當(dāng)前位置：主頁(yè) >> 各地招考 >> 貴州

貴州

2022年貴州黔東南州臺(tái)江縣民族中醫(yī)院招聘方案

http://www.ssrtes.com 2022-12-14 13:45 來(lái)源：臺(tái)江縣人民政府

【字體：大中小】

臺(tái)江縣民族中醫(yī)院2022年第五次招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)需求。經(jīng)研究，決定面向社會(huì)招聘?jìng)浒钢谱o(hù)理人員3名。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立臺(tái)江縣民族中醫(yī)院招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在人事科。招聘工作具體由臺(tái)江縣民族中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，臺(tái)江縣衛(wèi)生健康局、縣人力資源與社會(huì)保障局、縣國(guó)投公司等單位負(fù)責(zé)監(jiān)督與指導(dǎo)。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，五湖四海、任人唯賢原則。

三、招聘計(jì)劃及職位

護(hù)理工作人員3名，詳見(jiàn)《臺(tái)江縣民族中醫(yī)院2022年招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員職位一覽表》（附件1）。

四、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；

2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全；

3.熱愛(ài)本崗位工作，有吃苦耐勞及奉獻(xiàn)精神，思想進(jìn)步，具有較強(qiáng)的責(zé)任心以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，服從醫(yī)院工作安排；

4.具有勝任報(bào)考崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力；

5.年齡在18周歲及以上（2004年12月13日及以前出生），35周歲及以下（1987年12月13日及以后出生）；

6.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷；并具備擬報(bào)考職位要求的資格條件;

7.身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定。

五、有下列情形之一者不得報(bào)考

1.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；

2.曾被開(kāi)除公職的；

3.受刑事處分并在服刑期間的；

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的；

5.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受組織審查的；

6.不符合招聘崗位所需要求的；

7.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)考條件的。

六、招聘程序

本次招聘工作嚴(yán)格按照制定方案、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、簽訂就業(yè)意向協(xié)議、體檢、考察、公示和聘用的程序進(jìn)行。相關(guān)信息將在臺(tái)江縣人民政府網(wǎng)站（http://gztaijiang.gov.cn/）統(tǒng)一發(fā)布。報(bào)考人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其資格或不予聘用，如已聘用，則取消聘用資格，按要求辦理解聘手續(xù)。

（一）報(bào)名

采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間為：2022年12月15日至2022年12月19日。報(bào)名人員需將電子版（掃描件）相關(guān)資料發(fā)送tjxmzyyrs@126.com郵箱。

報(bào)名時(shí)需提供以下資料

（1）報(bào)名表一份（電子版）。

（2）本人近期藍(lán)底免冠1寸正面彩色證件照1張（電子版）。

（3）本人有效居民身份證（掃描件）。

（4）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)籍電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)下載）掃描件。

（5）護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)（掃描件）。

（6）報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料按要求條件提供；工作經(jīng)驗(yàn)材料需要提交原工作單位出具工作經(jīng)歷蓋章證明(須寫明所在科室及從事專業(yè)）。

（7）臺(tái)江縣民族中醫(yī)院招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員信息采集表（電子版）。

注：1.報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本《實(shí)施方案》《崗位一覽表》《報(bào)名表》。錯(cuò)報(bào)、瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考本人承擔(dān)。

2.報(bào)名人員應(yīng)將準(zhǔn)備的所有報(bào)名材料壓縮在一個(gè)文件夾內(nèi)并以“崗位+姓名”的方式命名。

（二）資格審核

1.工作人員將對(duì)報(bào)名人員提交的網(wǎng)上報(bào)名資料進(jìn)行審核，當(dāng)報(bào)考人員收到郵件回復(fù)“報(bào)名成功”時(shí)，視為資料初審合格，即可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，我院人事科將以電話聯(lián)系方式進(jìn)行通知，報(bào)考人員需保持電話通暢。

（三）考試

采取直接面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用能力及適應(yīng)擬招聘崗位工作的綜合能力。

1.面試時(shí)間：由醫(yī)院人事科另行通知

2.面試成績(jī)按百分制計(jì)算，并按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位小數(shù)，面試成績(jī)需達(dá)70分及以上方能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

3.未按時(shí)參加面試或面試成績(jī)無(wú)效的考生視為放棄并取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書(shū)》

面試結(jié)束后，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例以報(bào)考人員面試成績(jī)分?jǐn)?shù)的高低確定為入圍體檢人員（同一職位擬入圍體檢人員出現(xiàn)成績(jī)相同的，則對(duì)其重新進(jìn)行面試，以再次面試成績(jī)高的確定為體檢人員）并與臺(tái)江縣民族中醫(yī)院簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書(shū)》。

面試成績(jī)及入圍體檢人員名單將在臺(tái)江縣人民政府網(wǎng)（http://www.gztaijiang.gov.cn/）進(jìn)行3個(gè)工作日的公示。

（四）體檢

1.確定體檢對(duì)象：與我院簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書(shū)》的列為體檢對(duì)象。

2.體檢工作：由醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)具體實(shí)施，體檢費(fèi)用考生自理。

3.體檢時(shí)間：另行通知。

4.鑒于醫(yī)院急需人員到崗工作，凡進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考人員因自身原因不能按時(shí)體檢或未能完成各項(xiàng)體檢項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄。

（五）考察

1.體檢合格的報(bào)考人員確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容參照臺(tái)江縣招聘（招聘）事業(yè)單位工作人員考核政審有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

2.經(jīng)考察不合格的，取消其聘用資格。

（六）聘用審批

1.經(jīng)資格審查、面試、體檢和考察合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單將在臺(tái)江縣人民政府網(wǎng)（http://www.gztaijiang.gov.cn/）進(jìn)行為期不少于7個(gè)工作日的擬聘公示。

2.如公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)清楚的，待查實(shí)清楚再?zèng)Q定是否聘用。