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      甘肅

      2024年甘肅慶陽市環(huán)縣教育事業(yè)單位引進急需緊缺人才57人公告

      http://ssrtes.com       2024-04-24 14:37      來源:環(huán)縣人民政府
      【字體: 】              
        2024年環(huán)縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才公告(第二批)
       
        根據(jù)慶陽市《關(guān)于加強新時代人才培養(yǎng)引進工作的實施意見》《關(guān)于進一步提升教育質(zhì)量推動教育事業(yè)發(fā)展的意見》《關(guān)于事業(yè)單位引進高層次急需緊缺人才實行備案制和承諾制的通知》和《關(guān)于進一步優(yōu)化全市事業(yè)單位人才引進工作的通知》等文件精神,結(jié)合我縣事業(yè)單位實際工作需要,決定面向社會公開引進急需緊缺人才57名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
       
        一、引進計劃
       
        計劃引進事業(yè)單位急需緊缺人才57名。具體崗位及有關(guān)要求詳見崗位簡表。
       
       ?。ㄒ唬┕M師范類10名
       
        環(huán)縣第一中學2名,環(huán)縣第四中學3名,環(huán)縣第五中學3名,環(huán)城初級中學2名。
       
       ?。ǘ煼额?7名
       
        環(huán)縣第二中學7名,環(huán)縣第四中學2名,環(huán)城初級中學1名,環(huán)縣第五中學4名,環(huán)縣思源實驗學校5名,南關(guān)小學4名,紅星小學3名,環(huán)城小學2名,環(huán)縣城北新區(qū)九年制學校12名,環(huán)縣甜水初級中學3名,環(huán)縣木缽初級中學2名,環(huán)縣第三中學1名,環(huán)縣山城初級中學1名。
       
        二、引進對象
       
        教育部直屬師范大學公費師范生,“雙一流”建設(shè)高校和省部共建師范院校、一本以上師范院校師范專業(yè)、音體美專業(yè)院校音體美專業(yè)全日制本科及以上學歷(研究生和本科專業(yè)須一致或相近),且具有相應(yīng)學科教師資格證的畢業(yè)生。
       
        三、引進條件
       
        1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的基本政治權(quán)利;
       
        2.擁護中華人民共和國憲法,遵守法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
       
        3.熱愛公共服務(wù)事業(yè),有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)理論和實踐能力,自愿到環(huán)縣工作;
       
        4.本科生為30周歲(1994年1月1日及以后出生),碩士研究生為35周歲以下(1989年1月1日及以后出生),博士研究生為40周歲以下(1984年1月1日及以后出生);
       
        5.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;
       
        6.具備《崗位簡表》(附件1)要求的專業(yè)和其他條件。
       
        有下列情形之一者,不予引進:
       
       ?。?)因犯罪受過刑事處罰的或受過黨紀、政紀(校紀)處分或處罰的,或正在處分(罰)期間的;
       
       ?。?)因涉嫌違法違紀正在接受審查調(diào)查等尚未作出結(jié)論的;
       
        (3)在各級單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的;
       
       ?。?)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
       
       ?。?)提供虛假證件及材料的;
       
       ?。?)人事(學籍)檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的;
       
       ?。?)現(xiàn)役軍人、定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀學歷(學位)人員以及獨立院校、民辦院校、高職院校、網(wǎng)絡(luò)院校、成人教育學院畢業(yè)生;
       
       ?。?)慶陽市各級機關(guān)事業(yè)單位在崗正式工作人員(含服務(wù)期內(nèi)項目人員)以及被辭退人員;
       
       ?。?)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
       
        四、引進程序
       
        本次人才引進工作,由縣委組織部、縣人社局會同縣教育局及用人單位共同組織實施,按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、筆試、面試、資格復審、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。
       
       ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。分別在指定官方網(wǎng)站發(fā)布人才引進公告信息,公布引進時間、地點及條件等相關(guān)事宜。
       
       ?。ǘ┙M織報名。本次人才引進采取現(xiàn)場報名的方式進行。應(yīng)聘人員在公告附件中下載打印并如實填寫《2024年環(huán)縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才報名資格審查表》(只能報考其中一個崗位),現(xiàn)場報名時提交1份。
       
        報名時,須持畢業(yè)證(含教育部學籍在線驗證報告)和學位證、院校推薦表(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供)、教師資格證、戶口簿、身份證等原件及復印件各1份,2寸近期正面免冠彩照4張,個人征信報告1份,就業(yè)協(xié)議書。所有應(yīng)聘人員對其所提供材料的真實性負責,對于偽造、冒用有關(guān)證件及材料的,按有關(guān)規(guī)定予以處理。
       
        報名時間: 2024年5月13日(上午8:00至12:00,下午14:30-17:30)。
       
        報名地點:西北師范大學云亭校區(qū)學生發(fā)展中心一樓事務(wù)大廳。
       
       ?。ㄈ┵Y格審查??h人社局、教育局按照公告發(fā)布的引進條件,對應(yīng)聘人員提交的資料進行資格審查,對于弄虛作假或不符合條件者,取消其引進資格,并計入個人誠信檔案。
       
        (四)筆試。對資格審查合格者進行統(tǒng)一考試,采取閉卷方式,筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識為主,總分為100分。其中:同一崗位報名人數(shù)與引進計劃數(shù)比例超過10:1的,采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進行;不足10:1的,直接進入面試。參加筆試時,考生須持與報名信息一致且在有效期內(nèi)的居民身份證或臨時居民身份證,否則取消筆試資格。筆試時間及地點另行通知。
       
       ?。ㄎ澹┟嬖?。對于參加筆試的人員,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照計劃引進人數(shù)1:3的比例確定面試人選后。面試分別采取試講的方式進行,主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維、語言表達、綜合分析、專業(yè)技能及崗位匹配性等。面試總分為100分,面試成績當場公布,劃定80分為最低合格分數(shù)線,低于80分者直接予以淘汰。具體面試時間及地點另行通知。
       
        面試結(jié)束后,根據(jù)總成績(筆試成績×60%+面試成績×40%)從高到低的順序,按照崗位引進計劃1:1的比例確定。如遇某一崗位末位成績并列的,采取加試的辦法確定。
       
        (六)資格復審。通過筆試和面試,簽訂就業(yè)協(xié)議的人員按要求將畢業(yè)證、學位證和就業(yè)協(xié)議書等證件資料交至縣人社局,如不能提交上述證件資料的,按自動放棄對待。縣人社局對擬引進人員所提交證件資料進行資格復審,資格復審不合格或自動放棄的,取消其引進資格,空缺崗位按總成績由高到低的順序依次遞補。
       
       ?。ㄆ撸w檢。資格復審合格人員,參照公務(wù)員錄用體檢標準進行體檢,體檢費用自理。報考人員對體檢有異議的可申請復檢一次,體檢或復檢不合格者,取消引進資格,空缺崗位依次遞補。
       
       ?。ò耍┛疾???疾觳扇€別談話、查閱檔案等方式進行,主要了解擬引進人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、在校(單位)表現(xiàn)、專業(yè)素質(zhì)、實踐能力等情況,并按相關(guān)要求審核人事(學籍)檔案等,形成書面審查結(jié)論。
       
       ?。ň牛┕?。經(jīng)筆試、面試、體檢、考察等程序,確定擬引進人員名單并進行公示,公示期為5個工作日,接受社會監(jiān)督。對公示期間接到反映的問題,經(jīng)核實不符合引進條件的,取消其引進資格,空缺崗位不再遞補。公示期滿無異議的,按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續(xù)。
       
       ?。ㄊ┢赣谩Υ_定引進的人員,按照事業(yè)單位人事制度進行管理,簽訂聘用合同,實行試用期1年,試用期滿經(jīng)考核合格的,落實相關(guān)待遇,并在聘用單位服務(wù)期限不低于5年。試用期滿經(jīng)考核不合格的,面向社會自主擇業(yè)。
       
        五、優(yōu)惠政策
       
        1.引進人員報市人社局備案后,享受環(huán)縣人才引進最新有關(guān)優(yōu)惠政策。
       
        2.同等條件下,引進人員在職稱評聘、職級晉升或評優(yōu)選模等方面優(yōu)先推薦。
       
        六、其他事項
       
        1.本次引進不收取任何費用,不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓。
       
        2.本次引進工作資格審查貫穿始終,凡弄虛作假或有違規(guī)行為者,無論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,即取消相關(guān)資格。
       
        3.本公告未盡事宜,由2024年環(huán)縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才工作領(lǐng)導小組研究決定。
       
        4.咨詢電話:0934-4423707
       
       
       
       
        中共環(huán)縣委組織部
       
        環(huán)縣人力資源和社會保障局
       
        2024年4月23日


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