海南省“聚四方之才”招聘會公務員招錄報考指南

　　海南省“聚四方之才”招聘會公務員招錄報考指南

　　一、關于報考的資格條件

　　1.哪些人員可以報考公務員（參照公務員法管理工作人員）？

　　符合《中華人民共和國公務員法》第十一條規定、《海南省“聚四方之才”招聘會公務員招錄公告》（以下簡稱《招錄公告》）中所規定的報考條件以及規定的職位資格條件者，均可報考。

　　2.哪些人員不能報考？

　　（1）現役軍人；

　?。?）在讀的非應屆畢業生；

　?。?）在職公務員和參照公務員法管理工作人員；

　?。?）因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員；

　?。?）在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；

　?。?）公務員和參照公務員法管理工作人員被辭退未滿5年的人員；

　?。?）失信被執行人。

　?。?）法律法規規定不得錄用為公務員和參照公務員法管理工作人員的其他情形的人員。

　　3.在試用期內的新錄用公務員和參照公務員法管理工作人員屬于在職公務員和參照公務員法管理工作人員嗎？

　　屬于。

　　4.公務員和參照公務員法管理工作人員辭職后還可以報考嗎？

　　在報名時間截止前提出辭職且得到批準的，可以報考。在報名時間截止前提出辭職但未得到批準的，視為在職人員，不得報考。

　　5.2019年畢業的定向生、委培生是否可以報考？

　　2019年畢業的定向生、委培生原則上不得報考。如確有意愿報考的須經定向或委培單位同意且在報名時間截止前取得同意報考證明。

　　6.正在參加中央單位或其他省市區公務員考試的人員，是否可以報考？

　　可以。但報考人員在參加此次公務員招錄過程中，被中央單位或其他省市區單位錄用為公務員（參照公務員法管理工作人員）的，報考人員應如實報告情況，且不再參加我省后續的招錄程序。

　　7.在職在編在崗的中小學教師能否報考？

　　報考人員屬在編在崗的中小學教師的，須提供所在單位及縣級以上教育主管部門同意報考的證明（加蓋公章）。該證明須在報名時間截止前取得,證明材料的審核由上報單位負責，未能提供的，取消面試資格。

　　8.報考公務員（參照公務員法管理工作人員）需回避哪些情形？

　　《公務員法》第六十八條規定：“公務員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得在同一機關擔任雙方直接隸屬于同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關系的職務，也不得在其中一方擔任領導職務的機關從事組織、人事、紀檢、監察、審計和財務工作?！?/p>

　　直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；三代以內旁系血親關系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶。

　　直接隸屬，是指具有直接上下級領導關系；同一領導人員，包括同一級領導班子成員；直接上下級領導關系，包括上一級正副職與下一級正副職之間的領導關系。

　　報考者不得報考錄用后即構成與本人有上述回避關系的職位。

　　9.2019年應屆畢業生如何界定？

　　2019年應屆畢業生是指國家統一招生的、在2019年畢業且于2019年8月31日前取得畢業證書的普通高校畢業生，比如四年制本科的大四在校生、三年制研究生的研三在校生等。應屆畢業生網上身份確認時，需上傳貼有照片并加蓋學校（院、系）公章的應屆生證明（應屆生證明應注明姓名、性別、學號、就讀院校及專業、加蓋學?；蛟合倒?、簽署日期）。面試前資格審查時，需提供畢業證明原件。未能提供者，取消面試資格。

　　10.報考年齡如何界定？

　　報考職位要求18周歲以上、25周歲以下的，即1992年11月25日至2000年11月19日期間出生；18周歲以上、30周歲以下的，即1987年11月25日至2000年11月19日期間出生；18周歲以上、35周歲以下的，即1982年11月25日至2000年11月19日期間出生。應屆畢業碩士、博士研究生（非在職）招考年齡可放寬至40周歲以下（即1977年11月25日至2000年11月19日期間出生）。

　　考生年齡的確認以考生本人檔案記載的原始材料為依據。

　　11.海南?。ɑ蚝Ｄ鲜∩矗┤绾谓缍?？

　　海南省戶籍是指在報名時間截止前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員；海南省生源是指參加高考被高校錄取時登記戶口所在地在海南省的人員。

　　二、關于基層工作經歷

　　12.基層工作經歷如何界定？

　　基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過、退役士兵在軍隊服役的經歷，可視為具有基層工作經歷。報考省直單位的人員，在省級及以下所屬企業和事業單位（非參公）、中央所屬企業和事業單位（非參公）的二級及以下單位的工作經歷視為具有基層工作經歷。報考地（市）直單位的人員，在地（市）級及以下所屬企業和事業單位（非參公）、省屬企業和事業單位（非參公）的二級及以下單位的工作經歷視為具有基層工作經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷。

　　應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為基層工作經歷。

　　13.基層工作經歷起始時間如何界定？

　　基層工作經歷起始時間按照《關于公務員考錄中基層工作經歷起始時間界定的意見》（人社部發〔2010〕59號）界定。

　?。?）在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

　?。?）參加“大學生村官”、“農村義務教育階段學校特設崗位計劃教師”、“三支一扶”計劃和“中西部計劃大學生志愿者”等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

　?。?）到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務）初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。

　?。?）離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，基層工作經歷時間自報到之日算起。

　?。?）在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

　?。?）自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。

　　（7）以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。

　　14.確認兩年基層工作經歷以什么為憑據？

　　在編在崗的國有企事業單位工作人員根據檔案中的材料確定。其他報考人員以本人與用人單位簽訂的勞動合同或從社保機構打印的社會養老保險繳納記錄等作為依據。

　　三、關于學歷學位

　　15.報考公務員時，學歷如何認證？

　　根據教育部關于規范高等教育學歷認證工作的有關規定，中國高等教育學生信息網（簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/）為全國唯一的對外查詢認證高等教育學歷證書的網站。報考者的學歷須在學信網上查詢認證。

　　16.公務員招錄對學歷條件有何要求？

　　此次招錄需求統一為全日制大學本科及以上學歷。學歷是指國家承認的列入國民教育序列的學歷。具有中華人民共和國國籍的留學生也可以報考公務員，但其學歷必須經過國家教育行政部門的認證。

　　17.普通高等學歷教育的報考者取得畢業證書、學位證書的時間有何規定？

　　招錄職位要求的畢業證書、學位證書的，普通高等學歷教育的報考者必須在2018年8月31日前取得，在此之前不能取得的，取消錄用資格；2019年應屆畢業生應在2019年8月31日前取得，在此之前不能取得的，取消錄用資格。

　　18.對報考職位要求的其他資格條件的時間有何規定？

　　職位要求的政治面貌、職稱證書、資格證書等資格條件，應在報名時間截止前取得，并在資格復審時，提供相關證書原件。在規定的資格復審時間內仍未提供證書的，取消其面試資格。

　　招錄職位要求通過司法考試的，須在報名時間截止前通過，司法考試資格證書尚未下發的，以司法考試成績通知單作為憑據。

　　19.報考者具有不同層次的學歷和專業的，如何報考？

　　《招錄職位表》中所要求的學歷不是指報考者所獲得的最高學歷，而是與職位表所需專業相匹配的學歷。

　　20.留學回國人員和香港、澳門地區學習人員報考需要提供哪些材料？

　　留學回國人員報考的，除需提供《招錄公告》和《招錄職位表》中規定的材料外，還要提供教育部門出具的《國外學歷學位認證書》。

　　學歷認證由教育部留學服務中心負責。報考者可登陸中國留學網（簡稱留學網，http://www.cscse.edu.cn）查詢認證有關要求和程序。

　　香港、澳門地區學習人員報考的，需有教育部門認可的相應文憑。

　　學歷認證材料應在資格復審時與其他材料一并交招錄單位審核。

　　21.國內外院校聯合辦學取得學歷學位的報考者，需要提供哪些材料？

　　國內院校與國外院校聯合辦學取得國內學歷學位的，應由國內院校出具相應證明。屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國外學歷學位的，需提供教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》或《聯合辦學學歷學位認證書》。

　　22.持輔修、第二學位學歷證書者能否以輔修、第二學位學歷專業報考？

　　取得全日制普通高等院校普通本科及以上學歷并取得學士及以上學位的報考人員，若在校期間取得輔修學位或第二學位學歷證書的，只能以學信網上公布的畢業證上的專業報考。

　　23.招錄專業有何規定？

　　報考人員所學專業必須符合招錄職位的要求。報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業為準。

　　24.如何判定所學專業是否滿足職位專業要求？

　　招錄職位所要求的專業界定參照《普通高等學校本科專業目錄（2012年版）》、《學位授予和人才培訓學科目錄（2018年版》（以下簡稱目錄）（附件3、4）。

　　報考人員在選擇職位時，應首先在《目錄》中查找所學專業的從屬范圍，依此判定所學專業是否滿足職位要求。若所學專業在專業指導目錄中同時從屬于不同的目錄，可以以任意一種從屬報名。若所學專業與招錄專業相近卻未在《目錄》中，建議考生先咨詢報名資格審核單位，若資格審核單位同意，在報名頁面備注欄中如實填寫自己所學的專業，并寫明“未納入目錄，但經資格審核單位同意”，再提交審核單位進行審核。

　　25.報考者在被錄取、試用期滿考核合格后，進行任職定級時有何規定？

　　招錄職位的條件是根據空缺職位需求設置的。轉正任職定級時必須按招錄職位任職定級。如，具有博士研究生學歷的考生，報考明確為主任科員崗位的應在任職定級時任命為主任科員，報考明確為副主任科員崗位的，在任職定級時只能任命為副主任科員，報考明確為科員崗位的，在任職定級時只能任命為科員，報考主任科員及以下崗位的，可任命為主任科員，報考副主任科員及以下崗位的，只能任命為副主任科員，以此類推。

　　四、關于報名

　　26.報考的基本步驟包括哪些？

　　報考基本步驟一般包括：

　　第一，認真閱讀《招錄公告》、《報考指南》、《公務員招錄職位表》和《普通高等學校本科專業目錄》、《學位授予和人才培養學科目錄》，了解基本的政策和要求，特別是報考條件，選擇與自己條件相符的招錄單位和職位。

　　第二，“報考人員注冊”。報考人員報考前，登錄?海南省?聚四方之才?招聘會公務員 <http://www.hainandj.com）,進入?海南省2018年?聚四方之才?招錄公務員>（選調生）招錄網上報名系統”進行“報考人員注冊”。

　　第三，注冊前，報考人員必須閱讀“致廣大考生的一封信”并同意《報考公務員誠信承諾書》，否則不予注冊。

　　第四，報考人員參照《海南省公務員（工作人員）錄用考試報名表（樣表）》，真實、準確填寫報名信息并提交上報。報考人員同時上傳本人近期正面免冠藍底證件照片、身份證照片和畢業證照片（報考人員屬應屆生的，上傳貼有照片并加蓋公章的畢業證明）。報考人員要慎重填報相關信息，如遇到問題應及時拔打招錄單位電話或（0898）12333咨詢。

　　第五，查詢報名結果。報考人員提交報名材料后，須在2018年11月25日12時前登錄“海南省‘聚四方之才’招聘會公務員（選調生）招錄網上報名系統”，查詢資格審查結果，通過資格審核的，不得改報或再報其他職位，未通過資格審核的請及時補充材料重新提交或改報。系統將于2018年11月25日16時準時關閉，2018年11月25日12時后提交材料者，如果資格審核未能通過，不能參加考試。

　　第六，打印準考證。考生可于2018年11月18日9∶00后登錄系統，下載打印報名表和準考證。如遇到問題，請電話聯系（0898）12333或0898-65371866。

　　第七，參加筆試?？忌鷶y帶準考證、身份證到指定考點考場參加考試。身份證必須與報名時使用的身份證一致。戶口本、駕駛證等其他證件不能作為進入考場參加考試的憑證。

　　第八，查詢成績?？忌稍诜謹稻€公布后登陸“海南省‘聚四方之才’招聘會公務員（選調生）招錄網上報名系統”查詢本人筆試成績。

　　第九，符合條件參加面試、考察和體檢等的考生，須按規定進行。未按規定的時間參加資格復審、面試、體檢的報考人員，視為放棄相應的資格。

　　五、關于報考職位

　　27.報考人民警察等職位的，有哪些需要注意的特別事項？

　?。?）參加體能測評人選，由省公安廳、省司法廳在達到筆試合格分數線的考生中，根據規定比例（參加體能測評人選可超過1∶3，不得高于1∶5），按照筆試成績排名由高到低依次確定。體能測評在筆試結束后、面試前，由上述部門負責組織實施。體能測評按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（人社部發〔2011〕48號）的規定執行（縱跳摸高測試不超過三次，10米×4往返跑、男子1000米跑或女子800米跑只能測試一次）?？v跳摸高測試、10米×4往返跑、男子1000米跑（女子800米跑）這三項體能測評項目中，須全部通過測評才能算通過。未能通過體能測評的報考人員，不得進入面試。通過體能測評人數超過面試比例的，按規定比例確定進入面試人選；通過體能測評人數未達到面試比例的，按照實際人數確定進入面試人選，不再重新組織測評。

　　體能測評的項目和具體標準如下：

　?、倌凶咏M

 

　?、谂咏M

 

　?。?）體檢項目和標準按《公務員錄用體檢特殊標準》執行。

　　28.報考公安機關人民警察、司法系統人民警察等職位的，都要參加體能測試嗎？

　　都要參加體能測評。

　　29.要求“中共黨員”的職位，預備黨員是否可以報考？

　　可以報考。

　　六、關于填報考生信息的注意事項

　　30.填寫《海南省公務員（參照公務員法管理單位工作人員）錄用考試報名表》需要注意什么？

　　填寫《海南省公務員（參照公務員法管理單位的工作人員）錄用考試報名表》必須真實、全面、準確。對學習經歷或工作經歷欄目，應按時間先后順序，從中學開始，分階段填寫何年何月至何年何月在何地、何單位學習或工作、任何職務。為方便招錄單位審核是否構成回避關系職位，家庭成員及主要社會關系應如實填寫，以免影響資格審核及考核、錄用。

　　31.報名資格材料審核通過后的報考人員可否更改個人信息？

　　報考人員在報名資格材料審核通過后，只能修改姓名中的錯別字。在申請修改時應填寫《報名信息更改申請表》，并出示身份證原件，只有身份證號與報名信息庫中身份證號一致時才可以更改，其他信息不得更改。

　　修改申請請到?？谑袊d大道69號海南廣場1號樓401室辦理。

　　七、關于身份證和準考證的使用

　　32.報考中使用身份證需要注意什么？

　　報名必須使用有效期內的二代身份證，考試時攜帶的身份證號碼必須要與報名登記的身份證號碼一致。一個身份證在招錄信息系統中只能注冊一個用戶，考生應妥善保管好自己的身份證，防止別人盜用注冊。

　　考試前遺失身份證的考生，需及時到公安部門補辦臨時身份證，或到公安部門開具證明并在本人相片上加蓋公安部門公章。

　　33.準考證在什么情況下使用？

　　準考證在本次招錄的筆試、資格復審、面試、體檢、錄用等環節都要使用，考生必須妥善保管。

　　八、關于資格審查

　　34.資格審查工作由誰負責？

　　由上報單位具體負責。

　　35.對職位要求的資格條件有疑問的，如何咨詢？

　　對《招錄公告》中職位要求的資格條件和其他內容有疑問的，請直接與上報單位聯系，上報單位的咨詢電話可在附件5中查詢。

　　九、關于筆試

　　36.開考比例如何確定？

　　本次招錄職位的開考比例均為1:3。報名結束后達不到開考比例的，減少招錄名額或取消該招錄職位。報考被取消職位的人員，可重新補報其他職位，重新報考的時間另行通知。

　　37.考試是否指定參考教材？

　　本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與省公務員主管部門無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

　　38.如何查詢筆試成績？

　　2019年1月，考生可登陸“海南省‘聚四方之才’招聘會公務員（選調生）招錄網上報名系統”查詢本人筆試成績。

　　39.什么情況才能申請筆試分數查疑？

　　只有下列特殊情況的人員才能申請分數查疑：1．參加考試但分數為零分的人員；2．參加考試自認未違紀但標記為違紀的人員；3.參加考試但標記為缺考的人員。

　　40.筆試時要注意哪些事項？

　?、贉士甲C、身份證必須兩證齊全，方可進入考場。進入考場時要服從工作人員的安排。

　?、诳忌詡湎鹌?、2B鉛筆、黑色字跡的鋼筆、簽字筆。

　?、蹏澜麑⒏鞣N電子、通信、計算、存儲或其它有關設備帶至座位，如有發生，按《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》（人社部第30號令）處理。

　?、芸荚囬_始30分鐘后，不得入場；考試期間，不得提前退場。

　?、輫澜麑⒋痤}卡、試卷、草稿紙等帶出考場，如有發生，按《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》（人社部第30號令）處理。

　　⑥必須遵守考場規則，若有違紀違規行為的，按《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》（人社部第30號令）處理。

　　⑦考生應妥善保護好自己的答題信息。同一科目考試，考生之間的作答內容如被甄別為雷同的，給予該科目考試成績無效處理。考生之間的作答內容雷同，并有證據證明有作弊或協助作弊行為的，按照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》（人社部第30號令）第七條、第八條的規定處理。

　　溫馨提示，考生應在考試前一天熟悉考場地址和交通路線。

　　十、關于面試

　　41.什么時間進行面試？

　　面試時間另行公告?？忌鷳S時關注南海先鋒網站查詢面試公告，并保持聯系電話暢通。

　　十一、關于資格復審

　　42.面試前資格復審時，考生須向招錄單位提供哪些材料？

　　在筆試成績公告后的20日內，招錄單位對確定進入面試的人選進行資格復審?？忌蛘袖泦挝惶峁┮韵伦C件及證明材料時，均要求提供原件及復印件，審核后保留復印件退回原件?？忌鸁o法在招錄單位規定的時間內提供材料的，視為自行放棄面試資格。

　?。?）《海南省公務員（參照公務員法管理工作人員）錄用考試報名表》、準考證各1份。

　?。?）身份證1份。

　　（3）職位有學歷學位要求的學歷學位復印件各1份（往屆畢業生需在中國高等教育學生信息網上打印查詢結果；2019年高校應屆畢業生如尚未取得畢業證書的，需出具學校的證明）。

　　（4）在編在崗中小學教師報考人員須提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報考的證明（加蓋公章）。

　　（5）留學回國的報考人員，除需提供《招錄公告》、《招錄職位表》中規定的材料外，還要出具國家教育部的學歷認證材料。

　?。?）中共黨員（含預備黨員）需提供中共黨員證或所在黨組織出具的證明。

　　（7）定向生和委培生須出具定向或委培單位同意報考的證明。

　?。?）招錄職位要求的其他相關材料。

　　十二、關于體檢和考察

　　43.體檢和考察由誰負責？

　　省直單位的體檢和考察，由招錄單位負責。市縣單位（部門）的體檢和考察，由同級公務員主管部門和招錄單位負責。

　　44.在什么機構進行體檢？

　　體檢機構由省級公務員主管部門確定。

　　45.女性報考者因懷孕不能參加體檢的怎么辦？

　　女性報考者因懷孕不能參加體檢的，應暫不進行體檢，并暫緩辦理錄用。待其孕期結束可以進行體檢時完成體檢，體檢不合格的，不予錄用；體檢合格的，按照有關程序辦理錄用。

　　46.考察對象有哪些情形的，視為考察不合格？

　　根據國家公務員局的有關規定，在考察中，發現考察對象有以下情形之一的，視為考察不合格：

　?。?）不具備報考資格條件的。

　?。?）未達到公務員基本素質標準，有公務員職業應當禁止的行為的，具體包括：散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的；組織或者參加非法組織的；玩忽職守，貽誤工作的；壓制批評，打擊報復的；弄虛作假，誤導、欺騙領導或公眾的；貪污、行賄、受賄，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的；違反財經紀律，浪費國家或集體資財的；濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織的合法權益的；泄露國家秘密或者工作秘密的；在對外交往中損害國家榮譽和利益的；參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；嚴重違反職業道德、社會公德、家庭美德的。

　　（3）曾有違法違紀違規行為的，具體包括：觸犯刑律被免予刑事處罰的；曾受過勞動教養的；曾被開除黨、團籍的；在高等教育期間受到開除學籍處分的；在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的；近三年內曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；事業單位工作人員被降低崗位等級或撤職后不滿三年的；擔任領導職務的公務員引咎辭職或責令辭職不滿三年的；隱瞞個人重要信息，欺騙或誤導組織的。

　?。?）政治品德不良，社會責任感和為人民服務意識較差，以及其他不宜擔任公務員職務的情形。

　　十三、其他事項

　　47.招錄工作中各環節是如何進行遞補的?

　　（1）面試人員遞補：筆試成績公告后、資格復審期間有入圍面試人選不符合報考條件或自愿放棄面試資格的，按報考該職位筆試成績排名順序，根據規定的比例，從達到筆試合格分數線的人選進行遞補。資格復審工作結束后，停止遞補。

　　（2）體檢人員遞補：體檢過程中體檢人選體檢不合格，不再進行遞補。

　?。?）考察人員遞補：體檢結束后，考察過程中考察人選不符合報考條件或自愿放棄考察資格的，不再進行遞補。

　　48.報考人員違紀違規處理有何規定？

　　公務員錄用考試過程中，考生有違紀違規和不誠信行為的，記入本人誠信檔案，其中有違紀違規行為的，按照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》的有關規定處理。

　　其中，報考者已被錄取、在試用期間，經查明報考者有《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》所列違紀違規行為的，由省級公務員主管部門取消錄用，并按《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》的有關規定給予相應的處理。

　　報考者在被錄取、試用期滿考核合格后，進行任職定級后，經查明報考者有《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》所列違紀違規行為的，給予其辭退處理或者開除處分。

　　49.擬錄用人選在考察時應當向招錄單位提交哪些材料？

　　1、《海南省公務員（參公管理工作人員）錄用考試報名表》、準考證復印件各1份；

　　2、戶口本、身份證復印件各1份;

　　3、職位有學歷學位要求的學歷學位復印件各1份；要求工作經歷的，系在編在崗的國有事業單位工作人員的，提供聘用審批表復印件1份；系其他報考人員的，須提供勞動合同復印件1份或社保機構打印的社會養老保險繳納記錄復印件1份；

　　4、已結婚的需鄉鎮（街道）以上計生部門出具的計生證明復印件1份。