廣東茂名信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局選聘事業(yè)單位人員公告

為進(jìn)一步充實(shí)我局直屬事業(yè)單位人才隊(duì)伍，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)的工作意見(jiàn)（試行）》（信機(jī)編〔2020〕4號(hào)）有關(guān)規(guī)定，擬面向信宜市公開(kāi)選聘事業(yè)編制工作人員1名，安排到信宜市公共資源交易中心工作?，F(xiàn)予公告如下：

 

一、公共資源交易中心簡(jiǎn)介

 

信宜市公共資源交易中心為信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局直屬的公益一類(lèi)財(cái)政全額撥款的股級(jí)事業(yè)單位，承擔(dān)信宜市公共資源交易工作。

 

二、選聘崗位

 

信宜市公共資源交易中心專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗1名。

 

三、選聘范圍

 

信宜市范圍內(nèi)公益一類(lèi)事業(yè)單位在編在崗的現(xiàn)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

 

四、報(bào)考條件

 

報(bào)考人員必須具備下列條件：

 

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

（二）遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和職業(yè)操守；

 

（三）現(xiàn)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員；

 

（四）具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)要求碩士為會(huì)計(jì)學(xué)（A120201）;本科為會(huì)計(jì)學(xué)（B120203）;大專(zhuān)為會(huì)計(jì)電算化（C120202）；

 

（五）具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)、工作能力和崗位所需的任職條件；

 

（六）報(bào)考年齡：年齡35周歲以下（即1988年1月1日后出生）；

 

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

 

（一）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)或者刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員；

 

（二）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

（三）試用期未滿(mǎn)的；

 

（四）按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限（時(shí)間計(jì)算截止2023年6月1日）或?qū)ζ溉斡衅渌拗菩砸?guī)定的；

 

（五）聘用后即構(gòu)成法律法規(guī)規(guī)定回避關(guān)系的；

 

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得報(bào)考的情形；

 

五、選聘程序和方法

 

本次公開(kāi)選聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、調(diào)動(dòng)等基本程序進(jìn)行。

 

（一）公告

 

本次選聘的職位、人數(shù)、資格條件、選聘辦法及程序等相關(guān)信息的公告在信宜市人民政府官方網(wǎng)站（http://www.xinyi.gov.cn/）向社會(huì)統(tǒng)一公布。

 

報(bào)考人員報(bào)名前請(qǐng)仔細(xì)閱讀選聘公告及附件。

 

（二）報(bào)名

 

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

 

2.報(bào)名時(shí)間：2023年6月27日至2023年6月30日（正常上班時(shí)間：上午8:30—12:00，下午14:30—17:30）。

 

3.報(bào)名地點(diǎn)：信宜市行政服務(wù)中心四樓辦公室。

 

聯(lián)系電話：0668-8826890。

 

4.有關(guān)要求及需提交的材料。

 

⑴《信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局下屬事業(yè)單位公共資源交易中心公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表》（詳見(jiàn)附件，一式兩份。）

 

⑵近期1寸免冠藍(lán)底彩照3張。

 

⑶二代身份證原件及復(fù)印件2份。

 

⑷國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件2份。

 

⑸《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘（聘用）人員審批表》復(fù)印件1份（須所在單位組織人事部門(mén)加注“復(fù)印件與原件相符”并蓋章）。

 

⑹本人工作單位主管部門(mén)的同意報(bào)考證明。

 

報(bào)考人員填報(bào)的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）層次須存在對(duì)應(yīng)關(guān)系，并與選聘崗位所需專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）層次相匹配，與本人畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)、學(xué)歷（學(xué)位）層次一致。

 

（三）資格審查

 

資格審查由信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局辦公室負(fù)責(zé)。信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局根據(jù)選聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，對(duì)不符合資格條件的或資料提交不全的不予通過(guò)。

 

（四）考試

 

根據(jù)審核情況，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到20人，則全部安排參加考試，超過(guò)20人的，通過(guò)面談初篩的方式篩選至20人參加考試。考試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試重點(diǎn)考察報(bào)名人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、分析和解決問(wèn)題能力。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。按面試成績(jī)由高到低等額確定擬選聘人員（面試分?jǐn)?shù)低于合格分?jǐn)?shù)線的不予通過(guò)），擬選聘人員自愿放棄的，按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

 

（五）體檢與考察

 

1.體檢。按面試成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。體檢合格后，即列為考察對(duì)象進(jìn)行考察。體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。

 

2.考察。信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局將根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選并組織考察。考察主要采取談話、查閱檔案等方式進(jìn)行，內(nèi)容包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等。體檢、考察發(fā)現(xiàn)不合格的，依次遞補(bǔ)體檢、考察對(duì)象。

 

（六）公示和調(diào)動(dòng)

 

擬選聘人選確定后在信宜市人民政府官方網(wǎng)站（http://www.xinyi.gov.cn/）進(jìn)行公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。擬選聘人選經(jīng)公示無(wú)異議的，按程序報(bào)市人社局核準(zhǔn)后，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

 

六、其他事項(xiàng)

 

因體檢人選、考察人選自行放棄選聘資格，或體檢、考察結(jié)果導(dǎo)致選聘名額空缺，或公示期間反映問(wèn)題經(jīng)核實(shí)影響選聘導(dǎo)致選聘名額空缺，或檔案審查不合格導(dǎo)致名額空缺的，從該崗位達(dá)到成績(jī)合格線的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

 

七、有關(guān)情況及紀(jì)律要求

 

1.嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡從事選聘工作的人員與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避。報(bào)考人員回避事項(xiàng)按《中共中央組織部人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)〈事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定〉的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）執(zhí)行。

 

2.報(bào)名人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，將取消資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

 

3.選聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。

 

本方案由信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，可向信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局辦公室咨詢(xún)，聯(lián)系電話：0668-8826890。

 

附件1：信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局下屬事業(yè)單位2023年度公開(kāi)選聘事業(yè)編制工作人員崗位表

 

附件2：信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局下屬事業(yè)單位公共資源交易中心公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表

 

信宜市政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局

 

2023年6月26日