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      廣西

      2023年廣西貴港市港南區(qū)招聘高中教師40人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-11-22 11:06      來源:貴港市人力資源和社會(huì)保障局
      【字體: 】              

      2023年貴港市港南區(qū)公開招聘高中教師公告

       

      為深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,進(jìn)一步加大引才力度,及時(shí)補(bǔ)充我區(qū)高中教師,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、《關(guān)于貴港市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》(貴人社發(fā)〔2018〕54號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的通知》(廳發(fā)〔2018〕14號(hào))等文件精神,我區(qū)決定組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中赴區(qū)內(nèi)部分高校公開招聘高中教師40名。為確保招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       
      一、招聘對(duì)象及崗位數(shù)量
       
      (一)招聘對(duì)象
       
      本次招聘面向普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(指2024屆高校畢業(yè)生及2022、2023屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,下同),專業(yè)對(duì)口,且持有相關(guān)從業(yè)(教師)資格證書。
       
      (二)招聘崗位及數(shù)量
       
      高中鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師40名(崗位條件詳見附件1)。
       
      二、招聘基本條件
       
      (一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件:
       
      1.具有中華人民共和國國籍;
       
      2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
       
      3.符合崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位資格條件;
       
      4.符合崗位要求的身體條件;
       
      5.年齡為18周歲以上、35歲以下(1988年11月29日至2006年11月28日出生);
       
      6.符合崗位要求的其他相應(yīng)條件。
       
      (二)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
       
      1.現(xiàn)役軍人;
       
      2.曾因犯罪受到刑事處罰的人員;
       
      3.曾被開除公職的人員;
       
      4.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為在規(guī)定期限內(nèi)不得報(bào)考的人員;
       
      5.被辭退未滿5年的公職人員;
       
      6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
       
      7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
       
      8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位;
       
      9.其他法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考和聘用的人員。
       
      本次招聘所涉及的處罰處分截止日期為2023年11月29日,其他涉及資格條件的時(shí)間計(jì)算,除有明確規(guī)定外,截止日期為2024年7月31日。
       
      三、招聘方式和程序
       
      本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、面試、考核、體檢等程序進(jìn)行。
       
      (一)現(xiàn)場報(bào)名
       
      本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行,不接受電話、網(wǎng)絡(luò)等其他方式報(bào)名,逾期報(bào)名一律不予接收。崗位所需的資格條件及咨詢電話詳見《2023年貴港市港南區(qū)公開招聘高中教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。其中:
       
      1.報(bào)名時(shí)間:2023年11月29日—11月30日(上午9:00—12:00、下午15:00—17:00,共2天)。
       
      2.報(bào)名地點(diǎn):各招聘單位派出工作人員赴以下4所高校同時(shí)接受現(xiàn)場報(bào)名:
       
      ①南寧師范大學(xué)(武鳴校區(qū))1號(hào)教學(xué)樓。
       
      ②玉林師范學(xué)院(東校區(qū))至善樓。
       
      ③百色學(xué)院(澄碧校區(qū))博遠(yuǎn)樓。
       
      ④廣西民族師范學(xué)院圖書館負(fù)一樓大創(chuàng)中心校政企會(huì)客廳。
       
      3.報(bào)名材料:
       
      由主管部門及招聘單位派出工作人員開展報(bào)名工作。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供以下材料,提供證件的復(fù)印件1份,并現(xiàn)場核驗(yàn)原件(同時(shí)進(jìn)行資格審核)。報(bào)名所需材料:
       
      (1)資格審核通過的應(yīng)聘人員提交《2023年貴港市港南區(qū)公開招聘高中教師報(bào)名登記表》(附件2)并親筆簽名(每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位)。
       
      (2)個(gè)人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證件,以及崗位要求的其他證明材料。
       
      2024年應(yīng)屆畢業(yè)生暫時(shí)不能提供畢業(yè)證的,可先提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)成績表及其他有效證明,但必須在2024年7月31日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書),否則取消聘用資格。
       
      2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未取得相應(yīng)教師資格證的也可以報(bào)名(非2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)必須提供教師資格證書原件),但必須在2024年7月31日前提供相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書原件,否則取消聘用資格。
       
      應(yīng)聘人員提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,因材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫信息,而造成報(bào)名資格審核、聘用資格審查不通過等后果的,由報(bào)考人員自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。報(bào)考人員惡意填報(bào)報(bào)名信息,提供不實(shí)信息,擾亂報(bào)考秩序的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定處理。
       
      應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,招聘過程中須保持通訊暢通,如因提供的聯(lián)系信息有誤或不接聽電話等原因造成的后果由應(yīng)聘者承擔(dān)??忌\信參加考試,現(xiàn)場報(bào)名成功后,無故放棄或缺考的(含筆試),計(jì)入考試誠信檔案,影響期1年。
       
      (二)資格審查
       
      招聘單位及其主管部門根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,嚴(yán)格審核應(yīng)聘人員資格條件。
       
      (三)面試
       
      1.面試人選的確定
       
      原則上每個(gè)崗位面試開考比例不低于1:3;達(dá)不到1:3比例的,按照相關(guān)規(guī)定取消或核減招聘計(jì)劃,確需補(bǔ)充教師的崗位,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)劑改報(bào)。
       
      如同一個(gè)崗位報(bào)考人員資格復(fù)核合格的人數(shù)超過1:15比例的,需增加統(tǒng)一筆試篩選,面試人員根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定。
       
      筆試成績不計(jì)入總成績,總成績以面試成績作為最終成績。
       
      若增加筆試進(jìn)行面試人員篩選的,筆試內(nèi)容:《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》和《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》,共兩科。筆試分值滿分為100分,筆試時(shí)間90分鐘,筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后由港南區(qū)教育局根據(jù)職位數(shù)情況,統(tǒng)一劃定筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一招聘程序。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行公告。
       
      面試公告及進(jìn)入面試人員名單將在港南區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布,面試公告發(fā)布后,自愿放棄的面試人員,不再進(jìn)行遞補(bǔ),按實(shí)際人員進(jìn)行面試。
       
      2.面試方式
       
      面試采取講課(試講)方式進(jìn)行。每位考生面試前有備考時(shí)間30分鐘,面試時(shí)間為12分鐘。面試的課題由面試工作命題組在考前從港南區(qū)現(xiàn)行使用的教科書抽簽確定。
       
      3.面試組織
       
      面試時(shí)間:2023年12月中下旬。
       
      面試地點(diǎn):港南區(qū)木松嶺學(xué)校。
       
      面試分值:面試分值滿分為100分,60分及以上為合格,面試不合格者不能列為考核對(duì)象。
       
      面試實(shí)行驗(yàn)證和抽簽制度。凡進(jìn)入面試的考生須攜帶有效身份證驗(yàn)證進(jìn)入候考室,按編組抽簽確定出場順序。面試結(jié)束當(dāng)天在面試現(xiàn)場公示欄公布面試成績。
       
      (四)考核與體檢
       
      面試結(jié)束后,招聘單位按照同一崗位面試人員的面試合格成績從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。面試成績相同的,以面試中“教學(xué)過程”分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入考核。再次并列時(shí),以面試中“教師素養(yǎng)”分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入考核。
       
      1.考核
       
      考核工作由招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求,按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清而無法進(jìn)行有效考核的,以及經(jīng)有關(guān)主管部門確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員,不得確定為擬聘用人選。
       
      2.體檢
       
      體檢工作由港南區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
       
      報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日內(nèi),向體檢組織機(jī)關(guān)提交復(fù)檢書面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
       
      因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或提出自愿放棄的,可按面試成績從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。
       
      (五)公示與聘用
       
      招聘單位根據(jù)考生的面試成績、考核情況、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,并在港南區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7日。公示結(jié)果不影響聘用的,招聘單位按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
       
      招聘單位須與聘用人員簽訂聘用合同,聘用人員最低服務(wù)年限為3年。事業(yè)單位公開招聘的新進(jìn)人員,實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
       
      擬聘人員公示后,出現(xiàn)自動(dòng)放棄聘用資格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
       
      四、相關(guān)要求
       
      (一)嚴(yán)格招聘紀(jì)律,對(duì)違反規(guī)定的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),立即取消聘用資格;對(duì)已簽訂聘用合同的人員,解除聘用合同,予以清退。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理。
       
      (二)應(yīng)聘人員對(duì)所提交的材料保證真實(shí)有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,取消報(bào)名或面試資格,如已簽訂教師聘用合同的,則取消聘用資格。
       
      (三)應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘過程中須保持通訊暢通,如通訊方式有變化應(yīng)及時(shí)通知招聘單位,以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。
       
      (四)本次招聘信息發(fā)布在港南區(qū)人民政府網(wǎng)站,信息網(wǎng)址:http://www.gggn.gov.cn/信息公開/人事信息/事業(yè)單位招考招錄。
       
      五、其他事項(xiàng)
       
      (一)本次公開招聘不指定考試用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
       
      (二)本公告由貴港市港南區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
       
       
      貴港市港南區(qū)教育局
       
      2023年11月21日


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