海南五指山市衛(wèi)生事業(yè)單位招聘19人公告
五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告（第1號）
為充實五指山市醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊伍，解決衛(wèi)生專業(yè)人才緊缺問題，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)、《海南省人力資源和社會保障廳 海南省機構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于印發(fā)<關(guān)于深化基層事業(yè)單位人事制度改革的實施意見>的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕295號)和《海南省人力資源和社會保障廳關(guān)于加強事業(yè)單位人事管理助推脫貧攻堅有關(guān)工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2020〕86號)要求，結(jié)合我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位空編情況和發(fā)展需要，擬向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員19名。為確保公開招聘工作順利完成，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下。
一、指導思想
以黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑铡肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采用公開報名、統(tǒng)一考試、綜合考核、擇優(yōu)聘用的辦法招聘我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位所需各類人才，確保聘用人員素質(zhì),為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力保障。
二、招聘對象
公開招聘具有符合擬報名崗位所需資格條件的人員。
三、招聘名額
本次公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員19名，其中市中醫(yī)醫(yī)院7名，市計劃生育服務(wù)和婦幼保健院4名，市疾病預(yù)防控中心8名(詳見附件1)。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)政治素質(zhì)高，醫(yī)德醫(yī)風好，無違反有關(guān)法律法規(guī)行為。
(三)熱愛衛(wèi)生事業(yè)，愿意從事衛(wèi)生事業(yè)工作，無違反有關(guān)法律法規(guī)行為。
(四)身體健康，能夠堅持正常工作。
(五)本次公開招聘學歷應(yīng)符合崗位要求的相關(guān)專業(yè)和學歷，具體見附件1《五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員職位表》。
(六)年齡要求。年滿18周及歲以上，35周歲及以下(即1984年10月14日至2002年10月13日期間出生);其中初級職稱的可放寬至40周歲及以下(即1979年10月14日至2002年10月13日期間出生);中、高級專業(yè)技術(shù)人員，年齡可放寬到45周歲及以下(即1974年10月14日至2002年10月13日期間出生)。
(七)專業(yè)要求(詳見附件3至附件5)。專業(yè)參照我省2020年考錄公務(wù)員專業(yè)參考目錄。
(八)具備崗位要求的其他條件。
(九)應(yīng)聘時已與工作單位建立人事(勞動)關(guān)系的人員應(yīng)征得原所在單位同意方可報考，必要時應(yīng)征得原單位主管部門同意。
(十)具有以下情形之一的人員不得報考應(yīng)聘：
1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
5.失信被執(zhí)行人;
6.違反計劃生育政策的;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告。
通過五指山市人民政府門戶網(wǎng)站、五指山市廣播電視臺、海南人才招聘網(wǎng)等途徑發(fā)布招聘公告，后期相關(guān)公告均在五指山市人民政府門戶網(wǎng)站公告(示)。
(二)報名方法。
1.報名方式。網(wǎng)上報名，填寫相關(guān)要求信息、上傳報名有關(guān)材料、查詢資格審查結(jié)果等。
2.報名網(wǎng)址：http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2654。
3.報名時間：2020年10月14日上午09:00—2020年10月20日下午17:00。
4.報名要求。每位報考人員僅限報考一個職位。報名必須
使用有效期內(nèi)的二代身份證(或社會保障卡)，報名與考試時使用的身份證必須一致。網(wǎng)上報名時，報考人員應(yīng)上傳以下報名材料(以JPG圖片格式上傳，圖片大小不能超過2MB)：
① 應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實填寫《五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報名表》并由本人手寫簽名后掃描上傳(自行下載附件2);
?、凇”救私谡婷夤谧C件照片;
?、邸∩矸葑C(正反面);
④ 戶口簿(戶口簿首頁和個人頁合并成一張圖片);
?、荨‘厴I(yè)證;
⑥ 中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的學歷認證材料(學歷證書電子注冊備案表，有二維碼標識);
?、摺≡诰幦藛T、定向委培生需提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明(加蓋公章);
?、唷∠嚓P(guān)崗位條件要求的資格證書;
⑨ 建檔立卡貧困畢業(yè)生出具相關(guān)建檔立卡貧困證明;
?、狻∑渌嚓P(guān)證明材料。
5.資格審查結(jié)果。
(1)報考人員應(yīng)在報名規(guī)定時間內(nèi)登錄系統(tǒng)進行注冊，填寫并提交報考申請。資格審查貫穿招聘工作全過程，通過資格審查的，不能再報考其他職位，未通過資格審查的，可按審查意見要求，修改報名信息，補充材料后，重新提交審查或者改報其他職位。報考人員通過資格審查的，請全程關(guān)注五指山市人民政府門戶網(wǎng)站相關(guān)考試公告。本次招聘考試實行誠信報名制度，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書、專業(yè)目錄、招聘職位表等，根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實、全面、準確填寫相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。
(2)報名審核根據(jù)報考條件進行資格審查，并對報考人員進行身份核實確認。經(jīng)審查符合招聘條件的報考人員，將在市人民政府門戶網(wǎng)站上公布。本次公開招聘崗位報考人數(shù)需達到1:2規(guī)定報考比例，報考人數(shù)達不到開考比例的，則相應(yīng)取消該崗位的招聘計劃。
(三)考試
1.筆試
(1)筆試科目：采取閉卷方式進行。筆試內(nèi)容為崗位需要的專業(yè)理論知識和公共基礎(chǔ)知識。
筆試合格分數(shù)線按筆試成績情況來劃定，筆試成績達到合格分數(shù)線的，方可參加面試。
(2)筆試時間和地點：見《準考證》。
(3)筆試成績發(fā)布：筆試成績和筆試合格分數(shù)線在五指山市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。
2.面試
(1)面試人選。根據(jù)報考人員的筆試成績排名和招聘名額，在筆試合格分數(shù)線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選。參加面試人員的比例按以下辦法確定：參加面試人員的比例為1:3。達不到上述比例的崗位，按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。在面試前對面試人選進行現(xiàn)場資格復審，面試人員按照公告要求的時間和地點提交報名材料的原件及復印件，因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，應(yīng)按照筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補名單應(yīng)于面試前3天向社會公布。
(2)面試方式。結(jié)構(gòu)化面試。
(3)面試時間。由招聘領(lǐng)導小組在五指山市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。
(4)面試合格分數(shù)線劃定。合格分數(shù)線為60分。
(四)體檢和考察
1.面試結(jié)束后，達到面試合格分數(shù)線的報考人員，按筆試綜合成績占60%、面試成績占40%的比例計算考試綜合成績。根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序，按1∶1的比例確定體檢人選，報考同一崗位有兩名以上報考人員出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：考試綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列;筆試成績相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。
(1)體檢。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格者，按照綜合分數(shù)由高分到低分依次遞補參加體檢，體檢合格者進入審查階段。體檢結(jié)果，通過市人民政府門戶網(wǎng)站和市廣播電視臺向社會進行公示，公示期為3天。
(2)考察?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴?，根?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。成立考察工作小組，每組由3名工作人員組成?？疾煨〗M對考察對象的檔案進行嚴格審核，并前往報考人員所在單位廣泛聽取意見?？疾鞂ο箜毾蚩疾煨〗M提供學歷檔案、本人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件、中國高等教育學生信息網(wǎng)上打印的學歷證書查詢結(jié)果，準考證、報名表及招聘崗位要求的相關(guān)材料;戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明;已婚的需鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上計生部門出具的計生證明。考察不合格的，取消其資格。
2.考察工作在體檢結(jié)束后30日內(nèi)完成。因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)領(lǐng)導小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高到低依次遞補。公示期滿后不再遞補。
(1)考察不符合要求的;
(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
(3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
(五)人員聘用。
1.擬聘用人選通過市人民政府門戶網(wǎng)站和市廣播電視臺向社會公示，公示期為7天，接受社會監(jiān)督。公示期無異議，由市衛(wèi)生健康委員會提請市委、市人民政府審批，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);公示期如有異議，經(jīng)復核不合格者，將取消其聘用資格。試用期為1年，試用期滿且考核合格，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，不合格則取消其聘用資格。
2.本次招聘的衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，在我市的最低服務(wù)年限需滿5年(含試用期)。
六、相關(guān)待遇
招聘人員納入市財政預(yù)算管理事業(yè)編制，薪酬待遇按事業(yè)編制人員待遇執(zhí)行。
七、紀律要求
本次招聘工作由領(lǐng)導小組辦公室負責組織實施，招聘全過程實行“陽光作業(yè)”，每個環(huán)節(jié)做到公開、公平、公正，接受社會監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴肅追究相關(guān)人員的責任。
八、其他
本方案由領(lǐng)導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領(lǐng)導小組研究決定。
咨詢電話：0898—86638215
監(jiān)督電話：0898—86630863
網(wǎng)上報名系統(tǒng)咨詢電話：0898-66738760、66755313
附件1：五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員職位表
附件2：五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報名表
附件4：普通高等學校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄
