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2022年甘肅民族師范學(xué)院招聘12人公告

http://www.ssrtes.com 2022-12-05 13:18 來源：甘肅民族師范學(xué)院

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甘肅民族師范學(xué)院2022年公開考核招聘急需緊缺專業(yè)人才公告

為進(jìn)一步落實人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，推進(jìn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《2022-2024年省屬高校、科研院所和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等單位急需緊缺專業(yè)目錄》（甘組通字〔2022〕173號）和《關(guān)于省直事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才相關(guān)工作的補(bǔ)充通知》（甘組通字〔2019〕111號）文件精神,經(jīng)學(xué)校研究，現(xiàn)面向社會公開考核招聘急需緊缺專業(yè)人才12人，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、應(yīng)聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，品行良好，身心健康，綜合素質(zhì)較好。

（二）符合崗位要求的年齡條件。往屆畢業(yè)生為1987年12月5日以后出生。普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。

（三）應(yīng)聘人員須于2023年7月31日前獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

（四）學(xué)歷層次為碩士研究生。院?；?qū)W科范圍為“雙一流”建設(shè)高校優(yōu)先，可放寬至省級一流學(xué)科。應(yīng)聘人員畢業(yè)證上標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)（專業(yè)方向）應(yīng)當(dāng)與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)（專業(yè)方向）一致（詳見附件1《甘肅民族師范學(xué)院2022年公開考核招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位列表》）。如所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)名稱不完全相同，須由畢業(yè)院校開具說明，認(rèn)定所學(xué)的專業(yè)名稱雖與崗位要求的專業(yè)名稱不同，但課程基本相同，屬同一專業(yè)，并附本人所學(xué)課程成績單，在報名時一并提供審核，最終經(jīng)甘肅民族師范學(xué)院考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

從國外院校引進(jìn)的，采取“一事一議”方式，原則要求國外院校層次不低于文件所列院校，具體由省級事業(yè)單位人事綜合管理部門和主管部門研究確定。

（五）有下列情形之一者，不得報名參加本次招聘：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

2.曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

3.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的人員。

4.在各級人事考錄招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2022年12月5日至12月31日。

2.報名方式及要求

每名考生限報一個崗位，按以下方式進(jìn)行：

（1）郵件報名。應(yīng)聘人員將報名材料按“崗位代碼＋專業(yè)+姓名+畢業(yè)時間”格式命名后打包，投遞至招聘院系報名郵箱（具體見附件1崗位列表）。

（2）現(xiàn)場報名。報考人員準(zhǔn)備報名所需材料，并至招聘院系現(xiàn)場報名。

3.報名所需材料：①《甘肅民族師范學(xué)院2022年公開考核招聘急需緊缺專業(yè)人才報名表》見附件2（以下簡稱《報名表》）及《考生承諾書》的pdf掃描件（見附件3）；②畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告、身份證和崗位要求其他所有證件的pdf掃描件，有國外留學(xué)經(jīng)歷人員還需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書pdf掃描件（材料）；③尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生持所在院校出具的就讀證明pdf掃描件。證明需注明專業(yè)（崗位要求具體方向的要注明專業(yè)方向）、預(yù)計取得畢業(yè)證、學(xué)位證時間等內(nèi)容，證明由所在院校研究生院（處）學(xué)位或?qū)W籍主管部門蓋章(所在學(xué)院證明無效)；④學(xué)術(shù)成果證明材料的pdf掃描件各1份（論文、獎項、作品等）；⑤所學(xué)專業(yè)為“省級一流學(xué)科”的考生需提供相關(guān)證明。證明需注明專業(yè)（崗位要求具體方向的要注明專業(yè)方向）、是否為“省級一流學(xué)科”等內(nèi)容，證明由所在院校研究生院（處）學(xué)位或?qū)W籍主管部門蓋章(所在學(xué)院證明無效)或提供相關(guān)正式文件的pdf掃描件；⑥有工作單位的應(yīng)聘人員須持具有人事管理權(quán)限部門出具的同意報名的證明材料pdf掃描件。應(yīng)聘人員提交的《報名表》和所有證件的掃描件必須一致，各項信息須真實、準(zhǔn)確、完整、有效，且符合公告條件，對提供不實信息而影響報名審核結(jié)果的應(yīng)聘者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

（二）資格審查

資格審查分為資格初審和資格復(fù)審兩個環(huán)節(jié)，主要審核應(yīng)聘人員年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷等信息。在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，視為放棄。

1.資格初審：資格初審時間為2022年12月6日至2022年12月31日。資格初審由招聘院系根據(jù)公告要求和《崗位列表》中的招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行審查，初審結(jié)果將在資格初審時間范圍內(nèi)以郵件或電話形式通知考生。初審未通過者，不得進(jìn)入資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審：

（1）資格復(fù)審時間、地點以學(xué)校網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。

（2）資格復(fù)審由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)。

（3）資格復(fù)審需攜帶材料：①本人身份證原件及復(fù)印件一份；②《報名表》（報考院系已簽審核意見并蓋章）及《考生承諾書》原件；③畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告和崗位要求其他所有證件的原件及復(fù)印件一份，有國外留學(xué)經(jīng)歷人員還需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件一份；④尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生持所在院校出具的就讀證明原件。證明需注明專業(yè)（崗位要求具體方向的要注明專業(yè)方向）、預(yù)計取得畢業(yè)證、學(xué)位證時間等內(nèi)容，證明由所在院校研究生院（處）學(xué)位或?qū)W籍主管部門蓋章(所在學(xué)院證明無效)；⑤學(xué)術(shù)成果證明材料原件及復(fù)印件1份（論文、獎項、作品等）；⑥所學(xué)專業(yè)為“省級一流學(xué)科”的考生需提供相關(guān)證明原件。證明需注明專業(yè)（崗位要求具體方向的要注明專業(yè)方向）、是否為“省級一流學(xué)科”等內(nèi)容，證明由所在院校研究生院（處）學(xué)位或?qū)W籍主管部門蓋章(所在學(xué)院證明無效)或提供相關(guān)正式文件的復(fù)印件1份；⑦有工作單位的應(yīng)聘人員須持具有人事管理權(quán)限部門出具的同意報名的證明原件。

（4）資格復(fù)審符合條件的，發(fā)放考核通知單。

注：凡辦理聘用手續(xù)時未取得“畢業(yè)證”“學(xué)位證”的應(yīng)聘人員和提供虛假材料、填報虛假信息的應(yīng)聘人員，不予聘用。

（三）考核

1.考核開考比例不低于1:3，不足1:3的崗位，劃定最低分?jǐn)?shù)控制線，并在考核前以郵件或書面通知報考人員。

2.考核具體時間、地點在學(xué)校網(wǎng)站公布。

3.考核內(nèi)容及方式：

（1）考核內(nèi)容：考核主要對應(yīng)聘人員思想政治、專業(yè)能力、教學(xué)能力、個人技能、科研水平等方面進(jìn)行量化評判。滿分100分。

（2）考核方式：主要采取試講和答辯的方式進(jìn)行。

4.成績公布：

（1）考核成績現(xiàn)場向考生公布；

（2）考核成績均保留到小數(shù)點后兩位。

（3）按招聘計劃及考核成績從高到低等額確定入圍體檢和心理測試環(huán)節(jié)人員。

（四）體檢和心理測試

體檢和心理測試由學(xué)校組織。

1.體檢

體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）文件執(zhí)行，必要時進(jìn)行復(fù)檢，結(jié)論以復(fù)檢為準(zhǔn)，復(fù)檢只進(jìn)行1次。體檢不合格或因考生放棄出現(xiàn)空缺的，按該崗位考核成績排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。

在規(guī)定時間內(nèi)不參加體檢及復(fù)檢的應(yīng)聘人員，視為放棄。

2.心理測試

采用上機(jī)測試的方法，對進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)考生進(jìn)行心理測試，考察考生的性情、意志、品質(zhì)以及反應(yīng)等心理素質(zhì)，作為人職匹配度的參考依據(jù)。

（五）考察

對體檢合格人員進(jìn)行綜合考察，主要對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個人誠信、專業(yè)能力、工作實績(學(xué)習(xí)成績)等情況進(jìn)行檔案審查，必要時進(jìn)行外調(diào)考察。有工作經(jīng)歷者須提供原單位出具的現(xiàn)實表現(xiàn)證明材料；國外留學(xué)人員，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，對其在國外期間的工作、學(xué)習(xí)、生活等相關(guān)情況進(jìn)行考察。師德師風(fēng)表現(xiàn)實行“一票否決”?？疾觳缓细癯霈F(xiàn)空缺的，按崗位考核成績排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示備案

考察合格人員確定為公示對象，在學(xué)校網(wǎng)站面向社會公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后，由學(xué)校會議研究確定擬聘人員并報省教育廳、省人社廳備案。

公示及備案環(huán)節(jié)因不合格出現(xiàn)崗位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）聘用

對通過備案的擬聘人員，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，聘用后按崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇等。

三、疫情防控要求

所有應(yīng)聘人員在應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家、甘肅省、屬地及學(xué)校疫情防控要求，配合做好疫情防控工作。

四、其他事項

1.本次公開考核招聘不指定教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.考生必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時關(guān)注甘肅民族師范學(xué)院校園網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告，以防錯過考核時間和重要信息提示。凡因個人原因錯過考核時間和重要信息提示的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

3.招聘環(huán)節(jié)中凡提供虛假材料或填報虛假信息或因勞動糾紛不能在規(guī)定時間內(nèi)辦理調(diào)檔手續(xù)者，一律取消資格，不予聘用。

4.在規(guī)定時間未取得畢業(yè)證、學(xué)位證及畢業(yè)證信息在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）、中國留學(xué)網(wǎng)無法查詢的考生，不予審批聘用。