2023年貴州銅仁市直機關事業單位城鎮公益性崗位招聘高校畢業生公告
銅仁市2023年第一批市直機關事業單位城鎮公益性崗位招聘高校畢業生公告
為進一步做好就業困難高校畢業生就業幫扶工作，促進就業困難高校畢業生就業，根據《銅仁市人力資源和社會保障局銅仁市財政局關于印發銅仁市公益性崗位開發管理實施細則的通知》（銅人社發〔2020〕5號）、《銅仁市人力資源和社會保障局關于進一步加強和規范城鎮公益性崗位開發管理工作的通知》（銅人社函〔2022〕12號）和《銅仁市就業困難人員認定管理暫行辦法》精神，現將2023年第一批市直機關事業單位城鎮公益性崗位招聘高校畢業生公告如下：
一、招聘原則
本次招聘堅持“公開、公平、公正”原則，用人單位和高校畢業生雙向選擇。
二、招聘對象
在銅仁市屬區（縣）就業局進行了失業登記，持有《就業創業證》或《就業失業登記證》的就業困難高校畢業生和連續失業一年以上的長期失業高校畢業生，具體類別如下：
（一）符合下列條件之一的2021屆、2022屆就業困難高校畢業生：
1.城鎮零就業家庭畢業生；
2.在校期間申請并獲得了國家助學貸款的畢業生；
3.父母雙方（單方）持《殘疾人證》且全部或部分喪失勞動能力或本人持《殘疾人證》的畢業生；
4.脫貧家庭畢業生；
5.享受特困人員救助供養待遇的畢業生；
6.城鄉居民最低生活保障家庭中的畢業生；
7.孤兒畢業生；
（二）連續失業一年以上的長期失業高校畢業生：指最近一次辦理登記失業后，連續失業12個月以上的高校畢業生。
三、招聘條件
（一）遵守國家的法律法規，品行端正，作風正派，無違紀違法行為。
（二）身體健康，具備招聘崗位所要求的學歷、專業等條件。
有下列情形之一的，不得報名：
1.已實現單位就業（含機關事業、國有企業、民營企業等單位）的人員；
2.注冊工商營業執照從事個體經營或創辦企業的;
3.失信被執行人員；
4.已享受城鎮公益性崗位政策安置的；
5.其他不符合城鎮公益性崗位政策扶持的人員。
四、招聘崗位
本次招聘共計18個崗位，具體崗位及應聘資格見《銅仁市2023年第一批市直機關事業單位城鎮公益性崗位招聘高校畢業生職位表》（附件1）。
五、招聘程序
（一）報名。本次招聘采取現場報名。符合條件的人員在網上下載填寫《城鎮公益性崗位人員報名表》（附件2），并攜帶本人身份證或社會保障卡、畢業證、學歷證、《就業創業證》或《就業失業登記證》原件及復印件各一份，于2023年3月20日至3月24日工作時間（上午8：30至12：00，下午14：30至18：00）到銅仁市就業局就業指導科報名（報名地址：銅仁市碧江區西外環路10號銅仁市人力資源和社會保障局三樓）。
報名成功后，應聘人員應按《就業困難人員認定須知》（附件3）到常住地或戶籍地所在鄉鎮（街道）人社中心申請就業困難人員認定。報名前已完成就業困難人員認定的，不需要再進行重復認定。
（二）資格審查。市就業局對報名人員進行資格審查，資格審查貫穿全過程。凡弄虛作假的，一經查實，取消報名和聘用資格。
（三）面試。市就業局將資格審查合格人員名單反饋用人單位，由用人單位組織面試。面試的具體時間、地點由用人單位另行通知。用人單位可以根據需要對應聘人員進行辦公自動化、專業技術等方面的綜合測試。
（四）公示。面試結束后2個工作日內，用人單位將確定的擬聘用人員名單反饋市就業局，由市就業局在銅仁市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示時間為7天。
六、政策待遇
（一）聘用期限。公示無異議的，按程序辦理聘用手續，安排聘用人員上崗。聘用期限最長為3年，勞動合同實行一年一簽。
（二）薪酬待遇。月工資不低于最低工資標準，具體按用人單位有關薪酬待遇規定執行，用人單位依法為聘用人員繳納社會保險。
七、其他事項
（一）應聘人員必須在入職前按規定完成就業困難人員認定，未按規定辦理就業困難人員認定的，視為不符合城鎮公益性崗位安置條件，不予聘用。
（二）本公告由銅仁市人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜由銅仁市人力資源和社會保障局研究確定。 （三）本次招聘不收取報名費、面試費等任何費用。
報名咨詢電話：0856-5211438、5585968。
附件1：銅仁市2023年第一批市直機關事業單位城鎮公益性崗位招聘高校畢業生職位表.xlsx
銅仁市人力資源和社會保障局
2023年3月17日
