<track id="jlap1"></track>
<object id="jlap1"></object>
  • <wbr id="jlap1"></wbr>
    <u id="jlap1"></u>
    <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <wbr id="jlap1"></wbr>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      當前位置:主頁  >> 各地招考  >> 廣東   
      廣東

      2024年廣東珠海市金灣區選調公務員20人公告

      http://www.ssrtes.com       2024-09-04 16:55      來源:金灣區政府網
      【字體: 】              

      珠海市金灣區2024年度公開選調公務員公告

       

      根據《中華人民共和國公務員法》《黨政領導干部選拔任用工作條例》《公務員轉任規定》及珠海市公務員管理有關規定,珠海市金灣區面向全市公開選調公務員20名,現就有關事項公告如下:

       
      一、選調對象
       
      市直機關(單位)和市直參照公務員法管理機關(單位)已進行公務員登記或參照登記備案且在編在崗的公務員(以下統稱公務員),含中央、省駐珠單位公務員。
       
      二、職位設置
       
      本次公開選調人數共20人,具體職位詳見《珠海市金灣區2024年度公開選調公務員職位表》(附件1)。
       
      三、資格條件
       
      報名人員除具有《黨政領導干部選拔任用工作條例》《公務員轉任規定》要求的資格條件外,還應符合以下條件:
       
      (一)具有全日制普通高等院校大學本科以上學歷、學士以上學位。
       
      (二)年齡在35周歲以下。其中,報考正科職、副科職職位,具有全日制普通高等院校碩士研究生學歷、碩士學位人員年齡可放寬到40周歲以下。上述年齡以公告發布之日為計算截止時間。
       
      (三)正科職職位需任副科級領導職務2年以上或者具有相應及以上層次職務、職級,在經濟部門工作3年以上。副科職職位需任一級科員及相當層次職級3年以上或具有職位相應及以上層次職務、職級,在經濟部門工作3年以上。其他職位須符合轉任有關規定要求,任一級科員及相當層次職級3年以上的可晉升為四級主任科員(四級主辦)職級。
       
      (四)歷年公務員年度考核結果均為稱職以上等次。
       
      (五)具有職位要求的工作能力、任職經歷和其他資格條件。
       
      (六)具有下列情形之一的人員不予選調:
       
      1.被開除中國共產黨黨籍的;
       
      2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
       
      3.曾受黨紀政務處分,或涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
       
      4.受到誡勉、組織處理影響期未滿或者期滿影響使用的;
       
      5.按照有關規定未滿工作服務年限或提拔領導職務試用期未滿的,市外轉任到我市各級機關(單位)人員工作未滿3年,選調生基層鍛煉時間未滿2年,以及對轉任或交流提拔有其他限制性規定的;
       
      6.按照《中華人民共和國公務員法》等相關規定轉任后構成回避關系的;
       
      7.法律、法規規定的其他情形。
       
      四、報名
       
      報名時間為2024年9月5日9:00至9月14日18:00。本次公開選調采取電子郵件報名方式進行,報名郵箱地址為jwqwzzb@zhuhai.gov.cn。
       
      報名人員須按公告要求,及時如實報送相關材料,郵件主題按“選調-職位代碼-姓名”命名。
       
      報名材料如下:
       
      1.報名登記表(本人簽名的可雙面打印PDF格式及word版)(附件2);
       
      2.個人信息匯總表(附件3);
       
      3.個人自我評價材料(1500字以內);
       
      4.個人學歷、學位證書彩色掃描件,就讀的為境外大學的需同時提供教育部學歷認證;
       
      5.選調單位要求的其他材料。
       
      五、選調程序
       
      (一)資格審核。按照公告及職位要求對報名人員進行資格審核,審核合格的進入面談和綜合評價環節。
       
      (二)面談和綜合評價。面談重點考查報名人員思想政治表現、綜合素質、專業能力、心理健康水平等方面情況。結合報名人員學習、工作經歷以及工作業績等,研究確定綜合評價得分,滿分為100分,合格分數線為70分。
       
      (三)確定面試人選。在綜合評價得分合格的報名人員中,按照得分從高到低確定入圍面試人選,入圍面試人選比例一般不低于3:1,入圍面試人選比例低于3:1的,相應核減職位公開選調人數或不予開考。
       
      (四)面試。采取無領導小組討論或結構化面試方式,突出職位要求和職位特點,重點考查面試人員綜合分析、判斷決策、人際溝通、團隊協作以及言語表達能力。面試滿分為100分,合格分數線為70分。在面試得分合格的報名人員中,根據得分從高到低的順序,等額確定考察對象。均未達到合格分數線的,取消該職位公開選調。
       
      各職位具體資格審核、面談、面試的時間和地點另行通知。
       
      (五)組織考察。區委組織部派出2名及以上人員組成考察組,赴考察對象所在單位進行考察。經考察,若發現考察對象存在不適宜轉任情況的,不予轉任。
       
      (六)人選確定、公示和手續辦理。經金灣區委、區委組織部研究同意,報市委組織部備案同意后在人選原單位和擬任職單位進行公示,辦理轉任、任職手續。人選應服從任職(包括具體任職單位、崗位及職務職級)安排,不服從安排的,視同放棄資格。
       
      六、其他事項
       
      中共珠海市金灣區委組織部擁有本公告的最終解釋權。咨詢電話0756-7262952。
       
      中共珠海市金灣區委組織部
       
      2024年9月4日
       
       
       


      性刺激的欧美三级中文字幕_日韩无码视频免费观看_亚洲高清无码免费在线_国产精品日韩专区在线播放
      <track id="jlap1"></track>
      <object id="jlap1"></object>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <u id="jlap1"></u>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      1. <wbr id="jlap1"></wbr>
        <wbr id="jlap1"></wbr>
        <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>