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      海南

      海南保亭縣事業(yè)單位招聘11人公告

      http://www.ssrtes.com       2020-05-25 16:21      來(lái)源:保亭縣人力資源和社會(huì)保障局
      【字體: 】              

        保亭黎族苗族自治縣2020年第一批事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告


        根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的要求,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:


        一、范圍條件


        (一)招聘范圍:保亭黎族苗族自治縣貧困家庭高等院校、高中職院校(含技工院校)應(yīng)屆畢業(yè)生(2018年6月至2020年6月期間畢業(yè)且尚未就業(yè)的畢業(yè)生)。


        (二)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:


        1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


        2、遵守憲法和法律;


        3、具有良好的品行和職業(yè)道德;


        4、具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;


        5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;


        6、具備崗位需要的其他條件;


        (三)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘:


        1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;


        2、刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;


        3、在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿(mǎn)的;


        4、公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;


        5、失信被執(zhí)行人;


        6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。


        二、招聘信息


        (一)招聘公告


        1、招聘信息和公告在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布,公告時(shí)間:2020年5月22日――5月29日。


        2、本次招聘事業(yè)單位工作人員11名,招聘崗位詳見(jiàn)《保亭黎族苗族自治縣2020年第一批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(詳見(jiàn)附件1)。


        3、招聘的崗位性質(zhì)為財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)編制,工資福利待遇按我縣事業(yè)單位現(xiàn)行工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。


        (二)報(bào)名及資格審查


        1、報(bào)名時(shí)間:2020年5月30日8:30――6月5日17:00。


        2、報(bào)名方式:本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考者應(yīng)在報(bào)名期間按要求下載并填寫(xiě)《保亭黎族苗族自治縣2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2),送至保亭黎族苗族自治縣扶貧工作辦公室審核蓋章后,前往保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局四樓會(huì)議室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。


        3、保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局詳細(xì)地址:保亭黎族苗族自治縣寶亭大道芙蓉小區(qū)社保大樓四樓人社局會(huì)議室。


        保亭黎族苗族自治縣扶貧工作辦公室詳細(xì)地址:保亭黎族苗族自治縣南環(huán)路司法局四樓扶貧辦(左手邊最后一間辦公室)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)組。


        4、報(bào)名時(shí)須提交以下材料:


        (1)報(bào)考者應(yīng)按要求提交《保亭黎族苗族自治縣2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2)、戶(hù)口簿、有效期內(nèi)的第二代居民身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證一致)、畢業(yè)證書(shū)、4張近期1寸個(gè)人證件照。戶(hù)口本、居民身份證及畢業(yè)證書(shū)須提供原件及復(fù)印件。


        (2)招聘職位要求的其他相關(guān)證書(shū)或證明材料。


        5、資格審查貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程,對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘或聘用資格。資格初審合格人員名單將在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)上公布。


        (三)招聘方式


        本次招聘采取考核方式招聘,不設(shè)置開(kāi)考比例,綜合崗的考核方式采用結(jié)構(gòu)化面試,幼兒園教師考核方式采用現(xiàn)場(chǎng)展示,內(nèi)容為講故事、唱歌、鋼琴、舞蹈、繪畫(huà)。應(yīng)聘該崗位且經(jīng)初審符合報(bào)考條件的人員直接參加面試。綜合成績(jī)實(shí)行百分制,現(xiàn)場(chǎng)打分。根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的排序,按招聘崗位名額1:1的比例確定體檢和考察人選。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。


        (四)體檢


        根據(jù)各崗位招聘人數(shù),按綜合成績(jī)由高至低,等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格,出現(xiàn)的崗位空缺,可在應(yīng)聘相同崗位按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ),若沒(méi)有符合遞補(bǔ)條件的人員則取消該崗位招聘計(jì)劃。


        體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢的醫(yī)院須是縣級(jí)以上(含縣級(jí))綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用考生自理。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢,并到保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局指定的三甲醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢一次,體檢以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。


        體檢由保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。


        (五)考察


        考察工作由保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局抽調(diào)相關(guān)人員組成考察組,根據(jù)考核、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解,考察時(shí)間另行通知。


        (六)公示


        1、公示:保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考核結(jié)果、體檢結(jié)果和考察結(jié)果,采取領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究的方式確定擬聘用人員名單,在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站上向社會(huì)予以公示,公示內(nèi)容包括公開(kāi)招聘單位名稱(chēng)、崗位情況及擬聘人員基本情況,公示時(shí)間為7天。


        2、遞補(bǔ):因考察不符合要求、或擬聘人員在公示期間放棄聘用、或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的,可經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位的應(yīng)聘人員中,按考核結(jié)果從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。


        3、核查舉報(bào):在公示期間,保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)反映的情況進(jìn)行核查,對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。為維護(hù)應(yīng)聘人員權(quán)益,舉報(bào)人須實(shí)名舉報(bào),逾期舉報(bào)不再受理。


        三、聘用


        1、由保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期一年,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用;幼兒園教師聘用后,須在試用期內(nèi)取得幼兒園教師資格證,試用期滿(mǎn)尚未取得幼兒園教師資格證的,視為試用期滿(mǎn)考核不合格。


        2、按照《保亭黎族苗族自治縣關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位新錄用人員管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,新聘用人員在我縣最低服務(wù)年限為5年。


        四、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明


        1、應(yīng)屆畢業(yè)生是指在2018年6月至2020年6月期間畢業(yè)且尚未就業(yè)的畢業(yè)生。


        2、18周歲以上、35周歲以下,即1984年5月22日至2002年5月22日期間出生。18周歲以上、40周歲以下,即1979年5月22日至2002年5月22日期間出生。


        3、本次招聘考試專(zhuān)業(yè)參照《2019年度海南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》執(zhí)行。


        4、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與我縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。


        5、具體時(shí)間和其他相關(guān)事宜,以保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。


        五、紀(jì)律監(jiān)督


        (一)在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展招聘工作,由保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。


        (二)公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的文秘、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員和招聘工作人員在公開(kāi)招聘中,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。


        (三)在招考過(guò)程中的違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關(guān)材料者,取消聘用資格。


        (四)報(bào)名咨詢(xún)電話:0898-83666265(保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局)


        報(bào)名咨詢(xún)電話:0898-83660663(保亭黎族苗族自治縣扶貧工作辦公室)


        報(bào)名監(jiān)督電話:0898-83666265(保亭黎族苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局)


        附件:1.保亭黎族苗族自治縣2020年第一批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位表


        2.保亭黎族苗族自治縣2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表


        3.普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專(zhuān)科)專(zhuān)業(yè)目錄


        4.海南省2019年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄二


        2020年5月22日

       

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