廣東廣州市市場監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位引進(jìn)急需專業(yè)人才6人公告

根據(jù)廣州市事業(yè)單位引進(jìn)人才工作有關(guān)規(guī)定，廣州市市場監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位廣州市市場監(jiān)督管理發(fā)展研究中心、廣州知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心、廣州市藥品檢驗(yàn)所、廣州特種設(shè)備檢測(cè)研究院面向社會(huì)引進(jìn)急需專業(yè)人才6名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、引進(jìn)單位簡介

 

4個(gè)引進(jìn)單位簡介詳見附件1。

 

二、引進(jìn)崗位要求

 

本次引進(jìn)市場監(jiān)管發(fā)展研究、知識(shí)產(chǎn)權(quán)政策分析研究和快速確權(quán)、中藥檢測(cè)、特種設(shè)備檢測(cè)等相關(guān)崗位急需專業(yè)人才共6名，均為專業(yè)技術(shù)崗位，具體詳見《廣州市市場監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位2024年第二次引進(jìn)急需專業(yè)人才崗位需求表》（附件2）。

 

（一）報(bào)名基本條件

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.遵守憲法和法律；

 

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

 

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

6.具備引進(jìn)崗位要求的其他條件。

 

（二）有下列情形之一的，不得報(bào)名

 

1.受過刑事處罰的；

 

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的；

 

3.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

 

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

 

6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形；

 

7.報(bào)名截止日期前為廣州市市場監(jiān)督管理局直屬單位在職在編工作人員的。

 

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。

 

（三）資格條件

 

引進(jìn)崗位的具體資格條件詳見《廣州市市場監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位2024年第二次引進(jìn)急需專業(yè)人才崗位需求表》（附件2），有關(guān)要求說明如下：

 

1.引進(jìn)人員類型分為“2024年畢業(yè)生”“非2024年畢業(yè)的往屆生”及“不限”。其中：

 

（1）“2024年畢業(yè)生”指于2024年1月1日至2024年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員）。

 

（2）“非2024年畢業(yè)的往屆生”指于2023年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員）。

 

（3）“不限”是指以上兩類人員均可。

 

2.年齡條件：具體按崗位需求表。

 

3.引進(jìn)崗位的專業(yè)代碼參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件3），報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)，畢業(yè)證書上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的內(nèi)容不可作為應(yīng)聘專業(yè)的依據(jù)。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（無專業(yè)代碼），但所學(xué)專業(yè)主要課程與應(yīng)聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在報(bào)名前提供畢業(yè)證、學(xué)位證、課程成績單（畢業(yè)院校蓋章）、課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，經(jīng)引進(jìn)單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可應(yīng)聘。

 

4.引進(jìn)崗位對(duì)工作經(jīng)歷有指定性要求的，需同時(shí)提供工作單位簽訂的勞動(dòng)合同、對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)記錄和加蓋單位公章的相關(guān)工作經(jīng)歷材料。所有全日制在讀期間（含研究生在讀期間）的兼職、社會(huì)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷一律不計(jì)算工作經(jīng)歷。

 

5.引進(jìn)條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷及業(yè)績成果年限計(jì)算的截止日期為報(bào)名首日。

 

6.非廣州市戶籍人員應(yīng)符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào)）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件。

 

7.港澳居民符合《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的可報(bào)名相關(guān)崗位。

 

三、引進(jìn)方式和程序

 

（一）組織報(bào)名

 

1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月20日上午9：00至9月26日下午17：00止。

 

2.報(bào)名方式：本次人才引進(jìn)采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料清晰、完整、齊全地彩色掃描后按順序整理好，并在郵件標(biāo)題注明“急需人才引進(jìn)-報(bào)名崗位名稱-姓名”，發(fā)送至各引進(jìn)單位聯(lián)系人電子郵箱，詳見《廣州市市場監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位2024年第二次引進(jìn)急需專業(yè)人才引進(jìn)單位聯(lián)系電話、電子郵箱及地址》（附件4）。

 

3.報(bào)名時(shí)報(bào)考人員需提供以下材料：

 

（1）廣州市市場監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位2024年第二次引進(jìn)急需專業(yè)人才報(bào)名登記表（附件5）；

 

（2）報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證（港澳居民使用港澳永久性居民身份證）；

 

（3）戶口簿（首頁及個(gè)人頁）；

 

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證（持國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書的報(bào)考人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料），暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的2024年畢業(yè)生可提供學(xué)生證、課程成績單、就業(yè)推薦表代替；

 

（5）引進(jìn)崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證等；

 

（6）引進(jìn)崗位對(duì)工作經(jīng)歷有指定性要求的，須提供工作單位簽訂的勞動(dòng)合同、對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)記錄和加蓋單位公章的相關(guān)工作經(jīng)歷材料；

 

（7）引進(jìn)崗位要求的業(yè)績成果（發(fā)表的著作需上傳著作封面頁、目錄頁；發(fā)表的重要文章需上傳發(fā)表刊物的封面頁、目錄頁、正文頁、封底）、獲獎(jiǎng)情況等材料；

 

（8）引進(jìn)崗位要求的其他相關(guān)材料、證件。

 

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：

 

（1）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀引進(jìn)公告，仔細(xì)核對(duì)所需各項(xiàng)資格條件，確認(rèn)符合條件后再報(bào)名。每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，如無明確報(bào)考崗位或同時(shí)報(bào)多個(gè)崗位視為報(bào)名無效。

 

（2）報(bào)考人員須如實(shí)填寫有關(guān)報(bào)名信息，并按要求將報(bào)名材料發(fā)送至指定電子郵箱進(jìn)行報(bào)名。所提供的報(bào)名材料不符合要求的視作不符合報(bào)名條件，逾期不接受報(bào)名。

 

（3）凡與我局系統(tǒng)在編在職人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的報(bào)考人員須在報(bào)名登記表的“家庭主要成員及重要社會(huì)關(guān)系”欄中逐一填寫清楚，不得漏填。

 

（二）線上資格初審

 

1.時(shí)間：2024年9月27日上午9：00至9月29日下午18：00止。

 

2.方式：引進(jìn)單位對(duì)報(bào)考人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查。報(bào)名材料信息不實(shí)、不全或不符合引進(jìn)條件的，視為資格初審不合格。初審結(jié)果將由引進(jìn)單位電話或郵件反饋應(yīng)聘者本人。

 

（三）現(xiàn)場資格復(fù)審

 

1.時(shí)間及地點(diǎn)：2024年9月30日上午9：00至17：00止，廣州市白云區(qū)新達(dá)路55號(hào)5樓503會(huì)議室。

 

2.方式：報(bào)考人員須提供報(bào)名材料的原件及復(fù)印件，按順序提前整理好，由本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場資格復(fù)審。凡提供材料信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，將取消其參加考核評(píng)價(jià)的資格；不按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格復(fù)審的視為放棄考核評(píng)價(jià)資格。通過現(xiàn)場資格復(fù)審、進(jìn)入考核評(píng)價(jià)的人員，發(fā)放考核評(píng)價(jià)通知書，并在廣州市市場監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站公布。

 

（四）考核評(píng)價(jià)

 

考核評(píng)價(jià)專家委員會(huì)可通過專業(yè)水平測(cè)試、水平評(píng)價(jià)、面試、面談、答辯、成果展示等方式對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，具體方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？己嗽u(píng)價(jià)實(shí)行專家委員會(huì)票決制，獲得專家委員會(huì)成員2/3以上同意的報(bào)考人員視為考核評(píng)價(jià)合格。根據(jù)考核評(píng)價(jià)合格者的綜合成績從高到低的順序，按照引進(jìn)崗位數(shù)量與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。綜合成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。如出現(xiàn)綜合成績相同的，則按主評(píng)委評(píng)分的高低順序確定。如出現(xiàn)綜合成績及主評(píng)委評(píng)分均相同的，由引進(jìn)單位組織綜合成績相同人員進(jìn)行重新考核。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單在廣州市市場監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站公布。綜合成績不合格的，不列為體檢人選。

 

（五）體檢和考察

 

1.體檢：按照廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行，具體安排另行通知。體檢醫(yī)院建議復(fù)檢的人員，自通知復(fù)檢之日起一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格（法律法規(guī)另有規(guī)定的除外），取消引進(jìn)資格，可在綜合成績合格者中按分?jǐn)?shù)高低順序依次遞補(bǔ)。

 

2.考察：體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，按照廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因報(bào)考人員或其所在單位不配合導(dǎo)致考察工作受阻，不能完成考察的，視為自動(dòng)放棄考察。

 

（六）公示

 

體檢、考察合格的報(bào)考人員確定為擬引進(jìn)人員，名單在廣州市市場監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。

 

（七）遞補(bǔ)

 

出現(xiàn)下列情形之一的，引進(jìn)單位可以在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：

 

1.擬引進(jìn)人員體檢不合格的；

 

2.考察人選未被確定為擬引進(jìn)人員的；

 

3.擬引進(jìn)人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能引進(jìn)的；

 

4.擬引進(jìn)人員放棄引進(jìn)的。

 

遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位考核評(píng)價(jià)合格者中按照綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。遞補(bǔ)工作原則上在本次人才引進(jìn)周期內(nèi)完成。

 

（八）聘用及待遇

 

1.經(jīng)公示無反映或反映問題不影響引進(jìn)的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。引進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消引進(jìn)資格。

 

2.引進(jìn)人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員，工資待遇按廣州市事業(yè)單位工資待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

四、其他事項(xiàng)

 

（一）本次人才引進(jìn)不設(shè)開考比例，報(bào)名后經(jīng)資格審查合格的，按實(shí)際人數(shù)直接進(jìn)入考核評(píng)價(jià)。

 

（二）資格審查工作貫穿人才引進(jìn)全過程，報(bào)考人員對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。報(bào)考人員偽造相關(guān)證書證件的，或以其他不正當(dāng)手段獲取引進(jìn)資格的，在報(bào)名、考核、體檢、考察、公示等過程中作弊的，或有其他嚴(yán)重影響引進(jìn)工作公正合理性的不當(dāng)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報(bào)考及后續(xù)相關(guān)手續(xù)的參與資格，已入編或聘用的取消入編或聘用資格，構(gòu)成違法犯罪的，依法追究法律責(zé)任。

 

（三）2024年畢業(yè)生應(yīng)承諾在2024年12月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，學(xué)歷學(xué)位在國（境）外取得的留學(xué)人員還須承諾在2024年12月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料，否則引進(jìn)單位有權(quán)取消引進(jìn)資格。

 

（四）擬引進(jìn)人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄引進(jìn)資格。

 

（五）引進(jìn)人員具體聘任崗位等級(jí)由引進(jìn)單位按省、市、單位有關(guān)聘用制度和聘任規(guī)定，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行聘任。報(bào)考人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。

 

（六）本次人才引進(jìn)考核評(píng)價(jià)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次人才引進(jìn)工作無關(guān)。

 

（七）本次人才引進(jìn)中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）追究責(zé)任。

 

（八）報(bào)名咨詢電話：020-87598287，監(jiān)督投訴電話：020-85590103。

 

附件：1.引進(jìn)單位簡介.doc

 

 

 

 

 

廣州市市場監(jiān)督管理局

 

2024年9月13日