廣東江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘事業(yè)編制醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員98人公告

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號(hào)）文件精神，江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)將公開招聘事業(yè)編制醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘崗位

 

本次招聘事業(yè)編制醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員98名，具體招聘崗位詳見《江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)2024年公開招聘事業(yè)編制醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）。

 

二、招聘對(duì)象

 

國家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位和經(jīng)教育部認(rèn)證的國（境）外留學(xué)的應(yīng)往屆畢業(yè)生。其中，2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，其他報(bào)考人員須于報(bào)名首日前（即2024年4月12日前）取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。

 

三、報(bào)考條件

 

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);

 

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

 

4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;

 

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)，無精神病史;

 

6.具有崗位所需的條件要求。

 

（二）報(bào)考人員具有以下情形之一者，不得報(bào)考：

 

1.受過刑事處罰的；

 

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

 

3.被開除公職的；

 

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

5.在我區(qū)事業(yè)單位工作未滿服務(wù)期（包括但不限于：近兩年內(nèi)辭職、被解聘等）的人員；

 

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

 

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

（三）其他說明

 

1.招聘公告所列資格條件為最低條件，凡資格條件高于公告規(guī)定要求者均可報(bào)名。

 

2.年齡要求只針對(duì)社會(huì)人員，年齡計(jì)算截止日期為2024年4月12日（如“35周歲以下”是指1988年4月13日以后出生的）。

 

3.學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求。報(bào)考人員應(yīng)具備招聘崗位所要求專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位。招聘單位根據(jù)用人要求，按照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置了崗位專業(yè)條件，報(bào)考人員畢業(yè)證書所列專業(yè)應(yīng)與崗位要求一致。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致（報(bào)名時(shí)須提供經(jīng)畢業(yè)院?；蛟撛盒＝虅?wù)處蓋章確認(rèn)的專業(yè)課程成績單，及考生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位所要求專業(yè)相近的證明材料）。報(bào)考人員學(xué)位種類、學(xué)校院系種類、畢業(yè)證上專業(yè)名稱后以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向，均不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、海外留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)，以教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

 

4.專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其他資格需在報(bào)名首日前取得并以相關(guān)證書或獲得資格批文為準(zhǔn)，僅考試、考核合格而未能出具證書或批文的，不視為具備相應(yīng)資格。

 

5.工作經(jīng)歷以在工作單位參加社會(huì)保險(xiǎn)起始時(shí)間計(jì)算，從事指定類型的工作經(jīng)歷，還應(yīng)以勞動(dòng)合同、單位證明或工作協(xié)議等材料為依據(jù)。工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2024年4月12日。在校全日制學(xué)習(xí)期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不視為工作經(jīng)歷。

 

四、報(bào)名

 

報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，考生在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/606，按照網(wǎng)上提示方法進(jìn)行注冊(cè)，填寫個(gè)人信息、上傳報(bào)名材料，完成網(wǎng)上報(bào)名。

 

（一）報(bào)名要求

 

1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，且必須使用有效居民身份證報(bào)名。報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效居民身份證參加考試或體檢。

 

2.本次招聘采取系統(tǒng)自動(dòng)審核方式，不作人工資格初審，報(bào)考人員須詳細(xì)了解個(gè)人條件是否與報(bào)考崗位要求相符，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

 

3.考生所提供的材料必須齊全且保證真實(shí)。如有弄虛作假情況，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)條款進(jìn)行處理。

 

4.報(bào)考人員須留有效的手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊暢通。若因填寫聯(lián)系電話有誤、報(bào)名后更改電話號(hào)碼、未及時(shí)查收通知短信或其他自身原因，招聘單位不能聯(lián)系到報(bào)考人員的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

 

（二）報(bào)名時(shí)間

 

2024年4月12日上午9時(shí)至4月20日下午16時(shí)。

 

（三）報(bào)名材料

 

1.有效居民身份證（港澳居民提供香港永久性居民身份證或澳門永久性居民身份證、港澳居民來往內(nèi)地通行證；需上傳身份證正、反兩面）。

 

2.招聘崗位有學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其它要求的，報(bào)考人員需提交相關(guān)證書、批文。

 

報(bào)考人員為應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的，需提交普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表（須附有學(xué)校教導(dǎo)處蓋章的各學(xué)期成績單），如推薦表中沒有院系推薦意見的需另出具證明材料。

 

報(bào)考人員取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料（有關(guān)證明材料不是中文的，須附有資質(zhì)翻譯公司出具的蓋章版中文翻譯文件）。

 

3.招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，報(bào)考人員需提交相關(guān)工作經(jīng)歷期間在單位的社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明；要求指定類型工作經(jīng)歷的，還需提交勞動(dòng)合同、單位證明或工作協(xié)議等材料。

 

4.招聘崗位有完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)要求的，報(bào)考人員需提交住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書。

 

5.報(bào)考人員為2024年畢業(yè)的定向生、委培生，須在報(bào)名時(shí)提交委培、定向單位和所在院校同意其報(bào)考的書面證明；

 

6.符合崗位要求的其他相關(guān)材料。

 

（四）考試確認(rèn)和打印準(zhǔn)考證

 

通過網(wǎng)上資格初審的報(bào)考人員須在2024年4月22日9：00至4月25日17：00前進(jìn)行考試確認(rèn)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)考試后方可打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間為2024年4月29日9:00至5月4日17:00。準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

 

五、考試

 

此次招聘考試方式分“筆試+面試”“直接面試”兩類。

 

（一）筆試

 

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：筆試時(shí)間初定于2024年5月5日，具體時(shí)間和地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證安排為準(zhǔn)。

 

2.筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位所需基本能力素質(zhì)的側(cè)重點(diǎn)分為A、B、C三類。

 

A類：醫(yī)生崗位，考試內(nèi)容為臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。

 

B類：護(hù)理崗位，考試內(nèi)容為護(hù)理學(xué)。

 

C類：藥技崗位，考試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)。

 

3.成績公布：筆試成績將于筆試結(jié)束3個(gè)工作日后發(fā)布，考生可登錄報(bào)名網(wǎng)頁，自行查詢本人的筆試成績?？忌鷮?duì)筆試成績有疑問的，可以在自筆試成績發(fā)布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，申請(qǐng)核查一次。

 

4.筆試合格分?jǐn)?shù)線：筆試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。滿分為100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線將由江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局在統(tǒng)籌考慮本區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上劃定，及時(shí)向社會(huì)公布。

 

（二）資格復(fù)審

 

1.資格復(fù)審對(duì)象

 

采用“筆試+面試”崗位的，在筆試合格考生范圍內(nèi)，根據(jù)同崗位筆試成績從高到低順序，按入圍面試比例（招聘人數(shù):入圍人數(shù)=1:3）確定入圍面試人員；人數(shù)達(dá)不到比例的，可按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

 

采用“直接面試”的崗位，符合報(bào)考條件的人員均為資格復(fù)審對(duì)象。

 

2.資格復(fù)審由各招聘單位和江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局在面試前對(duì)入圍面試人員進(jìn)行網(wǎng)上資格復(fù)審，時(shí)間初定為2024年5月13日-5月15日（具體以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)）。入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加面試前資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

 

3.入圍面試人員應(yīng)在資格復(fù)審期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格復(fù)審結(jié)果。如提示須補(bǔ)充證件（證明）材料的應(yīng)在復(fù)審結(jié)束之前補(bǔ)全，未能按時(shí)補(bǔ)全證件（證明）材料或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。

 

4.入圍面試人員因規(guī)定被取消面試資格的，招聘單位將在同崗位筆試合格的考生中，根據(jù)筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

 

（三）面試

 

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式在江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局門戶網(wǎng)頁及報(bào)名系統(tǒng)另行通知。

 

2.成績公布：按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向考生公布成績。

 

（四）考試總成績

 

1.采用“筆試+面試”崗位的，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%；采用“直接面試”崗位的，考試總成績=面試成績。

 

2.考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位，合格線將由江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局在統(tǒng)籌考慮本區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上劃定，及時(shí)向社會(huì)公布。

 

3.若同一崗位報(bào)考人員考試總成績相同，依次按照筆試成績、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次，如筆試成績、面試主評(píng)委評(píng)分仍相同，則加考面試，以加考面試成績確定最終名次。

 

4.考試總成績未達(dá)合格線的，不能列為體檢人選。

 

六、體檢和考察

 

（一）體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的，參照公務(wù)員錄用體檢制度執(zhí)行。體檢具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

 

（二）考察按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

 

七、資格復(fù)查及公示

 

體檢、考察工作完成后，由江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局將相關(guān)資料送江門市新會(huì)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)查。復(fù)查發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的真實(shí)情況與公告崗位所需的資格條件不符的，取消聘用資格。如發(fā)現(xiàn)虛假材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的，取消聘用資格，2年內(nèi)不得報(bào)名應(yīng)聘江門市新會(huì)區(qū)事業(yè)單位職員。復(fù)查通過的擬聘用人員名單，將在江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局門戶網(wǎng)頁及報(bào)名系統(tǒng)公示5個(gè)工作日。

 

八、遞補(bǔ)

 

出現(xiàn)以下情形的，可在該崗位考試合格的考生中，按考試成績從高到低依次遞補(bǔ)：

 

（一）考生在體檢、考察、資格復(fù)審等環(huán)節(jié)棄權(quán)或考核不合格的；

 

（二）擬聘用人選公示結(jié)果影響聘用的；

 

（三）聘用人選未在單位規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。

 

是否遞補(bǔ)由招聘單位根據(jù)實(shí)際工作需要決定。如報(bào)考人員在應(yīng)聘過程中，被錄用為公務(wù)員的，須如實(shí)報(bào)告情況，并中止參加事業(yè)單位職員的應(yīng)聘，不再列為體檢、考察、聘用人選。

 

九、聘用

 

對(duì)經(jīng)公示無異議的人員，由江門市新會(huì)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出聘用通知書。擬聘人員無正當(dāng)理由未辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。

 

擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

 

十、其他注意事項(xiàng)

 

（一）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。

 

（二）資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

 

（三）報(bào)考人員須恪守誠信原則。聘用人員應(yīng)在招聘單位服務(wù)不少于5年,期間，可報(bào)考公務(wù)員。聘用后未履行5年服務(wù)期承諾的（包括但不限于：報(bào)考人員辭職、被解聘等），2年內(nèi)不得報(bào)考新會(huì)區(qū)事業(yè)單位職員。

 

（四）聘用單位按照事業(yè)單位聘用管理的有關(guān)規(guī)定聘用人員。

 

（五）本次招聘不指定任何參考用書和資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局無關(guān)。

 

十一、監(jiān)督管理

 

本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第301號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，追究相應(yīng)責(zé)任。

 

十二、聯(lián)系電話

 

報(bào)名資格條件咨詢由各招聘單位受理（聯(lián)系電話詳見附件1）；

 

招聘政策咨詢電話：江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局0750-6660874；

 

監(jiān)督舉報(bào)電話：江門市新會(huì)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0750-6390186。

 

附件：

 

 

 

江門市新會(huì)區(qū)衛(wèi)生健康局

 

2024年4月9日