廣東
2019年廣東廣州市海珠區(qū)南洲街招聘雇員3人公告
http://ssrtes.com 2019-09-19 11:01 來源:廣州市海珠區(qū)人民政府
2019年廣州市海珠區(qū)南洲街公開招聘雇員公告
因工作需要,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘三名合同制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)
1、招聘崗位與人數(shù)
招聘管理輔助類雇員3名,其中社會(huì)保障工作人員2名,主要從事街道社保、退管、就業(yè)培訓(xùn)和負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)窗口工作及行政管理或公共服務(wù)輔助等工作;老年人社保卡專責(zé)窗口人員1名,主要從事街道老年人社保(優(yōu)待)卡辦理和負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)窗口工作及行政管理或公共服務(wù)輔助等工作。
2、招聘范圍:面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘基本條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的職業(yè)道德;
2、身體健康,無違法違紀(jì)行為、無違反計(jì)劃生育政策行為;
3、有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡35周歲以下(1983年9月19日后出生);
4、具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練操作電腦;
5、同等條件下,中共黨員、持有機(jī)動(dòng)車C1以上駕駛證者優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2019年9月19日(星期四)起,至2019年9月25日(星期三)止, 8:30-12:00、14:00-17:30。
2、報(bào)名地點(diǎn)
廣州市海珠區(qū)南洲路331號(hào),南洲街道辦事處306室民政科。(海珠客運(yùn)站斜對(duì)面)
3、報(bào)名要求:報(bào)考者報(bào)名時(shí)須交本人近期小一寸免冠正面彩照1張,填寫《南洲街公開招聘雇員報(bào)名表》,并提供本人身份證、戶口簿、計(jì)生證明(含未婚人員)、學(xué)歷證等有關(guān)證明材料。所有證件均要求提供原件及復(fù)印件(A4規(guī)格,原件在校驗(yàn)后退還本人)。
?。ǘ┵Y格審查
報(bào)考人員通過資格審核方可參加考試,報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提供的材料負(fù)責(zé),所提交的材料必須與報(bào)名時(shí)填寫的情況一致,查驗(yàn)報(bào)考人員年齡、學(xué)歷等資格條件,對(duì)符合條件的報(bào)考人員通知參加筆試,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。
?。ㄈ┕P試
筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合知識(shí)、與報(bào)考崗位有關(guān)的知識(shí)為主。筆試合格者(不低于60分),依筆試成績(jī)高低按招考人數(shù)和面試人員1:5的比例確定人員進(jìn)入面試(如不足1:5的,筆試合格者全部進(jìn)入面試)。
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街道成立面試小組,對(duì)面試人員的崗位匹配性、分析判斷能力、表達(dá)能力等方面進(jìn)行測(cè)試,面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)為60分,面試分?jǐn)?shù)不合格者,不能進(jìn)入體檢。
考試綜合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按4:6比例合成??荚嚲C合成績(jī)60分以上的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入體檢和組織考核階段。
?。ㄎ澹┱徍腕w檢
按招聘人數(shù)和面試成績(jī)高低1:1的比例組織政審和體檢(體檢費(fèi)用自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行)。政審期間擬錄用人員需提供無犯罪記錄證明(到戶籍所在地派出所辦理)。政審、體檢不合格者,可依次遞補(bǔ)(體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,可在具備候選資格的人員中遞補(bǔ))。
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對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、計(jì)劃生育情況等,并核實(shí)是否具備報(bào)考資格??己瞬缓细窕蛟囉闷陂g因勞動(dòng)者個(gè)人原因提出辭職的,可在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。按照考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,并在南洲街公告欄公示3個(gè)工作日。對(duì)于公示無異議的擬聘用人選,按照雇員管理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、待遇和管理
待遇標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)、街雇員管理有關(guān)文件執(zhí)行。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期考核合格的,享受相應(yīng)工資福利待遇。試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。
南洲街道辦事處
2019年9月19日
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