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      廣東

      2023年廣東汕尾陸豐市消防救援大隊(duì)招聘政府專職消防隊(duì)員51人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-12-27 10:06      來源:陸豐市人民政府
      【字體: 】              

      2023年陸豐市消防救援大隊(duì)公開招聘政府專職消防隊(duì)員公告

       

      為提升陸豐市消防救援大隊(duì)防火滅火和搶險(xiǎn)救援能力,更好地服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,參照陸豐市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《黨政群機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行雇員制管理的暫行辦法》(陸機(jī)編〔2014〕7號(hào)) 《汕尾市消防救援支隊(duì)政府專職消防員招錄工作指引》等文件精神,經(jīng)市政府同意,因工作需要,面向社會(huì)公開招聘政府專職消防隊(duì)員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       
      一、招聘原則
       
      (一)堅(jiān)持黨管人才的原則;
       
      (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則。
       
      (三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
       
      (四)堅(jiān)持公開招聘、程序規(guī)范、接受監(jiān)督的原則。
       
      二、招聘崗位、條件
       
      (一)招聘崗位
       
      招聘政府專職消防隊(duì)員51名,男性,主要從事防火滅火救災(zāi)、搶險(xiǎn)救援等工作崗位,履行消防救援隊(duì)伍戰(zhàn)斗員職責(zé),執(zhí)勤期間實(shí)行24小時(shí)軍事化管理。詳見《陸豐市消防救援大隊(duì)2023年公開招聘政府專職消防隊(duì)員崗位表》(附件1)。
       
      (二)招聘條件
       
      1.熱愛消防事業(yè),自愿從事消防救援工作。
       
      2.年齡要求為18至30周歲的男性公民。
       
      3.身體和心理健康,符合《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》,具有適應(yīng)全天候參與執(zhí)勤、訓(xùn)練的身體素質(zhì)。
       
      4.身高160公分以上,身心健康,反應(yīng)靈敏,體形端正,不超重(標(biāo)準(zhǔn)體重<公斤>=身高cm-100cm,+-5%),無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無傳染性疾病,裸眼視力不低于4.6。
       
      5.具備高中(中專)及以上學(xué)歷。
       
      6.無違法犯罪記錄。
       
      三、有下列情況之一的,不得報(bào)考:
       
      (一)受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職的;因涉嫌違法犯罪,司法程序尚未查清終結(jié)的;
       
      (二)曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的;
       
      (三)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
       
      (四)本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
       
      (五)正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的;
       
      (六)在各種招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
       
      (七)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
       
      (八)在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;
       
      (九)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為專職消防員的其他情形的人員。
       
      四、報(bào)考程序
       
      本次招聘實(shí)行競爭性選拔考試。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、體能測評、崗位適應(yīng)性測試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
       
      (一)報(bào)名和資格審核
       
      本次招聘工作報(bào)名采取網(wǎng)上電子郵件方式報(bào)名??忌柙陔娮余]箱中上傳報(bào)名相關(guān)材料,報(bào)名成功的,進(jìn)入資格初審階段。
       
      1.報(bào)名時(shí)間:
       
      應(yīng)聘人員需在本公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2023年12月29日上午9:00至2024年1月16日下午16:00(報(bào)名及截止時(shí)間以電子郵件收到時(shí)間為準(zhǔn),逾期不予受理)。并以“姓名+報(bào)考崗位名稱”命名的壓縮包上傳至郵箱swlfxfdd@163.com。
       
      2.所需材料:
       
      (1)考生自行下載《陸豐市消防救援大隊(duì)公開招聘政府專職消防隊(duì)員報(bào)名表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名表》)、按要求正確填寫報(bào)名信息,內(nèi)容準(zhǔn)確、完整,并在報(bào)名表照片欄中插入近期1寸彩色免冠考生本人證件照片。
       
      (2)有效期內(nèi)的二代居民身份證正反面(身份證丟失者使用有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)掃描件。
       
      (3)學(xué)歷證書、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或人事人才管理信息系統(tǒng)中全國技工院校畢業(yè)書查詢截圖。
       
      (4)國有單位在職人員,需持本單位或用工單位同意報(bào)考證明原件掃描件。
       
      壓縮包包含以下內(nèi)容:
       
      已填報(bào)的Word文件格式的《報(bào)名表》和《誠信報(bào)名承諾書》(附件3)掃描件、本人有效期內(nèi)的身份證正反面、畢業(yè)證、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、全國技工院校畢業(yè)證書查詢證明等掃描件、近期正面同版1寸彩色免冠證件照等相關(guān)證件的電子版,要求掃描件清晰,禁止拍照、縮放。
       
      注:①報(bào)名表必須是.doc或.docx文件格式,電子版照片不予受理;
       
      ②1寸照片電子版證件照應(yīng)以“姓名+報(bào)考政府專職消防員”命名,格式要求為JPG,照片清晰,禁止縮放;其他材料掃描件要求準(zhǔn)確、清晰、完整;
       
      ③不以“姓名+報(bào)考政府專職消防員”命名的壓縮包文件不予通過報(bào)名,壓縮包總?cè)萘坎荒艹^5MB,請考生合理安排相關(guān)材料容量大小。
       
      3.注意事項(xiàng):
       
      (1)應(yīng)聘人員須誠信報(bào)名、誠信考試,按照本人的學(xué)歷、年齡等條件,認(rèn)真慎重地核對招聘崗位條件等要求。凡提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
       
      (2)招聘單位將在報(bào)名結(jié)束后,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并將資格初審結(jié)果以電子郵件形式告知應(yīng)聘人員。上傳資料缺少材料的,應(yīng)聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)將所缺材料補(bǔ)全,逾期視為不合格。應(yīng)聘人員是否完全符合招聘崗位的資格條件要求,以面試前的資格復(fù)審意見為準(zhǔn)。
       
      4.準(zhǔn)考證發(fā)放:時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,請考生自行留意。
       
      (二)考試
       
      考試包括體能測評、崗位適應(yīng)性測試和面試??忌鷳{本人準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證(兩者缺一不可)參加考試。
       
      1.體能測評
       
      (1)體能測評對象
       
      體能測評對象為資格初審合格的考生。
       
      (2)測評項(xiàng)目
       
      體能測評共三個(gè)項(xiàng)目:1500米跑步、100米跑步、俯臥撐,每個(gè)體能測試項(xiàng)目僅有一次測試機(jī)會(huì),達(dá)標(biāo)為60分,成績向下取整,三個(gè)項(xiàng)目有兩項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測評不合格。體能項(xiàng)目測評成績=1500米跑步成績×50%+100米跑步成績×20% +俯臥撐×30%,滿分100分,成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。評分標(biāo)準(zhǔn)參照《體能測評評分標(biāo)準(zhǔn)》(附件4)。
       
      不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體能測評的,視為自動(dòng)放棄資格。測評結(jié)果得出后均不進(jìn)行復(fù)測或補(bǔ)測。
       
      (3)體能測評時(shí)間地點(diǎn)
       
      體能測評只組織1次,時(shí)間地點(diǎn)另行通知,請考生自行留意。
       
      2.崗位適應(yīng)性測試
       
      參加崗位適應(yīng)性測試的對象為體能測評合格的考生。
       
      崗位適應(yīng)性測試采用現(xiàn)場測驗(yàn)的方式,具體內(nèi)容為:(一)崗位適應(yīng)性測試共兩個(gè)項(xiàng)目:黑暗環(huán)境搜尋、拖拽,每個(gè)測試項(xiàng)目僅有一次測試機(jī)會(huì)。崗位適應(yīng)性測試成績=原地攀登六米拉梯成績×50%+拖拽成績×50%,滿分100分,達(dá)標(biāo)為60分。成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。評分標(biāo)準(zhǔn)參照《崗位適應(yīng)性測試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》(附件5)。
       
      崗位適應(yīng)性測試成績需由考生在現(xiàn)場簽名確認(rèn)。考生如有疑問,現(xiàn)場申訴,超過考核時(shí)限當(dāng)棄權(quán)處理。其他內(nèi)容及總分?jǐn)?shù)折算原則等對應(yīng)進(jìn)行更改。
       
      崗位適應(yīng)性測試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,請考生自行留意。
       
      體能測評、崗位適應(yīng)性測試完成后,計(jì)算測評綜合成績。測評綜合成績=體能測評成績×50%+崗位適應(yīng)性測試成績×50%。體能測評、崗位適應(yīng)性測試成績不達(dá)標(biāo)的,不計(jì)算測評綜合成績。
       
      3.面試資格復(fù)審
       
      面試前,招聘單位將對考生是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。根據(jù)考生測評綜合成績高低按招聘崗位數(shù)和面試人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定入圍面試人選。如測評綜合成績最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列的,按相同分?jǐn)?shù)入圍面試。
       
      入圍面試人選未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄;證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。因入圍面試人選面試資格不符合招聘條件被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的,招聘單位根據(jù)考生測評綜合成績按成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)面試人選。
       
      考生所有報(bào)名材料原件、復(fù)印件須一并提交審核,審核后留存復(fù)印件退回原件;屬證明材料的,均須提供原件,且不予退回。
       
      面試資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行公告。
       
      4.本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定,統(tǒng)一時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行。
       
      面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知,考生自行留意。
       
      (三)體檢
       
      面試結(jié)束后,按考試總成績(測評綜合成績×70%+面試成績×30%,考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位)以招聘崗位數(shù)1:1的比例由高分到低分排序確定體檢對象。如招聘崗位最后一位考生總成績相同的,則按照測評綜合成績高低順序確定名次,如測評綜合成績?nèi)匀幌嗤?,按面試主評委給分高低順序確定名次;如主評委給分仍然相同的,另行組織面試。
       
      體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。有紋身者一律不予錄用。
       
      體檢人員、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)自理。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。
       
      (四)考察
       
      經(jīng)體檢合格的人員進(jìn)入考察??疾旃ぷ鲄⒄铡蛾P(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,主要考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。
       
      (五)公示
       
      根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在陸豐市人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
       
      (六)聘用
       
      擬聘用人員經(jīng)公示沒有異議的,用人單位按有關(guān)程序與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,合同期限為3年。獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為3個(gè)月,試用期含在聘用合同期內(nèi))試用期滿考核合格的,予以聘用;試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。聘期內(nèi),實(shí)行年度量化考核和全程淘汰制;合同期滿,由陸豐市消防救援大隊(duì)根據(jù)工作需要決定是否續(xù)聘。
       
      五、工資待遇
       
      (一)獲聘人員為陸豐市政府雇員,工資待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行外,另享受消防高危補(bǔ)貼,年收入不少于七萬元。
       
      (二)按照《勞動(dòng)法》規(guī)定為入職者辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。
       
      (三)工作期間免費(fèi)享受消防指戰(zhàn)員同等住宿條件和伙食標(biāo)準(zhǔn)。
       
      (四)每年享受一次免費(fèi)體檢。
       
      (五)政府專職消防隊(duì)員根據(jù)人數(shù)實(shí)施三班輪換制,每天保證三分之二的人員留隊(duì)執(zhí)勤,三分之一的人員輪換休息,每月輪休天數(shù)不少于8天。輪休假必須在轄區(qū)內(nèi),并保證通訊暢通,遇緊急情況能立即歸隊(duì)。
       
      六、其他事項(xiàng)
       
      (一)本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考??忌鷳?yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求,并對所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報(bào)名的人員,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
       
      (二)本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。
       
      (三)本公告中有關(guān)考生年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)經(jīng)歷等取得時(shí)間計(jì)算截止日期(含本公告中其他與時(shí)間計(jì)算有關(guān)的相關(guān)事項(xiàng)界定時(shí)間)均為本公告報(bào)名首日(即2023年12月29日)。
       
      (四)報(bào)考者須于報(bào)名首日(即2023年12月29日)以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書;
       
      (五)本次公開招聘,報(bào)考人員如因體檢、考察不合格,或因報(bào)考人員自愿放棄體檢、考察、未按時(shí)報(bào)到或在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同以及在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可按考生考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。遞補(bǔ)有效期限為當(dāng)批擬聘人員公示期滿之日起計(jì)算一年以內(nèi)有效。
       
      (六)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班, 也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。
       
      (七)考生須保持手機(jī)通訊(與報(bào)名表上的手機(jī)號(hào)碼一致)暢通,崗位適應(yīng)性測試、體能測試、面試等有關(guān)事宜以電話或短信方式通知(未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的不再通知)。
       
      (八)本次招聘有關(guān)事宜將適時(shí)通過陸豐市人民政府門戶網(wǎng)站公布,請考生及時(shí)關(guān)注。
       
      (九)本次公告不盡事宜由市消防救援大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。
       
      咨詢電話:0660-8900119(陸豐市消防救援大隊(duì)值班室)
       
      監(jiān)督電話:0660-8821147(陸豐市人社局)
       
      附件:1-5.docx
       
      陸豐市消防救援大隊(duì)
       
      2023年12月26日


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