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      貴州

      2024年貴州黔西南州生態(tài)環(huán)境局考聘事業(yè)人員方案

      http://ssrtes.com       2024-02-06 11:41      來(lái)源:黔西南州人民政府
      【字體: 】              

      黔西南州生態(tài)環(huán)境局2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員工作方案

       

        為充實(shí)生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作人員,進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),增強(qiáng)活力,根據(jù)《關(guān)于黔西南州州級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(州委辦字〔2014〕8號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)構(gòu)改革后州級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配及審批程序的通知》(州組通〔2019〕125號(hào))文件精神,按照中共黔西南州委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室下達(dá)的年度進(jìn)人計(jì)劃,經(jīng)黔西南州生態(tài)環(huán)境局黨委會(huì)議研究,并報(bào)黔西南州人力資源和社會(huì)保障局備案,現(xiàn)決定從全州黨政群機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員中公開考聘事業(yè)人員2名。為確保工作順利進(jìn)行,特制訂本方案。

       
        一、組織領(lǐng)導(dǎo)
       
        為切實(shí)做好此次考聘工作,成立州生態(tài)環(huán)境局公開考聘領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)考聘日常事務(wù)工作。
       
        二、原則及程序
       
        考聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取公開考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,按照制定考聘計(jì)劃、發(fā)布考聘公告、組織報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批、聘用等程序進(jìn)行。
       
        三、考聘職位及名額
       
        黔西南州生態(tài)環(huán)境局下屬事業(yè)單位州生態(tài)環(huán)境綜合保障中心事業(yè)人員2名(詳見附件1)。
       
        四、考聘對(duì)象及報(bào)考條件
       
       ?。ㄒ唬┛计笇?duì)象及范圍
       
        1.黔西南州黨政群機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位在職在編管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員。公務(wù)員(參公管理人員)報(bào)考事業(yè)編制職位須自愿放棄公務(wù)員(參公管理人員)身份。
       
        2.依據(jù)有關(guān)規(guī)定需要回避的,不參加本次公開考聘。
       
       ?。ǘ﹫?bào)考條件
       
        1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德;
       
        2.具有本科及以上學(xué)歷;
       
        3.年齡在40周歲及以下(1983年2月26日以后出生);
       
        4.截至在2024年2月26日在職在編服務(wù)期滿,近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次;
       
        5.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
       
        6.無(wú)違法犯罪記錄;
       
        7.其他符合職位要求的條件(詳見附件1)。
       
       ?。ㄗⅲ喝魣?bào)考者現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)高于所報(bào)考職位,本人須書面承諾放棄原職務(wù)職級(jí)后方可報(bào)考)
       
       ?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏模坏脠?bào)考
       
        1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;
       
        2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
       
        3.曾受過(guò)刑事處罰;
       
        4.受組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿的;
       
        5.按照國(guó)家和省、州有關(guān)規(guī)定,招錄到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
       
        6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定,存在回避情形的;
       
        7.尚在試用期的;
       
        8.2007年1月1日以后未經(jīng)州人社部門審核同意招聘的事業(yè)人員;
       
        9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
       
        五、報(bào)名及資格審查
       
        1.報(bào)名時(shí)間:2024年2月26日至2024年3月1日。
       
        2.報(bào)名方式:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
       
        報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)需提交以下材料原件:①有效《居民身份證》原件和正反面復(fù)印件;②畢業(yè)證書原件和復(fù)印件;③《黔西南州生態(tài)環(huán)境局2024年考聘事業(yè)人員報(bào)名表》(附件2,一式三份),經(jīng)所在單位黨組(黨委)及組織或人社部門審核同意蓋章;④本人近期兩寸免冠白底彩色照片3張及電子版(jpg格式、20KB以下);⑤公務(wù)員或參公人員報(bào)名的,需提供本人親筆撰寫的自愿放棄公務(wù)員(參公)身份承諾書。報(bào)考者現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)高于所報(bào)考職位,需提供本人親筆撰寫的自愿放棄原職務(wù)職級(jí)承諾書;⑥錄用或者聘用等文件。
       
        委托他人報(bào)名的,需提供本人親筆簽名的委托書及雙方身份證原件和復(fù)印件。
       
        3.報(bào)名地點(diǎn):黔西南州生態(tài)環(huán)境局人事科。
       
        地址:興義市沙井街財(cái)富廣場(chǎng)B棟三樓,聯(lián)系電話:0859-3225780。
       
        4.資格審查:報(bào)考人員須如實(shí)填寫《黔西南州生態(tài)環(huán)境局2024年考聘事業(yè)人員報(bào)名表》(詳見附件2),《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或者填寫錯(cuò)誤影響考聘的,責(zé)任自負(fù),凡弄虛作假的一律取消考聘資格??计腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的,不予報(bào)名。經(jīng)審查符合報(bào)考職位所需資格條件的,由審查人員簽署同意報(bào)考意見,并加蓋中共黔西南州生態(tài)環(huán)境局委員會(huì)公章。資格審查意見由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時(shí)反饋給報(bào)考人員。資格審查貫穿整個(gè)考聘過(guò)程,任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格不符或弄虛作假的,立即取消考聘資格。
       
        本次考聘職位的報(bào)名人數(shù)與擬考聘計(jì)劃數(shù)的開考比例一般不低于3:1,報(bào)名人數(shù)未達(dá)到比例要求的,由黔西南州生態(tài)環(huán)境局給予取消或減少。
       
        5.準(zhǔn)考證發(fā)放。筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2024年3月7日至2024年3月8日上午9:00-11:30,下午15:00-17:30??忌殤{本人有效居民身份證領(lǐng)取。委托他人領(lǐng)取的,需提供本人親筆簽名的委托書及雙方身份證原件和復(fù)印件。地點(diǎn):黔西南州生態(tài)環(huán)境局人事科。
       
        面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
       
        六、考試形式、內(nèi)容和總成績(jī)計(jì)算
       
        (一)考試形式
       
        考試采用筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。
       
       ?。ǘ┕P試
       
        1.筆試由州生態(tài)環(huán)境局統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷。筆試為閉卷考試,總分100分。
       
        2.筆試內(nèi)容:政治理論知識(shí)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)。
       
        3.筆試時(shí)間:2024年3月9日上午10:00。如因不可抗力因素需要調(diào)整筆試考試時(shí)間,另行通知。
       
        4.筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證??忌仨毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》或社保卡和《準(zhǔn)考證》原件才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
       
        5.成績(jī)?cè)谇髂现菡W(wǎng)站黔西南州生態(tài)環(huán)境局門戶網(wǎng)站公布。
       
       ?。ㄈ┟嬖?/div>
       
        面試工作由州生態(tài)環(huán)境局考聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序按考聘職位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。同一職位考生筆試成績(jī)排名末位并列的,同時(shí)確定為參加面試人員,對(duì)確定為參加面試的人員放棄面試資格的,按照筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。若參加面試人數(shù)與職位考聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)不到3:1比例,按實(shí)際取得有效筆試成績(jī)(筆試成績(jī)需達(dá)到60分以上)人數(shù)確定參加面試對(duì)象,面試成績(jī)須達(dá)到60分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試總分100分。
       
        面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試準(zhǔn)考證》。面試成績(jī)?cè)谇髂现菡W(wǎng)站黔西南州生態(tài)環(huán)境局門戶網(wǎng)站公布。
       
       ?。ㄋ模┛偝煽?jī)計(jì)算
       
        考生總成績(jī)按百分制計(jì)算。其中,筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
       
        七、體檢
       
       ?。ㄒ唬﹨⒓芋w檢的人員,根據(jù)報(bào)考人員綜合成績(jī)由高到低按1:1的比例確定體檢對(duì)象;如遇考生綜合成績(jī)并列第一的,以面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢;如參加體檢人員體檢不合格、不能按時(shí)完成所有體檢項(xiàng)目或不按規(guī)定時(shí)間體檢的,按照該職位考生綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。
       
       ?。ǘw檢(復(fù)檢)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,統(tǒng)一在指定的醫(yī)院進(jìn)行,體檢(復(fù)檢)所需的費(fèi)用由考生自理。體檢過(guò)程中,州生態(tài)環(huán)境局全程派員監(jiān)督。
       
        八、考察政審
       
        體檢合格人員列入考察對(duì)象??疾旃ぷ饔汕髂现萆鷳B(tài)環(huán)境局考聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施??疾旃ぷ鲌?jiān)持全面、客觀、公正的原則,采取查閱檔案、考察談話等方式進(jìn)行。考察的內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績(jī)、廉”等方面,重點(diǎn)考察其現(xiàn)實(shí)綜合表現(xiàn)。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件及法律法規(guī)規(guī)定其他不予調(diào)動(dòng)情形的視為不合格,取消擬調(diào)動(dòng)資格。并按該職位總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)列為體檢、考察政審對(duì)象。
       
        九、公示和審批調(diào)動(dòng)
       
        經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員,確定為擬調(diào)動(dòng)對(duì)象,由州生態(tài)環(huán)境局在黔西南州政府網(wǎng)站州生態(tài)環(huán)境局門戶網(wǎng)站(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zsthjj_5135146/bmxxgkml_5136490/)公布和州生態(tài)環(huán)境局公示欄進(jìn)行七個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿,對(duì)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響公開考聘的,由州生態(tài)環(huán)境局按程序上報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)的,取消公開考聘資格,并按職位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
       
        十、紀(jì)律監(jiān)督
       
        考聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督??荚噲?bào)名工作人員要嚴(yán)格按照《考聘工作方案》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。若存在從事考聘工作的人員與報(bào)考人員有利害關(guān)系的或其他可能影響公正履行職責(zé)的,從事考聘工作的人員應(yīng)主動(dòng)提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)規(guī)定處理。對(duì)違反考聘紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消考試、考察和體檢資格,不予調(diào)動(dòng)或取消調(diào)動(dòng)等處理。其中,有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的,取消考聘資格。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān),依法追究刑事責(zé)任。
       
        十一、未盡事宜由州生態(tài)環(huán)境局考聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。
       
        監(jiān)督電話:0859-3235919(州生態(tài)環(huán)境局機(jī)關(guān)紀(jì)委)
       
        咨詢電話:0859-3225780(州生態(tài)環(huán)境局人事科)
       
       
       
        黔西南州生態(tài)環(huán)境局
       
        2024年2月6日


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