘者資格進(jìn)行復(fù)審。

      資格復(fù)審按以下流程進(jìn)行:

      1.應(yīng)聘者在領(lǐng)取已經(jīng)打印的《報(bào)名登記表》,現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn),工作人員審核收存。

      2.應(yīng)聘者登錄學(xué)信網(wǎng)與應(yīng)聘崗位學(xué)歷專業(yè)要求一致的頁(yè)面,由工作人員審核,并在《報(bào)名登記表》學(xué)歷欄簽字確認(rèn)。

      3.應(yīng)聘者提交以下材料,工作人員查驗(yàn)收存:

      (1)核對(duì)身份證原件,簽字確認(rèn)留存復(fù)印件。

      (2)查驗(yàn):所在院校就業(yè)部門(mén)出具的未就業(yè)證明(或就業(yè)協(xié)議書(shū)、或本人簽署的《未建立勞動(dòng)關(guān)系承諾書(shū)》),已就業(yè)的畢業(yè)生提供具有人事管理權(quán)限的部門(mén)出具的同意報(bào)考的證明,并收存。

      (3)核對(duì)招聘崗位要求的其它材料的原件,簽字確認(rèn)收存復(fù)印件。

      4.工作人員在《報(bào)名登記表》上對(duì)資格復(fù)審是否通過(guò)加注意見(jiàn)。

      5.發(fā)放準(zhǔn)考證。

      對(duì)于不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘材料、不能按時(shí)參加資格復(fù)審的應(yīng)聘者,取消其參加考核等招聘后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。

      (三)招聘考核

      2022年7月9日08:30,在河西學(xué)院附屬?gòu)堃慈嗣襻t(yī)院新住院部大樓24樓進(jìn)行招聘考核。

      考核采用專業(yè)答辯和實(shí)踐操作相結(jié)合的方式進(jìn)行。專業(yè)答辯側(cè)重考核應(yīng)聘者的儀表舉止、思想觀念、職業(yè)素養(yǎng)以及邏輯思維、語(yǔ)言溝通、處理實(shí)際問(wèn)題等方面的能力;實(shí)踐操作采取臨床基本技能操作的方式進(jìn)行。

      考核采用百分制。劃定最低分?jǐn)?shù)控制線為60分,達(dá)不到最低控制分?jǐn)?shù)線者,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

      考核成績(jī)將于考核結(jié)束當(dāng)日22:00前在河西學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)公布,同時(shí)對(duì)按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者名單予以公示,并對(duì)體檢事宜作出安排。

      (四)體檢

      體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))文件執(zhí)行。復(fù)檢一般只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

      (五)考察

      學(xué)校組成兩人以上考察小組,采取調(diào)閱檔案、個(gè)別談話、原生活(學(xué)習(xí)、工作)單位調(diào)查等方式,對(duì)體檢合格應(yīng)聘者的政治素質(zhì)及德、能、勤、績(jī)等情況進(jìn)行全面考察。

      (六)公示

      根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,并在河西學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行公示,公示期為7天。

      體檢、考察及公示過(guò)程中因有不合格、自愿放棄等原因出現(xiàn)空缺的,按該崗位成績(jī)排序由高到低及最低分?jǐn)?shù)線要求依次遞補(bǔ)。

      (七)審批

      學(xué)校對(duì)公示無(wú)異議的擬聘人員進(jìn)行審批,2022年12月30日之前與應(yīng)聘崗位要求專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位不能在相關(guān)網(wǎng)站查驗(yàn)的不予審批。

      (八)備案、聘用

      學(xué)校將審批結(jié)果報(bào)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳備案。經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳備案后的聘用人員,按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級(jí)、簽訂聘用合同,辦理相關(guān)手續(xù)。

      (七)試用期考核

      聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿后進(jìn)行考核,考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定任職定級(jí);考核不合格的取消聘用。

      三、其他事項(xiàng)

      1.根據(jù)招聘實(shí)施推進(jìn)情況,我校將適時(shí)發(fā)布補(bǔ)充公告,應(yīng)聘人員請(qǐng)及時(shí)關(guān)注招聘相關(guān)信息。

      2.資格審查貫穿招聘全過(guò)程,對(duì)于不符合報(bào)考條件的、相關(guān)材料信息不實(shí)并影響資格審查結(jié)果的,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消資格。

      3.在公開(kāi)招聘實(shí)施過(guò)程中,根據(jù)國(guó)家和屬地疫情防控動(dòng)態(tài)要求,發(fā)布公開(kāi)招聘疫情防控公告,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整??忌S時(shí)關(guān)注河西學(xué)院人事處網(wǎng)站,自覺(jué)遵守相關(guān)要求。凡違反新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

      4.公開(kāi)招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)督下進(jìn)行。應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中對(duì)招聘工作若有異議,可向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)反映。

      河西學(xué)院人事處電話:0936-8282011

      河西學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)電話:0936-8284724

      附件1:河西學(xué)院事業(yè)編制工作人員公開(kāi)招聘崗位列表(2022年第二期)

      附件2:河西學(xué)院工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

      2022年6月22日



      性刺激的欧美三级中文字幕_日韩无码视频免费观看_亚洲高清无码免费在线_国产精品日韩专区在线播放
      <track id="jlap1"></track>
      <object id="jlap1"></object>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <u id="jlap1"></u>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      1. <wbr id="jlap1"></wbr>
        <wbr id="jlap1"></wbr>
        <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>