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      甘肅

      2023年甘肅政法大學(xué)招聘急需緊缺專業(yè)人才20名公告

      http://www.ssrtes.com       2023-01-05 17:06      來(lái)源:甘肅政法大學(xué)人事處
      【字體: 】              

      甘肅政法大學(xué)2023年公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人才公告

       

      為進(jìn)一步推進(jìn)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,根據(jù)《2022-2024年省屬高校、科研院所和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等單位急需緊缺專業(yè)目錄》(甘組通字〔2022〕173號(hào))(以下簡(jiǎn)稱《急需緊缺專業(yè)目錄》),學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘急需緊缺專業(yè)人才20人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、應(yīng)聘人員基本條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的基本政治權(quán)利,遵紀(jì)守法,品行良好,身心健康。

      2.符合崗位要求的年齡條件。往屆畢業(yè)生為1988年1月1日以后出生。2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。

      3.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年9月30日前獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

      4.學(xué)歷層次為碩士研究生。院校范圍為“雙一流”建設(shè)高校,公安學(xué)和公安技術(shù)專業(yè)碩士畢業(yè)生院校范圍可放寬至中國(guó)刑事警察學(xué)院和中國(guó)人民警察大學(xué)。從國(guó)外院校畢業(yè)的,采取“一事一議”方式,原則要求國(guó)外院校層次不低于《急需緊缺專業(yè)目錄》所列院校,具體由省級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門和主管部門研究確定。

      5.具備崗位要求的其他條件。

      二、引進(jìn)待遇

      1.進(jìn)入學(xué)校事業(yè)編制。

      2.住房待遇??砂闯杀緝r(jià)自愿購(gòu)買學(xué)校新建教職工公寓(僅享有使用權(quán))住房一套。

      3.工資待遇。享受事業(yè)單位工資福利待遇,享受學(xué)校校內(nèi)績(jī)效工資及福利。

      4.引進(jìn)的急需緊缺專業(yè)人才來(lái)校報(bào)到后,憑票據(jù)報(bào)銷一次往返交通費(fèi)、住宿費(fèi)和體檢費(fèi)。

      三、招聘程序

      (一)報(bào)名

      報(bào)名從本公告發(fā)布之日起至2023年6月30日截止,每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名方式可以選擇以下任一方式:

      1.郵箱報(bào)名。應(yīng)聘人員下載填寫《甘肅政法大學(xué)2023年公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名申請(qǐng)表》(附件1),并發(fā)送至招聘學(xué)院報(bào)名郵箱(具體見(jiàn)崗位列表),文件名命名為:姓名+報(bào)考專業(yè)(例:張三 刑法學(xué))。

      2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員下載填寫《甘肅政法大學(xué)2023年公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名申請(qǐng)表》,并至招聘學(xué)院現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

      (二)資格審查

      資格審查分為資格初審和資格復(fù)審。

      1.資格初審。資格初審由招聘學(xué)院根據(jù)公告要求和《甘肅政法大學(xué)2023年公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位列表》(附件2)中的招聘條件進(jìn)行審查。應(yīng)聘人員提交報(bào)名申請(qǐng)成功后,招聘學(xué)院采取電話或當(dāng)面告知的方式通知初審結(jié)果和資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、方式。

      2.資格復(fù)審。應(yīng)聘人員在參加試講前應(yīng)至招聘學(xué)院進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審攜帶材料:①本人身份證原件及復(fù)印件一份。②《甘肅政法大學(xué)2023年公開(kāi)考核招聘急需緊缺人才報(bào)名申請(qǐng)表》一份。③本人碩士畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份。④尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生持所在院校出具的就讀證明。證明需注明專業(yè)(崗位要求具體方向的要注明專業(yè)方向)、是否為學(xué)術(shù)型碩士和預(yù)計(jì)取得畢業(yè)證、學(xué)位證時(shí)間等內(nèi)容,證明由所在院校研究生院(處)學(xué)位或?qū)W籍主管部門蓋章(所在學(xué)院證明無(wú)效)。⑤有工作單位的應(yīng)聘人員須持具有人事管理權(quán)限部門出具的同意報(bào)考的證明進(jìn)行資格復(fù)審。

      (三)考核、考察

      考核分試講和面試兩部分。

      1.試講。試講由招聘學(xué)院組織實(shí)施,采取線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行。試講時(shí)間、地點(diǎn)、方式以招聘學(xué)院電話通知為準(zhǔn)。試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位核心專業(yè)課程內(nèi)容,采用講課的方式進(jìn)行。試講成績(jī)區(qū)分合格和不合格兩類,試講合格人員全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。試講成績(jī)?cè)谡衅笇W(xué)院網(wǎng)站公布。

      2.面試。面試由招聘學(xué)院組織實(shí)施,采取線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式以招聘學(xué)院電話通知為準(zhǔn)。面試重點(diǎn)測(cè)試考生從事招聘崗位工作應(yīng)當(dāng)具備的專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力等。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,實(shí)行百分制,合格線為60分。面試成績(jī)?yōu)槿サ?個(gè)最高分、去掉1個(gè)最低分后的平均分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試考核成績(jī)即為總成績(jī),成績(jī)低于60分不予錄用。若擬聘崗位考生總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列,通過(guò)加試的方式進(jìn)行確定。面試成績(jī)及總成績(jī)?cè)谡衅笇W(xué)院網(wǎng)站公布。

      考察采取個(gè)別談話、實(shí)地考察等方式進(jìn)行,將思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力雙重考察落到實(shí)處,由學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室調(diào)閱檔案核查,做到“凡引必審”。同時(shí),要側(cè)重人才的業(yè)務(wù)能力與招聘崗位的匹配度。

      考核考察結(jié)果經(jīng)本單位人才工作小組會(huì)議研究通過(guò)后,書(shū)面報(bào)送學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核,審核通過(guò)的,進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。

      (四)體檢、公示

      1.體檢。學(xué)校按照招聘崗位計(jì)劃以總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選,體檢在三甲以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))文件執(zhí)行。復(fù)檢一般只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

      2.公示。學(xué)校將考核考察通過(guò)、體檢合格的擬聘人員在學(xué)校人事處網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

      因考察、體檢不合格或自愿放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺,按該崗位總成績(jī)由高到低排序依次等額遞補(bǔ)。

      (五)審批、備案

      學(xué)校對(duì)公示無(wú)異議的擬聘人員辦理審批手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間未取得畢業(yè)證、學(xué)位證及畢業(yè)證信息在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))、中國(guó)留學(xué)網(wǎng)無(wú)法查詢的考生,不予審批聘用。審批過(guò)程中出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。學(xué)校將審批結(jié)果報(bào)省教育廳、人社廳備案。

      (六)聘用

      對(duì)省教育廳、人社廳備案后的擬聘人員,學(xué)校按照程序辦理聘用手續(xù),聘用后按崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級(jí)、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇等。

      四、其他事項(xiàng)

      1.招聘的急需緊缺專業(yè)人才入職后簽訂服務(wù)合同。

      2.凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消招聘資格,解除聘用合同。

      3.公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人才工作在學(xué)校紀(jì)委的監(jiān)督下進(jìn)行。應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中對(duì)招聘工作若有異議,可向?qū)W校紀(jì)委反映。

      學(xué)校紀(jì)委監(jiān)督電話:0931-7602811

      甘肅政法大學(xué)

      2023年1月5日

      附件1:甘肅政法大學(xué)2023年公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名申請(qǐng)表.xls

      附件2:甘肅政法大學(xué)2023年公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位列表.pdf



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