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2024年貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘74人方案

http://www.ssrtes.com 2024-02-02 10:27 來源：貴州省人力資源和社會保障廳

【字體：大中小】

　　貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員方案

　　貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院系省教育廳直屬的公辦高職院校，現(xiàn)有觀山湖校區(qū)和清鎮(zhèn)校區(qū)兩個校區(qū)，占地面積1500余畝。學(xué)院現(xiàn)設(shè)有化學(xué)與環(huán)境工程系、智能制造工程系、大數(shù)據(jù)與信息工程系、建筑工程系、經(jīng)濟(jì)管理系、人文藝術(shù)系、汽車工程系、馬克思主義教學(xué)系、體育系和繼續(xù)教育部；共開設(shè)25個專業(yè)，構(gòu)建了以應(yīng)用化工技術(shù)、機(jī)械制造與自動化（智能制造）兩個省級高水平專業(yè)群、工商企業(yè)管理省級骨干專業(yè)群為引領(lǐng)的專業(yè)群育人體系。學(xué)院師資力量雄厚，教師中有全國師德師風(fēng)建設(shè)指導(dǎo)委員會專家、國家級職業(yè)教育教師創(chuàng)新團(tuán)隊、新時代職業(yè)教育學(xué)校名師、全國石油和化工教育教學(xué)名師、黃炎培杰出教師、貴州省首屆最美擁軍人物、貴州省“高層次創(chuàng)新型人才”、省級職教名師、貴州省脫貧攻堅先進(jìn)個人、貴州省抗疫工作先進(jìn)個人、貴州省“三八”紅旗手、貴州省高校輔導(dǎo)員年度人物等榮譽(yù)稱號。

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）精神，結(jié)合實際，經(jīng)貴州省教育廳同意，特制定本公開招聘工作人員方案。

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫猿贮h管干部、黨管人才的原則；

　?。ǘ﹫猿值虏偶?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；

　?。ㄈ﹫猿职葱柙O(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則；

　?。ㄋ模﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘對象及人數(shù)

　　面向社會公開招聘工作人員74名，均為專業(yè)技術(shù)人員。具體招聘崗位及要求見《貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》（附件1）。?崗位表中要求的2024年度畢業(yè)生，是指畢業(yè)時間為2024年1月1日至12月31日的大中專及以上、職業(yè)（技工）院校畢業(yè)生。

　　三、招聘條件

　　報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

　　3.遵紀(jì)守法，誠實守信，品行端正、人格健全。

　　4.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識（含科學(xué)素質(zhì)）和工作能力。

　　6.年齡在18周歲以上（2006年2月26日以前出生），40周歲以下（1983年2月28日以后出生），具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲（1978年2月28日以后出生）。以上日期均含當(dāng)日。

　　7.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

　　8.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

　　尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不在本次公開招聘對象范圍。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（https://rst.guizhou.gov.cn/)、貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（https://www.gzky.edu.cn/）發(fā)布公開招聘公告。公告時間2024年2月2日到2024年2月25日

　?。ǘ﹫竺?/div>

　　報名采取網(wǎng)上報名的方式按以下程序進(jìn)行：

　　1.?報名時間及要求

　　報考人員須在2024年2月26日9：00至2月28日17：00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，按專題網(wǎng)頁提示的報名程序注冊、填寫并確認(rèn)報名信息。

　　報考人員須仔細(xì)閱讀《貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員方案》并在網(wǎng)上報名系統(tǒng)中簽署報名誠信報考承諾書。

　　報考人員根據(jù)所報崗位要求，選擇一個崗位進(jìn)行報名并如實填寫《貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘筆試報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》，附件2）。所填信息及照片核對無誤后，必須點擊“報名信息確認(rèn)”提交報名信息。提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。報考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時提交報名信息等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果由報考人員本人承擔(dān)。

　　提交報名申請后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報考人員，不得再報考其他崗位。報考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。

　　報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。

　　特別提示：（1）報名應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

　?。?）專業(yè)技術(shù)崗位專業(yè)要求為二級學(xué)科的，對屬于該二級學(xué)科專業(yè)研究方向且課程相同率達(dá)到80%以上的一級學(xué)科，以及屬于高校自主設(shè)置或國外學(xué)歷相近專業(yè)，且專業(yè)課程與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%的，可納入報考范圍?？忌趫竺?ldquo;其他需要說明事項”欄加以說明，并提供有關(guān)課程證明至指定郵箱gzkyrsc@163.com。

　　2.?網(wǎng)上資格初審

　　資格初審時間為2024年2月26日9:00至2月29日17:00。報考人員須在資格初審期間內(nèi)進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”（http://www.gzrsks.com.cn），通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。

　　資格初審由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實施。對已經(jīng)提交報名申請的必須在24小時內(nèi)審核確認(rèn)報考人員是否具有報考資格。

　　對符合報名條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員,在報名期間(2024年2月28日17:00前)可修改報名信息并重新確認(rèn)。2024年2月28日17:00至2月29日17:00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，審核未通過的，視為報名失敗。

　　3.?網(wǎng)上繳費(fèi)

　　資格初審合格的報考人員于2024年2月26日9：00至3月1日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動放棄考試。

　　單個崗位報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的,筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線為50分（按百分制計算）；單個崗位無人報考或無人通過資格初審的，該崗位招聘計劃取消，并在貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（http://www.gzky.edu.cn）上公布。

　　脫貧人口和防止返貧監(jiān)測對象、城鄉(xiāng)低保對象和家庭經(jīng)濟(jì)困難的2024屆畢業(yè)生可免收考試費(fèi)。符合免收考試費(fèi)條件的報考人員須先在網(wǎng)上繳納考試費(fèi),并按照“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員免收考試費(fèi)申請?zhí)峤涣鞒?rdquo;在規(guī)定時間內(nèi)提交申請和有關(guān)資料,經(jīng)審核符合條件的予以退費(fèi)。如未按規(guī)定提交申請和有關(guān)資料不屬實等導(dǎo)致免收考試費(fèi)申請失敗的,責(zé)任由報考人員本人承擔(dān)。

　　4.?網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

　　網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報考人員應(yīng)于2024年3月25日9:00至3月28日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

　　5.網(wǎng)上資格初審咨詢電話：0851-84800131、85819744。

　　6.考務(wù)及網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0851—12333

（轉(zhuǎn)01<省本級>再轉(zhuǎn)0<人工服務(wù)>）。

　　（三）筆試

　　考試在貴州省教育廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下，由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實施。

　　1.筆試時間：2024年3月30日上午

　　2.筆試科目：08:30-10:00 ?《職業(yè)能力傾向測驗》

　　????????????10:00-12:00 ?《綜合應(yīng)用能力》

　　考試方式為分類考試，考試大綱詳見“貴州人事考試信息網(wǎng)”-考試動態(tài)-《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》，所有考生均須參加相應(yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。兩科連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷，兩個科目題本為合訂本，考生不得提前交卷、退場。

　　若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時間，則另行通知。

　　4.筆試地點：詳見筆試準(zhǔn)考證

　　5.筆試方式：筆試采取閉卷考試

　　6.筆試成績計算：兩個科目滿分均為150分，筆試總成績滿分為300分，折算成百分制后按40%計入總成績。筆試環(huán)節(jié)成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。筆試成績查詢相關(guān)通知在貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布。

　　未完成所有筆試科目或未取得有效成績（筆試總成績設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為60分（按百分制計算）。對進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人數(shù)與單個崗位招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線降低為50分（按百分制計算）的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　報考人員須同時持本人有效居民身份證（或社會保障卡）和筆試準(zhǔn)考證參加考試。

　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審

　　筆試結(jié)束后，進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行現(xiàn)場審查。

　　1.?確定和公布資格復(fù)審人員名單。

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低，按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時進(jìn)入資格復(fù)審。單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1：3比例的，按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。

　　進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間及地點在貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（https://www.gzky.edu.cn/）上公布。

　　請考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由考生本人承擔(dān)。

　　資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按筆試成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

　　2.?資格復(fù)審需提交材料。

　　（1）網(wǎng)上報名平臺在線打印的《貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（附件2）1份。

　　（2）有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。2024年度畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在考察環(huán)節(jié)時，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”原件及復(fù)印件1份；畢業(yè)證專業(yè)為一級學(xué)科，實際研究方向為崗位所需二級學(xué)科、高校自設(shè)專業(yè)以及國（境）外相近專業(yè)需提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明；報考有關(guān)工作經(jīng)歷崗位的人員，需提供社保繳納、勞動（聘用）合同、工作單位證明等憑據(jù)。

　?。?）本人近期一寸正面免冠同底照片3張（背后寫個人名字）并裝入信封；

　　（4）在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報名的證明, 其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意；

　　（5）應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，應(yīng)如實報告本人是否存在實施虐待，故意傷害，強(qiáng)奸，猥褻，組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應(yīng)證明材料，并提交入職承諾書；

　　（6）具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者需提交專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書;

　?。?）應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按“其他要求”欄的條件提供（應(yīng)聘職位要求是中共黨員的，應(yīng)提供截至資格復(fù)審時3個月內(nèi)的黨員關(guān)系所在黨組織出具的中共黨員（含預(yù)備黨員））證明；

　　（8）委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的，需持委托人親筆書寫的委托書（需注明受委托人姓名、身份證號）、資格復(fù)審所需材料、委托人及被委托人的身份證原件和復(fù)印件。

　　（五）面試

　　面試由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實施。

　　資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人員。參加面試人員名單、時間、地點在貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上公布。

　?。?）面試成績滿分為100分，按60%計入總成績。

　?。?）面試主要測試應(yīng)聘者的思維能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)能力和崗位適應(yīng)性。

　　（3）未參加面試、未取得有效成績或面試成績低于80分（百分制）的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　面試成績由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（https://www.gzky.edu.cn/）上公布。

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　　筆試成績按百分制折算后占40%，面試成績按百分制折算后占60%，總成績?yōu)楣P試成績（百分制）的40%+面試成績的60%之和。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，按百分制折算后實際成績計算，如仍并列的，面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　總成績在貴州工業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（https://www.gzky.edu.cn/）上公布。

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　　面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

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　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容。考察時還須進(jìn)一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)：

　　1．不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

　　2．定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　3．在讀的非2024屆應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生；

　　4．現(xiàn)役軍人；

　　5．曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

　　6．被開除公職的人員；

　　7．曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；

　　8．截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；

　　9．不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

　　10．在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案的人員;

　　11．人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員；

　　12．應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，存在實施虐待，故意傷害，強(qiáng)奸，猥褻，組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員；

　　13．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　?。ň牛┕菊衅附Y(jié)果

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在貴州人力資源社會保障網(wǎng)、貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七個工作日，接受社會監(jiān)督。

　　公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　?。ㄊ┺k理聘用手續(xù)

　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

　　被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，解除聘用關(guān)系。

　　五、有關(guān)說明

　?。ㄒ唬┕_招聘工作人員工作在貴州省教育廳和貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　（二）貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強(qiáng)對公開招聘工作的監(jiān)督；應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守回避制度；相關(guān)工作人員嚴(yán)格落實公開招聘工作保密、回避等紀(jì)律要求，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

　?。ㄈ┦聵I(yè)單位招聘考試未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　?。ㄋ模Ρ敬喂_招聘未能招聘到人員的崗位，單位將重新發(fā)布公告，依據(jù)該崗位筆試成績達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線以上的報考人員筆試成績由高到低順序確定資格復(fù)審人員，組織面試，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　?。ㄎ澹┞?lián)系電話：0851-84800131、85819744 ?監(jiān)督電話：0851-85818794

　　聯(lián)系時間：工作日上午9∶00至12∶00

　　六、未盡事宜，由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院報貴州省教育廳、商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

　　本方案由貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：（請點擊下載）

　　1. 貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx

　　2. 貴州省2024年事業(yè)單位分類科目考試報名信息表.doc

　　3. 同意報考證明.doc

　　4. 基層工作經(jīng)歷以及時間計算的有關(guān)說明.wps

　　貴州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院