2023年廣西教育技術(shù)和信息化中心招聘公告
廣西壯族自治區(qū)教育技術(shù)和信息化中心2023年公開招聘工作人員公告
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神,結(jié)合本單位實(shí)際工作需要,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。
一、招聘單位簡介
廣西壯族自治區(qū)教育技術(shù)和信息化中心(以下簡稱“廣西教育技術(shù)和信息化中心”)為自治區(qū)教育廳直屬正處級(jí)全額撥款公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)全區(qū)教育信息化和網(wǎng)絡(luò)安全事務(wù)性工作,參與制訂全區(qū)教育信息化規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn),研究制訂教育信息化建設(shè)與應(yīng)用技術(shù)方案并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)全區(qū)教育技術(shù)裝備建設(shè)事務(wù)性工作,開展教育技術(shù)研究與培訓(xùn);負(fù)責(zé)自治區(qū)本級(jí)教育云管理;承擔(dān)中國教育電視臺(tái)廣西記者站工作;協(xié)助自治區(qū)教育廳開展教育新聞宣傳工作;為全區(qū)中小學(xué)勤工儉學(xué)工作提供服務(wù)。
二、招聘崗位
數(shù)據(jù)中心運(yùn)維崗3名,數(shù)字資源開發(fā)與應(yīng)用崗2名(具體崗位需求信息見附件1)。
三、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
6.有相應(yīng)崗位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者,在同等條件下,優(yōu)先錄用。
(二)具體條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治素質(zhì)好;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,責(zé)任心強(qiáng);
4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件(詳見附件1);
5.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.崗位所需要的其他條件,詳見崗位信息表(附件1);
7.本公告中普通高校畢業(yè)生包含2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生;
8.招聘崗位中有年齡要求的,時(shí)間統(tǒng)一計(jì)算到報(bào)名首日(2023年6月19日),年限按足年足月累計(jì);
9.2023屆畢業(yè)生須在2023年7月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書,海外留學(xué)的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須在簽訂聘用合同之前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書,未能按期提供的視為放棄聘用資格。
(三)存在下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,和曾被開除黨籍、公職、學(xué)籍的或違紀(jì)違規(guī)被用人單位辭退的;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.曾在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的人員;
7.在讀的普通高校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);
8.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;
9.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿5年的;
10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
11.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形;
12.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。
四、信息發(fā)布
(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示將在:廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、自治區(qū)教育廳網(wǎng)站(http://jyt.gxzf.gov.cn)、廣西教育技術(shù)和信息化中心網(wǎng)站(https://www.gxetic.edu.cn)發(fā)布。
(二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、考試通知、成績公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜將在:自治區(qū)教育廳網(wǎng)站(http://jyt.gxzf.gov.cn)、廣西教育技術(shù)和信息化中心網(wǎng)站(https://www.gxetic.edu.cn)發(fā)布。
五、招聘流程
(一)考生報(bào)名
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。不接受其它形式報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2023年6月19日至2023年6月26日(5個(gè)工作日),每日上午9:00-12:00、下午3:00-6:00。
3.報(bào)名地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)竹溪大道69號(hào)廣西教育技術(shù)和信息化中心906辦公室。
4.報(bào)名材料及要求:
《廣西壯族自治區(qū)教育技術(shù)和信息化中心2023年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)?,F(xiàn)場報(bào)名時(shí)提交1份紙質(zhì)版,請務(wù)必用A4紙雙面打印并手寫簽名,無親筆簽名者直接視為報(bào)名無效;可編輯電子版于現(xiàn)場報(bào)名前發(fā)送至郵箱gxdjgbgs@126.com。
(2)本人有效身份證原件及正反面復(fù)印件1份。
(3)本人碩士研究生學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷學(xué)位證書前,須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))的學(xué)籍“在線驗(yàn)證報(bào)告”或蓋章版的就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件1份;海外留學(xué)的應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文并加蓋翻譯專用章的成績單原件及復(fù)印件1份。
(4)本次招聘崗位要求的專業(yè),參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2023年版)》的專業(yè)目錄。報(bào)考人員的研究生畢業(yè)證、學(xué)位證書上所列專業(yè)須與專業(yè)目錄表述一致。報(bào)考人員認(rèn)為本人所學(xué)專業(yè)符合招考崗位專業(yè)要求,但所學(xué)專業(yè)名稱與招考崗位要求的專業(yè)名稱不一致的,請?zhí)峁┚妥x學(xué)校研究生教育管理部門出具的專業(yè)名稱證明并附專業(yè)核心課程(成績)表。
(5)個(gè)人簡歷涉及的職業(yè)證書、科研及論文成果、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)等材料原件及復(fù)印件1份。
(6)擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,需提供擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書(附件3)原件及復(fù)印件1份。
(7)如為中共黨員(含預(yù)備黨員),需提供中共黨員證明(附件4)原件及復(fù)印件1份。
(8)年齡計(jì)算截止日期:2023年6月19日(報(bào)名時(shí)間首日)。
5.注意事項(xiàng):
(1)請將以上報(bào)名材料復(fù)印件按順序裝訂成冊,報(bào)名時(shí)提交1份。
(2)現(xiàn)場報(bào)名考生提交報(bào)名材料的同時(shí),需提供所有材料原件進(jìn)行審查。所有報(bào)名材料原件查實(shí)后退回個(gè)人;復(fù)印材料由本單位妥善處理。
(3)不按照要求提交材料的將視為無效報(bào)名,資格審查不予通過。
6.本次考試不向報(bào)考人員收取任何考試費(fèi)用。
7.報(bào)考人員報(bào)名和考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。報(bào)名前,報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并理解崗位資格條件,對提交的報(bào)考信息及相關(guān)資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé),因提交的信息及材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息,而造成資格審查不通過、考核不通過等后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。如有弄虛作假或者故意隱瞞相關(guān)信息者,一經(jīng)查實(shí)即取消其考試資格及聘用資格,所有責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
(二)報(bào)考資格審查
1.根據(jù)報(bào)考人員提供的材料,審查報(bào)考人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等信息是否符合招聘崗位的要求。報(bào)考人員未通過資格審查的,取消報(bào)考資格。資格審查結(jié)果于報(bào)名結(jié)束后及時(shí)在自治區(qū)教育廳網(wǎng)站、廣西教育技術(shù)和信息化中心網(wǎng)站公布,請報(bào)考人員自行查詢,不再個(gè)別通知。
2.每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位,如發(fā)現(xiàn)同時(shí)報(bào)考2個(gè)崗位的,即刻取消報(bào)名資格。
3.原則上每個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與通過報(bào)考資格審查的比例達(dá)到1:3的職位方可開考。達(dá)不到開考比例的崗位,需減少或取消崗位招聘計(jì)劃,或因特殊情況需降低開考比例的,經(jīng)自治區(qū)教育廳核準(zhǔn)后調(diào)整,并及時(shí)發(fā)布變更公告,告知通過資格審查的應(yīng)聘人員。
4.審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù),資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消其應(yīng)聘和已聘資格。
(三)考試
考試由廣西教育技術(shù)和信息化中心組織實(shí)施。當(dāng)計(jì)劃招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例未超過1:10時(shí),該崗位所有報(bào)考人員直接進(jìn)入面試;當(dāng)計(jì)劃招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例超過1:10時(shí),該崗位增加筆試。
1.筆試。
筆試成績總分100分,采取閉卷的形式進(jìn)行,不指定教材。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,以自治區(qū)教育廳網(wǎng)站、廣西教育技術(shù)和信息化中心網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。筆試結(jié)束7個(gè)工作日后可在自治區(qū)教育廳網(wǎng)站、廣西教育技術(shù)和信息化中心網(wǎng)站查詢成績。
2.確定面試入圍人選。
需筆試的情況:在筆試人員中,根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的筆試成績從高分到低分的順序,確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績并列時(shí),同時(shí)確定為面試入圍人選。
不需筆試的情況:計(jì)劃招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例未超過1:10時(shí),該崗位通過資格審查人員全部直接進(jìn)入面試。
3.面試資格復(fù)審。
面試前,由廣西教育技術(shù)和信息化中心統(tǒng)一組織開展面試資格復(fù)審工作。面試資格復(fù)審時(shí),要求報(bào)考人員提供報(bào)名申請相關(guān)材料的原件,包括:本人有效居民身份證,報(bào)名登記表,畢業(yè)證、學(xué)位證,以及報(bào)考職位所要求的其他資格條件的證明材料。海外留學(xué)的應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。2023年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在面試資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的,可提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件)代替。
核驗(yàn)原件發(fā)現(xiàn)與報(bào)名條件不符的,以及現(xiàn)場不能提供原件或提供材料不全、信息不實(shí)的,面試資格復(fù)審不予通過。
面試資格復(fù)審時(shí)間另行通知。
4.發(fā)布面試公告。
面試公告將在自治區(qū)教育廳網(wǎng)站、廣西教育技術(shù)和信息化中心網(wǎng)站發(fā)布,明確面試人選名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)。發(fā)布公告后,如有自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)面試。
5.面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試成績現(xiàn)場宣布。面試滿分為100分,60分(含)以上為合格。面試時(shí)人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的,該崗位考生面試成績須達(dá)到70分(含)以上方可按招聘需要進(jìn)入下一程序,考生面試成績都達(dá)不到70分以上的,取消該崗位的招聘。
6.成績計(jì)算。
(1)有筆試環(huán)節(jié)的,總成績計(jì)算方式為:總成績=筆試成績×30%+結(jié)構(gòu)化面試成績×70%;
(2)直接面試的,總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績。
(四)考核
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的總成績從高分到低分的排序確定考核人選。總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,末位四舍五入(下同)。
比例內(nèi)末位報(bào)考人員的總成績出現(xiàn)并列時(shí),以面試成績從高分到低分的順序確定考核人選。增加有筆試環(huán)節(jié),比例內(nèi)末位報(bào)考人員總成績、面試成績均出現(xiàn)并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入考核范圍。
面試成績未達(dá)到60分者,不得確定為考核人選。
經(jīng)確認(rèn)自愿放棄考核資格或者考核不合格的,視情況從同一崗位合格的報(bào)考人員中按照總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)考核人選;沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。如遞補(bǔ)考核人選總成績符合比例內(nèi)且末位并列的,則同時(shí)進(jìn)入考核,根據(jù)考核情況確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。
考核過程中,凡是不符合規(guī)定的報(bào)考資格條件的,或提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料不真實(shí)的,或重要的檔案材料不齊全、不真實(shí),以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進(jìn)行有效考核的,不得確定為擬聘用人選。
對考核不合格的,及時(shí)將考核結(jié)果反饋給考核對象,考核對象對考核結(jié)果有異議時(shí),由招聘單位進(jìn)行復(fù)核,并作出復(fù)核結(jié)論。
考核時(shí)間另行通知。
(五)體檢
考核結(jié)束后,根據(jù)考核結(jié)果,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。廣西教育技術(shù)和信息化中心統(tǒng)一安排通過考核的人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))及相關(guān)文件精神執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視同放棄資格;體檢不合格者,不予聘用。如出現(xiàn)體檢不合格或自愿放棄資格的,將按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)并進(jìn)入考核程序。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)公示
根據(jù)報(bào)考人員的考試成績、考核情況和體檢結(jié)果,按崗位人數(shù)1:1的比例確定擬聘人員。擬聘人員名單將在自治區(qū)教育廳網(wǎng)站、廣西人才網(wǎng)、廣西人事考試網(wǎng)、廣西教育技術(shù)和信息化中心網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示信息包含姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。因沒有考核人選或沒有體檢合格人選,以及報(bào)考人員本人自愿放棄而被取消招聘計(jì)劃的崗位,在公示中注明。公示期為7個(gè)工作日。
(七)聘用
經(jīng)公示無異議人員,按規(guī)定辦理入職相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。
六、紀(jì)律監(jiān)督及工作聯(lián)系
(一)本次招聘應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。
(二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話:自治區(qū)教育廳機(jī)關(guān)紀(jì)委,0771-5815252。
(三)招聘聯(lián)系人及電話:譚老師,0771—5815481;鄧?yán)蠋煟?771—5815419。
附件1 廣西壯族自治區(qū)教育技術(shù)和信息化中公開招聘崗位信息表.docx
附件2 廣西壯族自治區(qū)教育技術(shù)和信息化中心公開招聘報(bào)名登記表.docx
附件3 擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書.docx