2022年廣東陽江陽春市人民法院招聘勞動合同制司法輔助警察10人公告

因工作需要，按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，陽春市人民法院面向社會公開招聘合同制司法輔助警察10人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位

具體招聘職位要求、數(shù)量詳見附件1《陽春市人民法院公開招聘勞動合同制司法輔助警察崗位表》。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具體以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，服從管理、聽從指揮、自覺接受法院機(jī)關(guān)的紀(jì)律約束；

5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件：身高168厘米以上（含168厘米）體貌端正、無色盲及紋身，無傳染性疾病、無精神病史，無手術(shù)后遺癥，單側(cè)矯正視力5.0以上；

7.限陽江市戶籍（含陽江生源高校畢業(yè)生）；

8.報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得畢業(yè)證及相應(yīng)證書；

9.具有崗位所需的其他條件。

（二）具有以下情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或者依據(jù)刑法被免予刑事處罰的；或者涉嫌違法犯罪尚未查清或司法程序尚未終結(jié)的；或者曾被勞動教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或者收容教育的；

2.曾因結(jié)伙斗毆、盜竊、詐騙、哄搶、搶奪、敲詐勒索等行為，受到行政拘留處罰或者有吸毒史的；

3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者解除勞動合同、辭退的；

4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；

5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄，或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；

7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

8.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形；

9.其他不適合從事合同制司法輔助警察工作。

三、工資待遇

（一）經(jīng)批準(zhǔn)聘用為陽春市人民法院合同制司法輔助警察崗位的人員，由聘用單位依照《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，并簽訂勞動合同，不納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制管理。首次聘用期為3年，試用期為6個(gè)月，合同期滿經(jīng)考核合格，雙方愿意，可續(xù)簽勞動合同。

（二）工資薪酬：

經(jīng)批準(zhǔn)聘用為陽春市人民法院合同制司法輔助警察崗位的人員，工資為3550元/月（含按規(guī)定統(tǒng)一購買社保、醫(yī)保）。

四、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名方式

本次招聘工作采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。

報(bào)名時(shí)間：2022年3月7日至3月11日，上午9：00-12：00，下午2：3 0-5:00。

報(bào)名地點(diǎn)：陽春市迎賓大道331號陽春市人力資源和社會保障局三樓勞動關(guān)系與合同制職員管理股，聯(lián)系電話：0662—7660710，聯(lián)系人：孫小姐；

（二）報(bào)名要求

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告及附件，準(zhǔn)確把握有關(guān)崗位的資格條件，確認(rèn)符合后選擇相應(yīng)崗位報(bào)考，報(bào)名需自行下載并填寫報(bào)名表（附件3），攜帶身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格證書或職稱證書等原件及復(fù)印件各1份，近期1寸免冠半身彩照3張。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，同時(shí)報(bào)考兩個(gè)崗位的，取消報(bào)考資格。報(bào)考必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證?？忌氄\信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

2.報(bào)考崗位2的，報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)需出具退役軍人證或其他相關(guān)證明。

3.國有單位在編在職（崗）人員和在崗的政府購買服務(wù)人員報(bào)考須征得工作單位同意，并在報(bào)名時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書面證明。

4.報(bào)考者須在報(bào)名之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書；港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。

五、資格審查

由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)工作人員對報(bào)名者進(jìn)行資格審查，符合條件者參加體能測試。

六、體能測試

體能測試工作由陽春市人力資源和社會保障局組織實(shí)施，參照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)[2011]48號）進(jìn)行體能測試，測試項(xiàng)目為10×4往返跑、1000米跑和縱跳摸高三項(xiàng)。

體能測試只進(jìn)行一次，測試結(jié)果得出后均不進(jìn)行復(fù)測或補(bǔ)測，報(bào)考人員必須參加全部測試項(xiàng)目，且三項(xiàng)均必須達(dá)標(biāo)（具體測試辦法和達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)見附件2），否則不能參加筆試。體能測試達(dá)標(biāo)人員名單在陽春市人民政府網(wǎng)公布。報(bào)考人員應(yīng)在身體狀況許可的情況下參加體能測試，測試前須簽訂《參加2022年陽春市人民法院招聘司法輔助警察體能測試承諾書》（附件4），請報(bào)考人員自行下載填寫，在報(bào)名時(shí)連同報(bào)名資料一并提交。

七、考試

體能測試達(dá)標(biāo)的，進(jìn)入考試環(huán)節(jié),體能測試時(shí)間另行通知?？荚嚥扇」P試和面試相結(jié)合的方式，先筆試后面試，筆試和面試滿分均為100分。

（一）筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，不指定參考書。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

在本次招聘崗位1、崗位2兩個(gè)崗位中，如果某一崗位的考生成績合格人數(shù)達(dá)不到招聘數(shù)量的要求，可以從其他崗位成績合格的考生中進(jìn)行調(diào)劑，具體調(diào)劑數(shù)量及方案由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定并另行發(fā)布調(diào)劑公告。

（二）面試

由筆試成績從高至低按1：3比例確定為面試對象。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對象。

面試主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、解決問題能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)待定。

面試結(jié)束后，考試成績按下列公式計(jì)算：總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%，總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。設(shè)總成績合格分?jǐn)?shù)線，總成績總分為100分。

八、體檢和考察

考試結(jié)束后，在總成績合格的考生中按成績由高到低的順序，等額1：1確定參加體檢人員名單，并進(jìn)行聘用資格審查（按崗位招聘人員數(shù)量，如末位出現(xiàn)總成績相同的考生，按筆試成績由高到低確定體檢和審查對象，如筆試成績相同，則按面試主評委給分高低順序確定體檢和審查對象，如面試主評委給分仍然相同，則采取抽簽的形式確定體檢和審查對象），聘用資格審查不合格的取消體檢資格并從總成績合格的考生中按總成績高低依次遞補(bǔ)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）的要求進(jìn)行?？疾靺⒖肌豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》、《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的要求進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生負(fù)責(zé)。若體檢和考察不合格或自愿放棄聘用的，將在本招聘崗位總成績合格的考生中從高至低的順序按缺額人數(shù)進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員未按通知報(bào)到以及錄用后在試用期內(nèi)離職的，可按總成績高低依次補(bǔ)錄。

九、公示與聘用

擬聘用人員在陽春市人民政府網(wǎng)站官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7日。經(jīng)公示無異議或反映問題不屬實(shí)的，按規(guī)定程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

十、疫情防控要求

本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展的，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，做好報(bào)名、考試等工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考者“粵康碼”須為綠碼，通信大數(shù)據(jù)行程卡正常（考前14天內(nèi)無國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市旅居史、不能帶*號），憑考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常（體溫<37.3℃）的考生可正常參加考試；報(bào)考者自備一次性醫(yī)用外科口罩參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加筆試。

十一、其他事項(xiàng)

（一）體測、筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)和體測成績、筆試成績、面試成績、考試總成績以及聘用公示等有關(guān)事項(xiàng)在陽春市人民政府官方網(wǎng)站發(fā)布。不再另行電話、短信通知。

（二）筆試、面試必須憑準(zhǔn)考證和本人身份證進(jìn)場。

（三）咨詢電話：1.陽春市人力資源和社會保障局：0662-7660710；2.陽春市人民法院：0662-7753020、7726136。

（四）本工作方案由陽春市人力資源和社會保障局、陽春市人民法院負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2022年陽春市人民法院招聘合同制司法輔助警察崗位表.xls

附件2：2022年陽春市人民法院公開招聘司法輔助警察體能測試項(xiàng)目及達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)表.docx

附件3：陽春市人民法院公開招聘合同制司法輔助警察報(bào)名表.doc

附件4：參加2022年陽春市人民法院招聘司法輔助警察體能測試承諾書.docx

陽春市人民法院

陽春市人力資源和社會保障局

2022年2月25日