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      廣東

      2023年廣東惠州惠陽區(qū)遴選事業(yè)單位工作人員5人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-10-24 10:55      來源:惠州市惠陽區(qū)人民政府-惠陽區(qū)人社局
      【字體: 】              

      2023年惠陽區(qū)公開遴選事業(yè)單位工作人員公告

       

      為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),拓寬選人用人渠道,促進(jìn)事業(yè)單位人員合理流動,經(jīng)研究,決定面向全區(qū)公開遴選事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       
      一、遴選單位、對象及崗位
       
      區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心、區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)中心垃圾分類中心面向全區(qū)公開遴選5名事業(yè)干部,具體遴選崗位、資格條件詳見附件1。
       
      二、遴選條件
       
      (一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:
       
      1.具有良好的政治素質(zhì)、道德品行,有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
       
      2.惠陽區(qū)事業(yè)單位在編在職干部;
       
      3.正股級以下,近三年年度考核均為合格以上等次;
       
      4.具有五年以上工作經(jīng)歷;
       
      5.35周歲以下;
       
      6.具有崗位所需其他資格條件;
       
      7.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
       
      (二)有下列情形之一者,不列入遴選范圍:
       
      1.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
       
      2.受黨紀(jì)政務(wù)處分未滿影響期限的;
       
      3.未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;
       
      4.試用期未滿,或試用期滿但在現(xiàn)單位工作未滿1年的;
       
      5.在公益二類事業(yè)單位工作未滿3年的;
       
      6.區(qū)教育、衛(wèi)生系統(tǒng)人員及鎮(zhèn)街事業(yè)單位工作人員;
       
      7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
       
      8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
       
      三、遴選程序
       
      發(fā)布公告→接受報(bào)名→資格初審→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢→組織考察→擬聘用公示→辦理聘用手續(xù)。
       
      (一)報(bào)名
       
      1.報(bào)名時(shí)間:2023年10月27日至11月2日。
       
      2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式。
       
      3.報(bào)名地點(diǎn):區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心二樓組織人事股(惠陽區(qū)淡水街道南門東街2-1)、區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)中心二樓辦公室(惠陽區(qū)淡水街道石園東街14號)。
       
      4.報(bào)名提交材料:
       
      (1)《惠陽區(qū)事業(yè)單位公開遴選人員報(bào)名表》(A4紙雙面打?。?;
       
      (2)第二代身份證、大一寸免冠近期彩照1張;
       
      (3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
       
      (4)工作單位主管部門出具的同意報(bào)考證明原件;
       
      以上材料均需提供原件及復(fù)印件,審核完成后,除《惠陽區(qū)事業(yè)單位公開遴選人員報(bào)名表》《同意報(bào)考證明》需留原件外,其他材料退回原件留復(fù)印件。
       
      (二)資格初審
       
      區(qū)人社局對報(bào)考資格進(jìn)行初審,初審結(jié)果將在惠陽區(qū)政府網(wǎng)站區(qū)人社局、區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心、區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)中心頻道進(jìn)行公告,請報(bào)考人員密切關(guān)注相關(guān)公告。
       
      (三)準(zhǔn)考證發(fā)放
       
      通過資格初審的考生統(tǒng)一發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》,具體領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn),另行通知。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的考生,視為主動放棄考試資格。
       
      (四)報(bào)名注意事項(xiàng)
       
      1.請考生認(rèn)真閱讀招聘公告,按照崗位遴選條件進(jìn)行報(bào)考。
       
      2.此次招聘專業(yè)參照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》進(jìn)行設(shè)置,報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求,學(xué)位種類不等同于所學(xué)專業(yè)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致。(專業(yè)目錄代碼詳見附件4)
       
      3.年齡、職稱證書等取得時(shí)間截止日期為公告之日。
       
      4.報(bào)考人員須征得工作單位同意,并在資格復(fù)審時(shí)提供工作單位主管部門出具的同意報(bào)考書面證明。
       
      5.本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考,資格審核貫穿招聘工作全過程,資格初審結(jié)果不作為確定符合資格條件的最終依據(jù)。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求和相關(guān)事項(xiàng)要求,對所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格條件或存在弄虛作假問題的,一經(jīng)查實(shí),即時(shí)取消考試或聘用資格。對惡意干擾報(bào)名的人員,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
       
      四、考試
       
      本次公開遴選采取“筆試+面試”方式進(jìn)行,由區(qū)人社局統(tǒng)一組織。
       
      (一)筆試
       
      1.筆試時(shí)間、地點(diǎn):以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
       
      2.筆試內(nèi)容:《基本能力測試》。
       
      3.筆試成績:筆試成績滿分100分。筆試成績合格線為60分。
       
      筆試成績將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在惠陽區(qū)人民政府網(wǎng)站區(qū)人社局、區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心、區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)中心頻道上公布。
       
      (二)面試
       
      1.面試對象。在筆試合格考生中,根據(jù)考生成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:3比例(含并列成績)確定面試對象,未達(dá)比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。入圍面試人員名單在惠陽區(qū)人民政府網(wǎng)站區(qū)人社局、區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心、區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)中心頻道上公布。
       
      2.資格復(fù)審。面試前,區(qū)人社局對面試對象是否符合報(bào)考崗位條件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。過程中,對證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審和面試的,視為自動放棄。對提供虛假材料的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。在報(bào)名材料中提供虛假照片的,取消面試資格。
       
      3.面試組織。
       
      (1)面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
       
      (2)面試成績:滿分為100分。面試成績按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試成績合格線為60分。
       
      (3)考試總成績計(jì)算
       
      考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。如總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u委評分高低確定名次。
       
      五、體檢與考察
       
      按遴選人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。體檢對象須在規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
       
      區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心、區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)中心將嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的規(guī)定對體檢合格的考生進(jìn)行全面、客觀、公正的考察。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》要求,重點(diǎn)對考察對象的檔案進(jìn)行審核,嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷,并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。
       
      六、公示與聘用
       
      體檢及考察合格人員,確定為擬遴選人員,在惠陽區(qū)人民政府網(wǎng)站區(qū)人社局、區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心、區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)中心頻道上公示,公示日期為5個(gè)工作日。
       
      擬遴選人員經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定程序辦理調(diào)動及聘用手續(xù),并簽訂《廣東省事業(yè)單位聘用合同書》,逾期不辦理者視為自動放棄,其聘用資格自動取消。如有特殊情況者,需書面征得遴選單位主管部門同意后,方可延期。
       
      七、其他情況說明
       
      (一)遞補(bǔ)規(guī)定。因遴選人員資格審核、體檢、考察不合格,或擬聘人員放棄聘用、公示結(jié)果影響聘用等導(dǎo)致遴選崗位出現(xiàn)空缺的,區(qū)人社局將在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人選在考試總成績合格人員中由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
       
      (二)本次公開遴選不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。
       
      八、考務(wù)咨詢
       
      區(qū)國有資產(chǎn)事務(wù)中心:0752-3357693,區(qū)市容環(huán)衛(wèi)事務(wù)中心:0752-3353235,區(qū)人社局事業(yè)股:0752-3768311。
       
      咨詢時(shí)間:工作日8︰30-12︰00,14︰00-17︰30。
       
      九、紀(jì)律與監(jiān)督
       
      遴選工作全程接受區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督。監(jiān)督電話:0752-3768936。
       
      十、未盡事宜,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
       
      惠州市惠陽區(qū)人力資源和社會保障局
       
      2023年10月24日
       
      附件:
       
       
       
       


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