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      貴州

      2022年貴州銅仁市交通運(yùn)輸局選聘事業(yè)單位工作人員公告

      http://www.ssrtes.com       2022-09-01 16:54      來(lái)源:銅仁市交通運(yùn)輸局
      【字體: 】              

      銅仁市交通運(yùn)輸局2022年公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員公告

       

      為優(yōu)化交通運(yùn)輸系統(tǒng)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),更好推動(dòng)交通運(yùn)輸事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)中共銅仁市交通運(yùn)輸局黨組研究同意,現(xiàn)面向銅仁市轄區(qū)內(nèi)縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)、事業(yè)單位選聘事業(yè)單位工作人員4名。

      一、選聘職位及數(shù)量

      銅仁市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位管理九級(jí)崗工作人員1名、專業(yè)技術(shù)崗工作人員3名(具體崗位詳見(jiàn)附件1《銅仁市交通運(yùn)輸局2022年公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員職位及資格條件一覽表》)。

      二、選聘原則和程序

      選聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開(kāi)條件、公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考試、公開(kāi)監(jiān)督,并按照制定選聘計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理相關(guān)手續(xù)的程序進(jìn)行。

      三、選聘范圍及資格條件

      (一)選聘人員范圍。

      選聘范圍為銅仁市轄區(qū)內(nèi)縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員(不含工勤人員)。

      (二)選聘人員資格條件。

      1.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)素養(yǎng),具有一定的文字寫(xiě)作能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;

      2.具有3年及以上基層工作經(jīng)歷;

      3.具有本科及以上學(xué)歷;

      4.年齡在40周歲以下(1982年9月1日以后出生);

      5.身體健康;

      6.近三年年度考核均為稱職(合格)以上等次(不含試用期)。

      (三)有下列情形之一者不得報(bào)考。

      1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)調(diào)查的;

      2.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

      3.受處分期間或者被問(wèn)責(zé)未滿影響期限的;

      4.按照國(guó)家和省、市規(guī)定,招(錄)聘到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限的;

      5.領(lǐng)導(dǎo)干部尚在任職試用期的,尚在新錄用公務(wù)員或新聘用事業(yè)單位人員試用期的;

      6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不能報(bào)考的情形。

      四、報(bào)名和資格審查

      報(bào)名采取個(gè)人意愿,現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名方式進(jìn)行。

      (一)報(bào)名時(shí)間:2022年9月8日至9日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:30)。

      (二)報(bào)名地點(diǎn):銅仁市交通運(yùn)輸局人事教育科

      (銅仁市碧江區(qū)東太大道459號(hào)銅仁市交通運(yùn)輸局7樓,聯(lián)系電話:0856-5205880)。

      (三)報(bào)名程序:考生登陸銅仁市交通運(yùn)輸局、銅仁市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站或掃描下方二維碼自行下載填寫(xiě)《銅仁市交通運(yùn)輸局2022年公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》并附相關(guān)報(bào)名材料,到報(bào)名處進(jìn)行資格審查,審查合格后視為報(bào)名成功。

      (四)報(bào)名需提供的材料

      1.報(bào)名時(shí)需攜帶《銅仁市交通運(yùn)輸局2022年公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式兩份(A4紙雙面打印,含電子版,需經(jīng)單位黨組(黨委)和同級(jí)組織人事部門審核并加蓋公章);

      2.有效居民身份證(含有效臨時(shí)居民身份證)及學(xué)歷學(xué)位證明材料原件和復(fù)印件;

      3.參加工作文件、任職文件和獲獎(jiǎng)證書(shū)等有關(guān)資料復(fù)印件各一份(需加蓋單位黨委(黨組)或組織人事部門公章);

      4.個(gè)人近期免冠白底1寸彩色照片5張。

      (五)資格審查

      資格審查與報(bào)名同步進(jìn)行,主要審查報(bào)名者是否符合選聘資格條件,如資格審查合格人數(shù)與擬選聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的,由銅仁市交通運(yùn)輸局公開(kāi)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究提出意見(jiàn)報(bào)中共銅仁市交通運(yùn)輸局黨組會(huì)議研究討論,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局研究同意,減少或取消。資格審查貫穿選聘工作始終,在公開(kāi)選聘過(guò)程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)參加選聘人員資格條件不符合《方案》要求的,一經(jīng)查實(shí),一律取消其選聘資格。

      準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2022年9月14日(上午9:00-12:00,下午14:30-18:00)??忌鷳{有效居民身份證(含有效臨時(shí)居民身份證)在銅仁市交通運(yùn)輸局人事教育科領(lǐng)取。

      五、組織考試

      選聘考試分為筆試和面試,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

      (一)筆試。由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試實(shí)行閉卷考試,統(tǒng)一管理、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間,試卷分值為100分。

      1.筆試內(nèi)容。主要測(cè)試考生的政治政策理論水平、綜合文稿寫(xiě)作能力等綜合素質(zhì)和交通運(yùn)輸相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容。

      2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。2022年9月16日(具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

      考生須持有效居民身份證(含有效臨時(shí)居民身份證)和準(zhǔn)考證按時(shí)到指定地點(diǎn)參加筆試考試??荚囘t到15分鐘,一律禁止進(jìn)入考場(chǎng)。

      3.疫情防控。嚴(yán)格按照《貴州省2022年人事考試新冠肺炎疫情防控要求(第五版)》相關(guān)要求執(zhí)行。

      (二)面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按照參加面試人數(shù)與擬選聘人數(shù)3:1的比例確定面試人選(末位成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面試經(jīng)市人力資源社會(huì)保障局審批同意后由銅仁市交通運(yùn)輸局統(tǒng)一組織實(shí)施,主要測(cè)試履行職位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。

      (三)成績(jī)計(jì)算。本次考試總成績(jī)按100分制,總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。

      六、考察和體檢

      根據(jù)總成績(jī)從高到低,按照考察對(duì)象與擬選聘人數(shù)2:1的比例確定考察對(duì)象(末位成績(jī)相同的,一并進(jìn)入考察環(huán)節(jié))。組織考察由銅仁市交通運(yùn)輸局統(tǒng)一組織實(shí)施,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察,主要采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行,突出考察政治品質(zhì)、道德品行和廉潔自律情況,注重考察工作實(shí)績(jī)和崗位適應(yīng)度。考察組須查閱干部人事檔案,核實(shí)考察對(duì)象信息,考察對(duì)象所在單位應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,并按要求出具廉潔自律情況等有關(guān)材料,客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況??疾旌细竦倪M(jìn)入體檢。考察體檢不合格的,按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)得分高的作為遞補(bǔ)對(duì)象)。

      七、辦理調(diào)動(dòng)

      根據(jù)綜合考察情況,經(jīng)銅仁市交通運(yùn)輸局公開(kāi)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后報(bào)中共銅仁市交通運(yùn)輸局黨組會(huì)議研究確定擬調(diào)動(dòng)人選。擬調(diào)動(dòng)人員由銅仁市交通運(yùn)輸局統(tǒng)一在擬調(diào)動(dòng)人員原單位進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示,接受監(jiān)督。公示期間查實(shí)有影響調(diào)動(dòng)情形的,取消選聘資格;沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的,由銅仁市交通運(yùn)輸局公開(kāi)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

      八、工作紀(jì)律

      此次選聘工作由市紀(jì)委監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,選聘工作情況及時(shí)報(bào)市第七紀(jì)檢監(jiān)察組備案。參加考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,如有違紀(jì)情況發(fā)生,對(duì)考生取消選聘資格,對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員依紀(jì)做出處理。

      九、其他

      本《方案》由銅仁市交通運(yùn)輸局公開(kāi)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

      其他未盡事宜由銅仁市交通運(yùn)輸局公開(kāi)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

      報(bào)名咨詢電話:

      0856-5205880(銅仁市交通運(yùn)輸局人事教育科)

      監(jiān)督電話:

      0856-5222786(銅仁市紀(jì)委監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組)

      附件1:銅仁市交通運(yùn)輸局2022年公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員職位及資格條件一覽表.docx

      附件2:銅仁市交通運(yùn)輸局2022年公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc



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