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      廣東

      2023年廣東茂名信宜市村(社區(qū))后備干部選聘225人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-07-28 10:23      來源:信宜市人民政府
      【字體: 】              

      信宜市2023年村(社區(qū))后備干部選聘公告

       

      為貫徹落實(shí)《廣東省加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃(2021—2023年)》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村(社區(qū))后備干部隊(duì)伍建設(shè)的通知》(茂組通〔2022〕71號)等文件要求,我市決定開展2023年村(社區(qū))后備干部選聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       
      一、報(bào)考條件
       
      (一)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
       
      (二)遵守法律法規(guī),維護(hù)公共秩序和社會(huì)穩(wěn)定。
       
      (三)公道正派,作風(fēng)民主,團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔自律。
       
      (四)愿意為村(社區(qū))群眾服務(wù)。
       
      (五)勤奮工作,任勞任怨,敢于擔(dān)當(dāng),開拓創(chuàng)新。
       
      (六)身體健康,報(bào)考年齡為18至45周歲(1978年7月至2005年7月期間出生)。
       
      (七)具有國家承認(rèn)的高中(含中專、中職)及以上學(xué)歷(報(bào)考社區(qū)后備干部的須具有大專及以上學(xué)歷)。
       
      (八)報(bào)考人員戶籍須在所報(bào)考村(社區(qū));非戶籍人員須在本村(社區(qū))居住一年以上,并經(jīng)過村(居)民會(huì)議或村(居)民代表會(huì)議同意方可參加報(bào)考。
       
      有以下情形之一者不得報(bào)考:
       
      (一)散布違背黨的理論和路線方針政策的言論,公開發(fā)表違背黨中央決定的言論,參與非法組織和非法活動(dòng),制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。
       
      (二)有組織和煽動(dòng)群體性事件,在公共場所非法聚集,圍堵沖擊國家機(jī)關(guān),煽動(dòng)、串聯(lián)、威迫、以財(cái)物誘使、幕后操縱他人信訪等違反《信訪工作條例》的行為。
       
      (三)有擾亂公共秩序、妨礙公共安全、侵犯人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利、妨害社會(huì)管理等違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的行為。
       
      (四)有違反《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》相關(guān)規(guī)定的行為。
       
      (五)曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
       
      (六)依照法律被剝奪政治權(quán)利的。
       
      (七)報(bào)考人員與所報(bào)考的村(社區(qū))“兩委”班子成員有三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,由鎮(zhèn)(街道)黨(工)委集體研究決定報(bào)考資格。
       
      (八)違反土地管理、環(huán)境保護(hù)、計(jì)劃生育等法律法規(guī),已被有關(guān)部門立案調(diào)查的或受到行政處罰、處理完畢但在群眾中影響惡劣的。
       
      (九)有其他不宜擔(dān)任村(社區(qū))后備干部的情形的。
       
      二、報(bào)考流程
       
      (一)選聘職位
       
      選聘職位及招錄人數(shù)詳見本公告附件1。
       
      (二)考試報(bào)名
       
      1.報(bào)名時(shí)間。從《選聘公告》發(fā)布之日起至2023年8月4日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。
       
      2.報(bào)名方式?,F(xiàn)場報(bào)名,可委托他人代報(bào)名。
       
      3.報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系電話。報(bào)名地點(diǎn)為報(bào)考職位所在鎮(zhèn)(街道)黨建辦公室,詳見本公告附件2。
       
      4.報(bào)名材料
       
      (1)填寫《信宜市村(社區(qū))后備干部報(bào)名表》1份,詳見本公告附件3.
       
      (2)個(gè)人近期大一寸正面免冠彩色照片2張(其中1張張貼在報(bào)名表,另1張張貼在準(zhǔn)考證)。
       
      (3)本人有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件1份。
       
      (4)學(xué)歷、學(xué)位證書等有關(guān)證明原件及復(fù)印件1份,應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的,提供普通高校就業(yè)推薦表、學(xué)生證原件及復(fù)印件。
       
      (5)委托他人代報(bào)名的,還需要提供被委托人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份。
       
      以上各類證書、證明等報(bào)名材料經(jīng)審核后退還原件,留存復(fù)印件,報(bào)名材料必須真實(shí)準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照國家有關(guān)規(guī)定處理。
       
      (三)資格審核
       
      由各鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé),報(bào)名材料不齊全或不符合報(bào)名資格的不予參加筆試。對通過資格審核的報(bào)考人員,由各鎮(zhèn)(街道)通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證,報(bào)考人員請保持電話暢通。
       
      三、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)
       
      (一)筆試
       
      1.內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識。
       
      2.時(shí)間:另行通知。
       
      3.地點(diǎn):報(bào)考職位所在鎮(zhèn)(街道)轄區(qū)內(nèi)中學(xué)(以準(zhǔn)考證確定的地點(diǎn)為準(zhǔn))。
       
      (二)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)能力測試
       
      1.內(nèi)容:計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)技能運(yùn)用。
       
      2.時(shí)間:另行通知。
       
      3.地點(diǎn):報(bào)考職位所在鎮(zhèn)(街道)轄區(qū)內(nèi)中學(xué)(以準(zhǔn)考證確定的地點(diǎn)為準(zhǔn))。
       
      報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。
       
      (三)面試
       
      根據(jù)筆試和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)能力測試成績從高到低,按選聘職位人數(shù)1:3的比例確定面試人員。如通過筆試及計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)能力測試最低合格分?jǐn)?shù)線(由各鎮(zhèn)街根據(jù)實(shí)際劃定)的人數(shù)未達(dá)到面試人數(shù)比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人員??忌嬖嚦煽儺?dāng)場公布。
       
      總成績的計(jì)算方法為:筆試成績占30%,計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)能力測試成績占30%,面試成績占40%,筆試、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)能力測試、面試成績均按百分制折算。
       
      如參加面試人數(shù)少于或等于選聘人數(shù)的,報(bào)考人員面試成績應(yīng)達(dá)到60分合格線,方可進(jìn)入考察。
       
      四、考察和體檢
       
      面試結(jié)束后,各鎮(zhèn)(街道)按總成績由高到低等額確定考察人選并完成考察??疾旃ぷ鹘Y(jié)束后,由各鎮(zhèn)(街道)根據(jù)考察情況確定體檢人員,組織開展體檢工作。因考察、體檢不合格出現(xiàn)缺額的,由各鎮(zhèn)(街道)根據(jù)用人需要確定是否遞補(bǔ)。
       
      五、確定人選
       
      對通過考察和體檢的擬選聘人員,須在所報(bào)考的村(社區(qū))公示不少于5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,確定選聘為村(社區(qū))后備干部。
       
      六、待遇保障
       
      (一)辦理聘用手續(xù)。由鎮(zhèn)(街道)與村(社區(qū))后備干部確定人選簽訂聘用合同,聘期與本屆村(社區(qū))“兩委”班子成員任期同步,聘期一般不超過兩個(gè)任期。
       
      (二)待遇補(bǔ)貼。獲聘人員待遇補(bǔ)貼依照現(xiàn)行村(社區(qū))后備干部政策執(zhí)行。
       
      附件:
       
       
       
       
      中共信宜市委組織部
       
      2023年7月27日


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