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      廣東

      2024年廣東深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生健康局選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員公告

      http://www.ssrtes.com       2024-04-19 10:24      來源:寶安區(qū)人民政府-衛(wèi)生健康局
      【字體: 】              

      深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生健康局2024年4月公開選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員公告

       

      為補充專業(yè)技術(shù)工作人員,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號)有關(guān)規(guī)定,2024年4月深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位擬公開選聘專業(yè)技術(shù)崗位人員3名,具體崗位參見《深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生健康局2024年4月公開選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員崗位表》(見附件1,以下簡稱《招聘崗位表》)。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

       
      一、招聘對象、條件及有關(guān)要求
       
      (一)招聘對象
       
      2024年8月31日以前畢業(yè)(以學(xué)歷學(xué)位證落款時間為準(zhǔn)),符合本公告及報考崗位所要求條件的人員均可報考。
       
      (二)崗位基本聘用條件
       
      1.具有中華人民共和國國籍;
       
      2.遵守憲法和法律;
       
      3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
       
      4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品德;
       
      5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
       
      6.符合本公告及《招聘崗位表》所規(guī)定的資格條件。
       
      (三)有關(guān)要求
       
      1.報考人員身份
       
      報考人員須于2024年8月31日以前通過普通高等教育取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位。
       
      2.學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)要求
       
      (1)考生的學(xué)歷、學(xué)位須與崗位要求相符。低學(xué)歷不能報考高學(xué)歷要求的崗位,高學(xué)歷可以報考低學(xué)歷要求的崗位,但必須符合崗位的專業(yè)要求,必須具備高學(xué)歷相應(yīng)的學(xué)位。
       
      (2)報考人員的所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)相符,考生所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn),專業(yè)的方向不是專業(yè)名稱,學(xué)位種類不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。在國(境)外院校所學(xué)專業(yè)以所獲學(xué)位證書上注明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。崗位專業(yè)條件參考《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件5)。如果崗位要求二級專業(yè)科目(學(xué)科代碼),則相應(yīng)的三級專業(yè)(專業(yè)代碼)都可報考;如果崗位要求的是三級專業(yè)科目(專業(yè)代碼),則只有該專業(yè)符合崗位要求。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并提供所學(xué)專業(yè)課程成績單、院校出具的課程對比情況說明等材料,用于判定是否符合崗位專業(yè)要求,屬國(境)外學(xué)歷的須同時提交相關(guān)材料的中文譯本。崗位有專業(yè)方向要求的以崗位表要求為準(zhǔn)。
       
      (3)對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,考生須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如《目錄》中的“企業(yè)管理(含:財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)”,某崗位設(shè)置為“企業(yè)管理(限:財務(wù)管理)(A120202)”,則此專業(yè)中財務(wù)管理方向的考生方可報考,市場營銷、人力資源管理方向的考生不可報考。除《目錄》中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。
       
      (4)報考者所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求的學(xué)歷層次相對應(yīng)。如崗位要求學(xué)歷為“研究生”,學(xué)位為“博士”,專業(yè)為“免疫學(xué)”,若報考者碩士研究生的專業(yè)為“免疫學(xué)”,但博士研究生的專業(yè)為“法醫(yī)學(xué)”,則不符合要求。
       
      3.年齡要求
       
      崗位“最高年齡”要求為35周歲以下的,即1988年4月19日后出生,崗位“最高年齡”要求為其他年齡的,以此類推。
       
      4.工作經(jīng)歷要求
       
      崗位有工作經(jīng)歷要求的,須提供原工作單位開具的工作經(jīng)歷證明(附件3)(離職證明),以及該工作時間段的社會保險繳納記錄或工作合同或工資單等(社會保險繳納記錄或工作合同或工資單在資格審查時可暫不提供,但必須書面保證,最遲在辦理聘用備案手續(xù)時提供,否則取消聘用資格)。國(境)外歸國人員無法提供社會保險繳納記錄的,以原單位開具的工作經(jīng)歷證明為準(zhǔn)。工作經(jīng)歷證明時間均結(jié)束時間為2024年4月19日。招聘崗位要求5年以上工作經(jīng)歷的,必須是2019年4月19日以前參加工作;招聘崗位要求3年以上工作經(jīng)歷的,必須是2021年4月19日以前參加工作。接受全日制普通高等教育期間的實習(xí)經(jīng)歷、兼(專)職工作經(jīng)歷和社會人員的兼職經(jīng)歷、非工作培訓(xùn)不予計算。
       
      5.職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格及其他相關(guān)證書要求
       
      崗位要求職業(yè)資格(執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格)等級的,須提供國家統(tǒng)一頒發(fā)或認(rèn)可的相應(yīng)等級證書,同系列高于要求等級的均為符合條件。崗位要求的相關(guān)證書必須于2024年4月19日之前通過考試、認(rèn)定或評審,且必須在報名時提供崗位要求的證書(只是通過考試、認(rèn)定或評審但至報名時尚未取得證書的,視為不符合要求,崗位另有要求的從其要求),且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。
       
      (四)有下列情況之一的,不予接受報考:
       
      1.受過刑事處罰的;
       
      2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
       
      3.被開除公職的;
       
      4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
       
      5.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;
       
      6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
       
      7.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生;
       
      8.未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意報考的深圳市事業(yè)單位在編工作人員;
       
      9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
       
      二、報名及資格審查
       
      (一)報名
       
      1.報名時間:2024年4月25日至2024年4月30日24時止;
       
      2.報名方式:由報名者將相關(guān)材料電子版(紙質(zhì)材料提供掃描件)發(fā)送至相應(yīng)招聘單位郵箱,郵件名以“姓名+報考崗位+崗位編碼”命名,報名時間以電子郵件送達(dá)時間為準(zhǔn),逾期報名不予受理;
       
      3.各招聘單位聯(lián)系方式詳見附件4;
       
      4.報名時提交以下材料:
       
      (1)寶安區(qū)衛(wèi)生健康局2024年4月公開選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員報名表。
       
      (2)個人有效身份證及戶籍本。
       
      (3)學(xué)歷、學(xué)位證書及驗證證明。
       
      留學(xué)回國人員在提供學(xué)位證書的同時需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料。報考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。在國(境)內(nèi)就讀取得國(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員,需取得由教育部所屬的相關(guān)機構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。
       
      (4)崗位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。
       
      (5)工作經(jīng)歷證明(見附件3)。
       
      (6)反映個人能力和實績的證明材料。
       
      (7)深圳市機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員報考的,還須提供單位同意報考證明。
       
      應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實,如弄虛作假,取消考試及聘用資格。以上材料均提供電子版、復(fù)印件或掃描件,其中學(xué)歷學(xué)位驗證證明,如報名時來不及提供的,最遲在資格復(fù)審時提交有關(guān)材料的原件,否則取消聘用資格。
       
      (二)資格初審
       
      根據(jù)招聘條件和報名材料,由選聘單位組織審核人員對報名參加公開選聘人員所提交的材料進(jìn)行資格初審;所有符合崗位報考資格條件的人員均可進(jìn)入技能考核(筆試或技能操作)環(huán)節(jié);沒有考生符合資格條件的崗位,則取消該招聘崗位。
       
      資格審查只是對報考者提供材料的初步審核,資格審查貫穿招聘全過程,在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合條件的,取消聘用資格。因考生提供的證件、資料虛假造成的所有后果由其本人負(fù)責(zé)。
       
      三、考試
       
      (一)技能考核(筆試或技能操作)
       
      技能考核(筆試或技能操作)內(nèi)容由招聘單位根據(jù)崗位專業(yè)要求設(shè)置。
       
      技能考核(筆試或技能操作)結(jié)束后,在成績60分以上的考生中,依成績從高分到低分排序,按照該崗位聘用人數(shù)3倍確定入圍面試人選。
       
      (二)面試環(huán)節(jié)
       
      面試前對入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。
       
      1.資格復(fù)審
       
      資格復(fù)審要求、時間、地點等另行通知。
       
      各招聘單位組織專家按照要求對面試對象進(jìn)行資格復(fù)審。入圍面試人員未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審和面試的,視為自動放棄;證件(證明)不全且不能在資格審核時間結(jié)束前補全的或與報考資格條件不符的,取消面試資格。因考生面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的,在技能考核(筆試或技能操作)合格考生中按技能考核(筆試或技能操作)成績從高到低依次遞補面試對象。通過資格復(fù)審的面試對象進(jìn)入面試,現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。
       
      2.面試
       
      面試方式、時間、地點等另行通知。
       
      面試結(jié)束后,按技能考核(筆試或技能操作)及面試各占總成績的50%計算總成績,總成績60分以上人員,按從高分到低分順序等額確定體檢人選。如總成績相同,以面試成績高低確定體檢人選;如技能考核(筆試或技能操作)成績和面試成績完全相同的,由招聘單位組織相同成績的考生開展加試,具體加試內(nèi)容和形式由用人單位自主設(shè)置。
       
      考試結(jié)果和進(jìn)入體檢人員名單將于面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在“寶安政府在線”公布,公布時間不少于5個工作日。
       
      四、體檢
       
      取得體檢資格人員需攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,到指定醫(yī)院體檢(具體時間及地點另行通知)。體檢人員按時參加體檢,否則視為放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,體檢不合格者不予聘用。
       
      五、考察
       
      體檢合格的報考人員,招聘單位須在30日內(nèi)對其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法和廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實性等情況進(jìn)行考察。
       
      經(jīng)考察不合格的,由用人單位按程序取消聘用資格。
       
      六、公示
       
      經(jīng)招聘單位考察合格的擬聘人員,由寶安區(qū)衛(wèi)生健康局在“寶安政府在線”網(wǎng)站公示5個工作日。
       
      七、聘用
       
      擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用,且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,在規(guī)定時間申報辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按我市事業(yè)單位在編人員相關(guān)政策實施管理。無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)區(qū)人力資源局批準(zhǔn)1年內(nèi)(從公告發(fā)布之日起算)未辦理聘用手續(xù)的,考試成績失效,取消其聘用資格。
       
      被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的,不予聘用;對投訴一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
       
      用人單位為擬聘人員辦理聘用手續(xù),并在公示結(jié)束后30個工作日內(nèi)報區(qū)人力資源局備案。擬聘人員應(yīng)當(dāng)在接到報到通知后15個工作日或調(diào)動通知確定的時間內(nèi)到招聘單位報到,無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)招聘單位主管部門批準(zhǔn)同意,未能按期報到的視為放棄聘用資格。聘用人員自報到之日起與招聘單位建立聘用關(guān)系。
       
      八、試用期
       
      事業(yè)單位應(yīng)與新聘人員約定試用期,并在聘用合同中明確。試用期一般不超過3個月,情況特殊的可以延長,但最長不得超過6個月;其中新聘人員屬初次就業(yè)且與事業(yè)單位訂立的聘用合同3年以上的,試用期為12個月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。
       
      對已辦理聘用手續(xù)的人員,用人單位與其簽訂5年期限的聘用合同。聘期內(nèi),聘用人員擬調(diào)離該單位的,視為違約,單位可以不予辦理調(diào)動手續(xù)。
       
      九、其他事項
       
      1.本公告未盡事宜按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
       
      2.對在招聘過程中違反招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理;
       
      3.本公告所指日期、數(shù)字均包含本數(shù);
       
      4.各選聘單位簡介可登錄寶安區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)站查閱。
       
      本公告由深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生健康局解釋。
       
      深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生健康局咨詢電話:0755-23060896。
       
       
       
       
       
       
      深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生健康局
       
      2024年4月19日


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