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      海南

      2021年海南五指山市校醫儲備庫人員招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2021-07-28 17:26      來源:五指山市人民政府網
      【字體: 】              

      2021年五指山市招考校醫儲備庫人員招聘公告(第1號)

       

      為解決我市教育系統校醫配備不足問題,切實按標準配足配齊各中小學校、幼兒園校醫,進一步加強校醫人員隊伍建設,依據各中小學校、幼兒園校醫配備需求情況,經市政府同意,決定面向社會招聘一批公辦學校(幼兒園)校醫儲備庫人員,現將招聘事宜公告如下:

      一、招聘人數及招考條件

      (一)招聘人數

      本次招聘的校醫儲備庫人員為50人,其中,本次人員庫建立后,首先從入庫人員中聘用10人,其余40人為儲備人員,待實際聘用人員需求出現空缺時按次序依次從儲備人員中聘用。人員儲備庫自正式名單公示期滿之日起有效期2年,有效期滿后,儲備庫自動解散,儲備人員資格自動失效。

      (二)招考條件

      1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

      2.具有良好的品行及職業道德和身體、心理素質;

      3.具有中專及以上學歷;

      4.年齡要求(年齡計算截止時間為2021年7月28日):年滿18周歲(2003年7月28日及之前)至40周歲及以下(即1981年7月28日及以后出生)。

      5.持有從事崗位的醫師、護師資格證。具有兩年及以上醫學類工作經驗者優先考慮。

      6.如有下列情況之一者,不得報考:

      (1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

      (2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

      (3)在各類公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;

      (4)失信被執行人;

      (5)按相關規定應當回避的;

      (6)身體不健康或患有傳染病的;

      (7)法律、法規規定的(如違反計劃生育政策等)其它不得報考的情形。

      二、人員類型、用人方式及工資待遇

      所聘用人員均為非在編人員,聘用人員均與第三方人力資源公司建立勞動合同關系,市教育系統各有關單位采取政府勞務派遣的方式進行人員使用。聘用人員基礎工資待遇為4500元/月(含個人及單位部分的五險一金),另享受交通及高溫補貼、績效工資等。

      三、招聘程序及時間安排

      招聘工作按照發布公告、報名、資格審查、考試、體檢及政審、入庫、聘用等步驟進行,招聘考試具體工作委托第三方考務機構負責,考試命題委托具有命題資質的命題機構進行,市招聘工作領導小組負責監督指導。

      (一)發布公告

      在五指山市人民政府網及市教育局公示欄發布公告,公告時間:2021年7月28日-8月3日。

      (二)報名

      1.報名方式

      現場報名

      2.報名地點

      五指山市三月三大道五指山市教育局三樓師資管理室

      3.報名時間

      2021年8月4日上午9:00-8月7日下午18:00

      3.報名應提交的材料

      (1)近期正面1寸免冠照片2張;

      (2)《2021年五指山市教育系統校醫儲備庫員招聘報名表》,(下載附件1,須粘貼近期正面1寸免冠相片及本人親筆簽名);

      (3)有效二代身份證復印件(正反面合并一張圖片,必須使用有效期內的二代身份證,報名與考試時使用的身份證須一致);

      (4)有效戶口本復印件(本人信息頁及戶口簿首頁合并成一張圖片);

      (5)從事崗位所需的醫師、護師、護士資格證書及復印件;

      (6)應聘時已與工作單位建立人事(勞動)關系的人員需提供原所在單位同意報考的證明(下載附件2),無就業單位的簽訂無就業單位證明(下載附件3,本人親筆簽名按手印);

      (7)個人承諾書(下載附件4,本人親筆簽名并按手印);

      (8)其他證明材料。

      報考人員應在規定的報名時間到指定地點進行報名,有關復印件建議彩印。

      報考人員要對所提交及信息的真實性負責,資格審查貫穿公開招聘全程,凡發現不真實的,將取消其考試和聘用資格。

      (三)資格審查

      對應聘人員所提交材料進行資格審查,應聘人員對其所提交的報名表及提供的其他報名所需材料的真實性及有效性負責,凡應聘人員所填寫信息不完全、不真實或錯誤的,所提交材料存在虛假及失實的,相關責任由應聘人員自行負責。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程,如應聘人員所填寫信息及所提交材料經查實為虛假內容或失實的,取消其報名或考試及聘用資格。

      資格審查工作結束后將資格審查結果進行公示,公示期為3天。

      (四)考試

      考試不設定開考比例,資格審查結果合格且公示無異議的人員進入考試環節。

      進入考試環節的考生放棄考試資格的,需于考試前兩天書面遞交“放棄考試承諾書”。不能書面遞交的,需用報名表上填寫的手機號碼以短信形式發送“放棄考試承諾書”至指定的聯系電話。考試正式開考前,考生應持身份證、準考證按規定時間到達指定考場,準時參加考試。逾期未到者,視為自動放棄考試資格。

      1.考試時間和地點

      具體考試的時間及地點以準考證為準

      2.考試方式

      考試分為筆試和面試兩部分,筆試采取閉卷方式,面試采取現場答辯方式,成績均為百分制。考試綜合成績中,筆試占50%,面試占50%,依據“四舍五入”法,綜合成績折算精確到小數點后兩位。

      (1)筆試

      筆試內容主要以醫護相關專業知識為主。

      筆試合格分數線由市招聘工作領導小組根據筆試成績的整體情況劃定,筆試合格分數線不得低于參加筆試人員的筆試平均分,達不到筆試合格分數線的考生不得進入面試,筆試成績及合格分數線在五指山市人民政府網等予以公示,公示時間為3天。

      (2)面試

      面試內容主要為測試應聘者基本專業知識等能力。

      面試合格分數線為60分,面試成績達不到合格分數線的考生不列為入庫人選,面試成績當場公布。

      (五)體檢及政審

      從達到面試合格分數線的人員中按考試綜合成績從高到低等額確定前10名人員參加體檢,應聘人員放棄體檢或因體檢不合格及應聘人員放棄政審或政審不合格的出現空缺,可在達到面試合格分數線的人員中,按綜合成績從高到低依次遞補。

      有兩名及以上報考人員出現考試成績相同時,其名次排列按以下辦法確定:考試綜合成績相同的,按筆試成績由高至低順序排列;筆試成績相同的,須進行加試,按加試成績高低順序排列。

      出現上述情況以外的其他情況的,由市招聘工作領導小組會議確定。

      1.體檢

      (1)體檢時間及醫院

      具體時間及醫院另行通知。

      (2)體檢標準

      參照公務員錄用體檢通用標準及學校教職人員有關體檢要求執行。

      (3)結果告知及復檢

      體檢結果在五指山市人民政府網等予以公告,公告時間3天。應聘人員對體檢結果有異議的,應于體檢結果公告之日起3天內向市招聘工作領導小組提出復檢要求。復檢應另外選擇同級別醫療機構進行一次,具體醫院由市招聘工作領導小組另行確定,體檢結果以復檢結論為準,復檢時應當有紀檢監察人員參與。

      (4)體檢費用

      體檢及復檢費用由相關應聘人員自行承擔,其他費用根據有關規定予以保障。

      2.政審

      市招聘工作領導小組根據考試、體檢等結果等額確定政審人選。政審人員主要提供本人自我承諾的無犯罪記錄及無違反計劃生育等承諾書。

      (六)入庫

      按考試綜合成績高分到低分確定擬入庫人選并進行公示,公示期為7天,公示結果無異議的人員確定為入庫人員。

      (七)聘用

      在已入庫人員中首先聘用第1至10名人員,聘用人員與第三方人力資源公司簽訂勞動合同,勞動合同每1年簽訂一次,第一次簽訂合同試用期為1個月。

      市教育系統各有關單位結合工作實際需要,與第三方人力資源公司簽訂購買服務協議,第三方人力資源公司按照服務協議將人員由派遣至各中小學校、幼兒園工作。

      在我市公辦學校或幼兒園根據人員配備標準出現校醫人員空缺需求時,按實際人員需求從已入庫的儲備的40人中按次序經體檢及政審合格后聘用,符合聘用條件人員放棄聘用資格的依次進行遞補。

      如儲備庫在儲備人員出現空額不能滿足實際人員補充需要時,在人員儲備庫自正式名單公示期滿之日起的2年有效期內,市教育部門可根據實際需要從面試成績達到面試合格分數線但未列入儲備庫的人員中按綜合成績高分至低分及其他條件進行綜合考慮后進行遞補,遞補人員應按程序進行體檢政審及公示且合格,若儲備庫有效期已滿,不得遞補。

      四、有關問題說明

      (一)本次招聘工作嚴格按有關文件及規定進行。本方案中未列明或其他未盡事宜以有關人事招聘文件規定為準,具體事宜由市招聘工作領導小組負責解釋,并根據工作情況及時在五指山市人民政府網發布。

      (二)招聘的相關事宜,以五指山市人民政府網站的公告為準。

      (三)應聘人員未按要求在規定時間內參加招聘各流程工作的,視為自動放棄相應資格。

      五、紀律和要求

      (一)實行回避制度。按《海南省人力資源和社會保障廳、海南省公安廳關于印發<海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法>的通知》(瓊人社發〔2018〕516號)等文件規定實行回避制度。事業單位領導人員和招聘工作人員(含市招聘工作領導小組成員、參與具體招聘工作的工作人員及提供考試服務的相關機構人員)在公開招聘中,涉及與本人有回避制度所列的親屬關系或者其它可能影響招聘公正的,應當回避。

      (二)招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。全體工作人員在招聘工作中須嚴守工作程序,自覺接受相關部門和社會各界監督,招聘過程及信息按規定做好信息公開、過程公開、結果公開,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象,真正體現公開、公平、公正、擇優原則。

      (三)在招聘過程中的違紀違規行為,一經發現,嚴肅處理。凡發現工作人員有弄虛作假、徇私舞弊等違紀違規行為的,按有關規定嚴肅追究相關人員的責任。凡發現應聘人員有弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關材料等違紀違規行為的,取消其聘用資格。

      六、咨詢、監督及舉報電話

      (一)咨詢電話:0898—86639073。

      (二)監督及舉報電話:0898—86622183。

      附件1

      2021年五指山市教育系統校醫儲備庫人員

      招聘考試報名表

      姓 名

       

      性別

       

      出生年月

       

      1

      政治面貌

       

      民族

       

      籍 貫

       

      入學前戶籍所在地

      省   市   縣(市、區)

       

      畢業院校

      及專業

       

      畢業時間

       

      身份證號

       

      電話

       

      通訊地址

       

      緊急聯系人電話

       

      主要簡歷(何年何月至何年何月在何學校學習,任何職務)

       

      獎懲情況

       

      誠信聲明:本人確認以上所填信息真實、準確。如有不實導致被取消錄用資格,本人愿負全責。

      考生簽名(手寫):                                 年    月    日

      附件2

      2021年五指山市教育系統校醫儲備庫人員

      招聘同意報考證明

      五指山市教育局:

      茲有我單位      同志(身份證號碼:                 ),參加2021年五指山市教育系統校醫儲備庫人員考試。我單位同意其報考,并保證其如被錄用,將配合有關單位辦理其檔案、黨團、人事關系的移交手續。

      該同志在我單位的工作開始時間為:      年       月。

      單位名稱(蓋章):

      單位聯系電話:

      年     月     日

      如屬在編人員需經所在單位上級主管部門同意并蓋章:

      主管部門意見:

      單位名稱(蓋章):

      單位聯系電話:

      年     月     日

      附件3

      個人無單位情況承諾書

      本人        ,性別    ,身份證號碼                 ,現無固定工作單位或處于待業狀態,無法出具單位同意報考證明,個人承諾以上情況屬實。

      承諾人(簽名按手印):

      年    月    日

      附件4

      承諾書

      本人承諾:本人參加2021年五指山市教育系統校醫儲備庫人員招聘考試,本人對報名時所提交有關報材料原件及復印件的真實性負責,若有提供虛假材料及信息的,本人愿承擔相關責任。

      特此承諾。

      承諾人(簽名按手印):

      身份證號碼:

      年     月     日



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