海南保亭縣教育局招聘編外幼師13人公告

　　2020年保亭黎族苗族自治縣教育局公開招聘編外幼師公告

　　為解決保亭縣公辦幼兒園幼師緊缺的問題，促進我縣學前教育事業(yè)的健康發(fā)展，保亭縣教育局根據(jù)《保亭黎族苗族自治縣機關事業(yè)單位編外人員管理暫行辦法》( 保府辦〔2017〕153號)規(guī)定，擬向社會招聘一批公辦幼兒園編外幼師。經(jīng)研究決定，保亭縣教育局委托海南天涯人力資源管理服務有限公司保亭分公司面向社會招聘13名編外幼師，現(xiàn)結(jié)合實際情況，特制定本方案。

　　一、招聘原則

　　按照“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩_招聘擇優(yōu)錄用人員。

　　二、招聘勞務人員崗位條件及要求

　　(一)招聘崗位：編外幼師，人數(shù)：13名

　　(二)薪資待遇：與在崗人員同工同酬

　　(三)招聘范圍和崗位條件

　　1、基本條件

　　(1)適應崗位要求的身體條件;

　　(2)擁護黨的領導，堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政

　　(3)遵紀守法，品行端正，服從管理，具有樂于奉獻、吃苦耐勞的精神，熱愛幼兒教育事業(yè)，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。

　　2、資格條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)年齡：18歲--35歲;

　　(3)具有全日制中等師范以上學前(幼兒)教育專業(yè)畢業(yè);具有幼兒園教師資格證且符合招聘崗位所需要的其他資格條件和要求。

　　3、有下列情形之一者不受理應聘：

　　1.曾受過各類刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查或?qū)徲嫷?

　　4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

　　5.法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他可不受理應聘的;

　　三、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　本次招聘的相關信息全程在待君網(wǎng)(www.daijun.com)及微信公眾號上發(fā)布公告。

　　(二)、報名時間及咨詢電話：

　　2020年7月27日-8月12日(以發(fā)布時間為準)，

　　咨詢電話： 0898-83603586 天涯人力保亭分公司

　　咨詢時間：8:30-11:30 15:00-17:00(休息日節(jié)假日不接收咨詢)

　　(三)報名方式：

　　本次考試報名采取網(wǎng)絡報名的方式，不受理現(xiàn)場報名。報考人員可通過待君網(wǎng)公告上的相關鏈接登錄

　　報名鏈接：https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=5ffbZBdUSbgWEQI22Z8%2BQ5N5cpM61b9n7Vi01mxFvvU

　　進入考務網(wǎng)絡報名平臺進行網(wǎng)上報名。每名考生僅限報考一個崗位，多報漏報者視為無效報名，不予資格審查，且不另作通知。

　　(四)報名所需材料：

　　(1)戶口簿本人頁、第二代居民身份證、畢業(yè)證書、幼兒園教師資格證書及招聘崗位要求所需的其他證書;

　　(2)本人近期正面免冠1寸彩色證件照;

　　(3)報名考生須對所提供信息資料內(nèi)容的真實性、準確性、合法性負責;凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

　　注：資料不齊、未按要求(僅支持jpg，gif，png圖片格式，大小不超過120k)上傳附件造成無法顯示的、掃描件模糊不清及其他不符合本公告規(guī)定的，不予以資格審査，且不另做通知。

　　(五)資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘報考條件或所填信息與實際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實情等違反招聘規(guī)定的，取消其應聘或聘用資格。

　　(1)審核報考人員報名材料，確定筆試人員名單。崗位與報名人數(shù)報考比例必須達到1:3及以上的才能開考，經(jīng)資格審查招聘崗位與應聘該崗位符合條件人數(shù)的比例達不到1:3的，則相應核減或取消該招聘崗位的計劃。

　　(2)報名結(jié)束后，對資格審查合格人員在網(wǎng)上公示3個工作日，公示結(jié)束無異議的準予參加考試。

　　(六)組織考試

　　考試分為筆試和面試，筆試和面試成績各為100分。

　　(1)筆試。采取閉卷方式進行，考試內(nèi)容范圍為公共知識和崗位要求的專業(yè)知識。筆試時間、地點另行通知。

　　(2)面試。筆試結(jié)束后，按筆試成績從高到低的次序比例確定面試人選，比例為1:3;筆試成績末位出現(xiàn)并列的，一并進入面試。因考生自愿放棄面試產(chǎn)生的空缺，從筆試合格分數(shù)線上的人員中按筆試成績由高分至低分依次等額遞補。

　　面試合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到60分的，不予聘用。

　　(3)考試綜合成績計算方法：

　　考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。根據(jù)“四舍五入”法，考試綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位。

　　考生出現(xiàn)考試綜合成績并列時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績并列的，則筆試成績高分者入圍。應聘人員筆試成績、面試成績和綜合成績在網(wǎng)上公示3天。

　　(七)體檢和考察

　　根據(jù)各招聘崗位綜合成績排名，從高分到低分，按1:1的比例確定體檢人選和考察人選。體檢由公司統(tǒng)一組織實施，體檢醫(yī)院為保亭縣人民醫(yī)院、未按規(guī)定時間參加體檢者視為自動放棄應聘資格。已確定自動放棄應聘資格的，可按空缺崗位綜合成績排名順位遞補應聘者入圍進行體檢、考察。

　　(八)公示

　　對擬聘用人員名單進行公示，公示期為3個工作日。

　　四、其他

　　此次招聘由海南天涯人力資源管理服務有限公司保亭分公司負責全權(quán)解釋。

　　海南天涯人力資源管理服務有限公司

　　保亭分公司

　　2020年7月27日