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      海南

      海南三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室事業(yè)單位招聘3人公告

      http://www.ssrtes.com       2020-07-28 14:07      來(lái)源:三亞市人民政府
      【字體: 】              

        中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室2020年公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員公告(第1號(hào))


        根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))精神,三亞市互聯(lián)網(wǎng)新聞傳播研究中心因工作開(kāi)展需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


        一、單位基本情況


        三亞市互聯(lián)網(wǎng)新聞傳播研究中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“市網(wǎng)研中心”)是隸屬中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室的副處級(jí)財(cái)政全額預(yù)算管理,列入從事公益服務(wù)的公益一類(lèi)事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)對(duì)三亞市網(wǎng)絡(luò)違法和不良信息進(jìn)行舉報(bào)等工作任務(wù)。


        二、指導(dǎo)思想和原則


        1.堅(jiān)持工作需要、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);


        2.按照公開(kāi)、公平、公正原則,嚴(yán)格把關(guān)、寧缺勿濫、擇優(yōu)聘用。


        三、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇


        本次計(jì)劃公開(kāi)招聘三亞市互聯(lián)網(wǎng)新聞傳播研究中心3名事業(yè)編制人員。公開(kāi)招聘崗位具體條件及人數(shù)見(jiàn)《中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室2020年公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1),被聘用人員為三亞市互聯(lián)網(wǎng)新聞傳播研究中心在編工作人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。


        四、招聘條件


        (一)基本條件


        1.報(bào)考者應(yīng)具備的條件:


        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


        (2)遵守國(guó)家法律、法規(guī),無(wú)違法、違紀(jì)行為;


        (3)具有良好的品行和職業(yè)道德;


        (4)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;


        (5)應(yīng)聘人員年齡在18周歲以上,30周歲以下(即:1989年8月10日至2002年8月9日期間出生);


        (6)此次專(zhuān)項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生范圍為2020年畢業(yè)的高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生、貧困家庭2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。貧困家庭指建檔立卡貧困家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭。應(yīng)聘人員必須在報(bào)名時(shí)取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書(shū)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生如未在2020年8月31日前取得并提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。


        (7)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求(詳見(jiàn)附件1),本次招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求參照《海南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(見(jiàn)附件5)。


        (8)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員,在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位及主管部門(mén)同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。委培生、定向生須出具委培、定向單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋公章,原件備驗(yàn));


        2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:


        (1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;


        (2)曾被開(kāi)除公職的;


        (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;


        (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;


        (5)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;


        (6)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的;


        (7)因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期人員;


        (8)試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;


        (9)失信被執(zhí)行人;


        (10)具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。


        (二)崗位條件


        符合崗位所需要的年齡、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等其他條件見(jiàn)附表(附件1)。


        五、招聘程序


        (一)發(fā)布招聘公告


        通過(guò)海南自貿(mào)港招商引才網(wǎng)(https://www.contacthainan.gov.cn/)、三亞市人民政府網(wǎng)站、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布招聘信息。后續(xù)相關(guān)公告在三亞市人民政府網(wǎng)站(http://www.sanya.gov.cn/)、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)發(fā)布。


        (二)組織報(bào)名


        1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月10日9:00—2020年8月19日17:00。


        2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名期間登錄考試報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址:(http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2491)選擇符合條件的崗位報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢(xún)資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名,逾期不再受理。


        3.報(bào)名時(shí)須上傳以下材料(以JPG圖片格式,圖片不超過(guò)2MB):


        (1)應(yīng)聘人員需完整填寫(xiě)《中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室2020年公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》并由本人簽名后上傳圖片(下載附件2,原件備驗(yàn));


        (2)有效身份證正、反兩面合并成一張圖片;戶口簿首頁(yè)及個(gè)人頁(yè)合并成一張圖片;


        (3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)【2020年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,個(gè)人書(shū)面承諾后可無(wú)證(高校證明)報(bào)名,在資格復(fù)審時(shí),必須向招聘單位提交由學(xué)校出具的準(zhǔn)予畢業(yè)的證明;留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員,還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,以及我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的留學(xué)證明(原件備驗(yàn))】;


        (4)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(原件備驗(yàn));


        (5)本人近期正面免冠藍(lán)底證件照片;


        (6)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員,在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位及主管部門(mén)同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。委培生、定向生須出具委培、定向單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋公章,原件備驗(yàn));


        (7)要求中共黨員身份(含預(yù)備黨員)的,須提交組織關(guān)系證明材料(原件備驗(yàn));


        (8)貧困家庭2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具貧困家庭建檔立卡戶、城鄉(xiāng)低保、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等證明;


        (9)誠(chéng)信承諾書(shū)(模板下載附件3);


        (10)崗位所需要提交的其它材料。


        4.報(bào)名要求:


        (1)報(bào)名人員要認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。


        (2)每個(gè)考生只允許選報(bào)一個(gè)崗位。


        (3)報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,并按要求準(zhǔn)備材料。凡本人填寫(xiě)信息不完整、填寫(xiě)錯(cuò)誤,或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求,而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過(guò)的,責(zé)任自負(fù)。


        (4)請(qǐng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話正確、暢通,以便通知有關(guān)事宜,如因電話不正確或不暢通等原因造成的后果,責(zé)任自負(fù)。


        (5)本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)、專(zhuān)業(yè)參考目錄、招考崗位表等,根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的職位,并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。


        (三)資格初審


        資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。任何一個(gè)環(huán)節(jié)(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料不實(shí)或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。


        招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,確定通過(guò)資格初審參加筆試人員名單。崗位招聘職數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例須達(dá)到1:3方可開(kāi)考。達(dá)不到該比例的,則取消相應(yīng)的招聘崗位。


        通過(guò)資格初審參加筆試人員名單、筆試及打印準(zhǔn)考證等相關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府網(wǎng)站、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)統(tǒng)一公布。


        (四)考試


        考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式,先筆試,后面試。筆試開(kāi)考比例為1∶3。筆試、面試滿分為100分,筆試按60%、面試按40%計(jì)入考試總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。


        1.筆試


        (1)筆試形式:采取閉卷方式。


        (2)筆試內(nèi)容:公共科目,本次招聘不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。


        (3)筆試時(shí)間及地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。


        (4)筆試結(jié)束后,筆試成績(jī)、筆試合格分?jǐn)?shù)線、擬入圍面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審相關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府網(wǎng)站、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)統(tǒng)一公布。


        2.資格復(fù)審


        筆試結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生筆試成績(jī)情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分,筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不列入擬入圍面試人選。擬入圍面試人員從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分,按1:3的比例確定,若末位出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者,一并進(jìn)入擬入圍面試人員,達(dá)不到面試比例的崗位,按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試人員。擬入圍面試人員在面試前進(jìn)行資格復(fù)審。


        (1)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn):屆時(shí)另行通知


        (2)應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名要求的各材料原件,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。


        (3)資格復(fù)審材料:


       ?、佟吨泄踩齺喪形W(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室2020年公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》、誠(chéng)信承諾書(shū);


       ?、跍?zhǔn)考證;


       ?、凵矸葑C、戶口本;


       ?、軐W(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,由學(xué)校出具的準(zhǔn)予畢業(yè)的證明;留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的報(bào)考人員,還須出具教育部的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,以及我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的留學(xué)證明);


       ?、葜袊?guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;


       ?、拗泄颤h員(含預(yù)備黨員)須提供所在黨支部出具的證明(加蓋公章);


       ?、邞?yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員,在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位及主管部門(mén)同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。委培生、定向生須出具委培、定向單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋公章);


       ?、?020年貧困家庭高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具貧困家庭建檔立卡戶、城鄉(xiāng)低保、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等證明;


       ?、釐徫凰枰峤坏钠渌牧?。


        通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員??忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加面試資格,因而產(chǎn)生的空額,從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書(shū)面遞交放棄《聲明書(shū)》,遞補(bǔ)考生名單于面試前3天向社會(huì)公布。


        通過(guò)資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試相關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府網(wǎng)站、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)統(tǒng)一公布。


        3.面試


        (1)面試形式及內(nèi)容:結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)評(píng)應(yīng)試者的綜合素質(zhì)能力。


        (2)面試時(shí)間及地點(diǎn):另行公告通知。


        (3)面試成績(jī):面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到60分的不予聘用。面試成績(jī)計(jì)算方式為:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分,面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。


        (4)各項(xiàng)考試成績(jī)、入圍體檢人員名單及體檢相關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府網(wǎng)站、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)統(tǒng)一公布。


        (五)體檢、考察


        1.體檢


        根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績(jī)由高至低1:1的比例確定參加體檢人員,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序,若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jī)由高至低確定排名順序。


        體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢要求,復(fù)檢另外選擇同級(jí)別醫(yī)院進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的應(yīng)聘人員,不予聘用。


        體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市人民政府網(wǎng)站、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)統(tǒng)一公布。


        2.考察


        招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)及體檢結(jié)果,按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選,主要是對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、報(bào)考崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解??疾觳环弦蟮模挥杵赣?,空缺的招聘名額,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可從報(bào)考同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。


        (六)公示和錄用


        招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果等情況,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將通過(guò)三亞市人民政府網(wǎng)站、“三亞發(fā)布”、“網(wǎng)信三亞”等微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天,期間接受社會(huì)舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)名舉報(bào),并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有不符合聘用規(guī)定并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。


        因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的或擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形,導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。


        擬聘用人員公示期滿后,如無(wú)異議,按干部人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按規(guī)定明確試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。


        六、紀(jì)律要求


        公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的各項(xiàng)規(guī)定。


        七、其他事項(xiàng)


        本公告由中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。


        本次招聘專(zhuān)業(yè)類(lèi)別參照附件5《海南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。


        咨詢(xún)電話:(0898)88279945


        紀(jì)檢監(jiān)督電話:(0898)88270345


        網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話:0898-66738760,0898-66755313


        (咨詢(xún)時(shí)間:工作日上午09:00-11:30;下午15:30-17:30,節(jié)假日休息)


        附件:


        中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx


        中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc


        中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書(shū).doc


        中共三亞市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘學(xué)歷學(xué)位證明.doc


        海南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.docx

       

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