2022年海南?？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊招募輔警14人公告

 

根據(jù)工作需要，?？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊現(xiàn)面向社會公開招聘14名警務輔助人員（以下簡稱“輔警”），現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)（見附件1）

（一）文職輔警1名，男女不限；

（二）勤務輔警13名，其中男性9名、女性4名；

二、身份性質(zhì)

輔警是在公安機關及其人民警察的指揮和監(jiān)督下履行輔助性警務職責，由公安機關管理使用，不具有人民警察和事業(yè)編制人員身份的工作人員。

三、招聘基本資格條件

（一）應聘人員應同時具備以下條件：

1.報名時間截止前具有海南省戶籍（含集體戶）；

2.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

3.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；

4.年齡為18周歲以上、35周歲以下(1987年4月18日至2004年4月18日期間出生)；

5.截至至2022年4月18日，報考人員具有報考崗位要求的國家承認學歷，勤務崗位退役軍人可放寬至高中學歷。

6.身體健康，五官、體形端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，無傳染性疾病，無精神病史，無明顯生理缺陷及特征，無心臟病、高血壓、腎病等不適宜體力強度較大工作的疾病，能適應經(jīng)常值夜班的工作強度;雙眼矯正視力4.8以上，身高男性不低于168cm,女性不低于158cm。

7.具有招聘崗位要求的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的人員，不得招聘為輔警：

1.有吸毒史或受過刑事處罰、治安管理處罰的；

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

3.因違規(guī)違紀被開除、辭退、解聘的；

4.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

6.其他不適合從事警務輔助工作的。

（三）同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或者政法類院校畢業(yè)生。

四、招聘程序和步驟

本次招聘工作與?？谑泄簿种伟簿熘ш?、禁毒支隊招聘工作同步進行，報考者僅限報考1個崗位。招聘考務工作委托海南明冉之光人力資源有限公司組織實施。

（一）發(fā)布招聘信息

通過?？谑泄簿珠T戶網(wǎng)站（http://police.haikou.gov.cn）、海南明冉之光人力資源微信公眾號發(fā)布招聘各環(huán)節(jié)的公告，請報考人員隨時關注。

（二）報名

1.報名方式：現(xiàn)場報名。

2.報名時間：2022年4月18日至4月21日（上午9：00-12：00；下午15：00-18：00）

3.報名地點：?？谑忻捞m區(qū)海府路12號好明光集團（二十五小學正對面）。

4.報名材料及相關要求：

①報名人員須提供第二代有效身份證、學歷證書原件和復印件、大專及以上學歷的學信網(wǎng)學歷認證材料（帶有二維驗證碼標識的中國高等教育學生信息網(wǎng)出具的教育部學歷證書電子備案表，境外留學人員需提供教育部留學服務中心認證書）；

②部隊退轉軍人須提交入伍審批表或入（退）伍所在地縣級以上人民武裝部開具的證明；

③網(wǎng)上填寫并打印《?？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊2022年公開招聘警務輔助人員報名表》（附件2），一并提交近期一寸同底版免冠彩色照片4張；

④提交個人信用報告。報考人員可登錄中國人民銀行征信中心自行查詢打印，?？谑袌罂既藛T可前往以下地點憑本人身份證打?。?/p>

A.中國人民銀行?？谥行闹校ǖ刂罚汉？谑袨I海大道83號瓊泰大廈一樓，自助查詢機開放時間：周一至周五8:30-17:15）

B.海南銀行營業(yè)部（地址：?？谑泻Ｐ銝|路31號，自助查詢機開放時間：周一至周五8:30-17:30、周六至周日9:00-17:00）

C.海口農(nóng)商銀行省府支行（地址：?？谑袊d大道5號，自助查詢機開放時間：周一至周日8:00-17:30）

⑤如有專業(yè)特長人員，提供技能等級證書原件、復印件或獲得比賽名次佐證材料。

5.2022年4月21日18:00后停止報名，4月22日（上午9：00-12：00；下午15：00-18：00）為材料補送日期，逾期未補送材料者，視為放棄報名考試。

6.自行下載打印《健康承諾書》（附件3）和《誠信承諾書》（附件4），閱知后在簽名處手寫簽名。

本次考試實行誠信報名制度。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照國家有關規(guī)定嚴肅處理。

（三）資格審查

1.資格審查合格者參加體能測評，按照招聘崗位的人數(shù)與通過報名資格審查人數(shù)比例不低于1：3開考。資格審查后達不到開考比例的，減少招聘名額或取消該招聘崗位。報考被取消崗位的人員，可重新補報其他符合條件的崗位，重新報考的時間另行通知。

2.通過資格審查的報考者參加體能測評。體能測評具體時間、地點另行通知。

3.領取準考證。通過資格審查的報考者，應當在規(guī)定時間內(nèi)領取準考證。領取準考證的時間另行通知。報考者務必妥善保管好準考證，須攜帶準考證、身份證參加各個環(huán)節(jié)考試。

4.資格審查工作貫穿公開招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)(包括試用期)。報考者報名審核表所填內(nèi)容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求，因本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任由報考者自負；對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試或聘用資格。

（四）體能測評

1.體能測評的項目和考核標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執(zhí)行，具體如下：

（1）男子組：

項目	標  準
	30歲（含）以下	31歲（含）以上
10米×4往返跑	≤13′1	≤13′4
1000米跑	≤4′40′	≤4′50′
縱跳摸高	≥265厘米

（2）女子組：

2.體能測評項目中，10米×4往返跑測評最多不超過2次,1000/800米跑項目測評只測1次，縱跳摸高測評最多不超過3次，測評結果得出后均不進行復測。

3.測評項目其中一項不達標，視為體能測評未通過。通過體能測評的報考者參加筆試；未能通過體能測評的報考者，予以淘汰。

（五）筆試

1.筆試采取閉卷方式進行，實行百分制，按40%計入總分。

2.考試范圍：公共基礎知識、公安基礎知識、時事政治，不指定復習用書。

3.筆試時間、地點、筆試成績另行通知。

4.根據(jù)筆試成績從高分至低分的順序，招聘崗位人數(shù)與體能測評合格人數(shù)1：3的比例確定面試人選（若末位出現(xiàn)同分數(shù)者，按同名次一并進入面試），達不到比例的，按照實際人數(shù)確定面試人數(shù)。

（六）面試

1.面試采用半結構化面試方式，實行百分制(按四舍五入保留小數(shù)點后2位)，按60%計入總分。面試主要測試語言表達能力、邏輯思維和分析判斷能力等。

2.面試具體時間、地點另行通知。

3.面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%合成綜合成績。根據(jù)考試綜合成績從高分至低分的順序，按與招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定體檢人選（若末位出現(xiàn)同分數(shù)者，按筆試成績從高分到低分順序排列；若再有同分者，以體能測評1000/800米成績較好者優(yōu)先）。

成績合成規(guī)則：

①綜合總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

②筆試、面試、綜合總成績均按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

4.報考者綜合成績在本單位再次啟動招聘輔警工作之前有效，招聘輔警崗位出現(xiàn)空缺，按照對應崗位報考者綜合成績從高分至低分的順序依次補錄。

（七）體檢

1.體檢時間、地點另行通知。

2.體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》等有關規(guī)定執(zhí)行，費用由體檢對象自理。

3.對體檢結論有異議的，當場可出具復檢結果的項目，可以現(xiàn)場予以復檢。無法當場出具復檢結果的，在首次體檢結果公布后5個工作日內(nèi)申請復檢。復檢只能進行一次，結果以復檢為準。

4.對作弊、造假、體檢不合格者或自愿放棄的予以淘汰，按照綜合成績排名順序遞補體檢人員。

（八）考察

體檢合格的確定為考察人選?？疾煊珊？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊參照招錄人民警察考察有關規(guī)定執(zhí)行，考察不合格或自愿放棄考察的予以淘汰，按照綜合成績排名順序確定遞補體檢、考察人員。

（九）公示和聘用

考察合格的確定為擬聘用人選，在?？谑泄簿珠T戶網(wǎng)進行公示，公示時間5個工作日。公示期滿無異議或有異議經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題核實并做出結論后再決定是否聘用。

?？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊下屬用工單位與擬聘人員簽訂3年勞動合同，并約定試用期為6個月。聘用人員在試用期內(nèi)接受崗前培訓及考核，考核合格的，繼續(xù)聘用；考核不合格的，解除勞動合同。

五、工資福利待遇

試用期間工資待遇3370元（含個人繳納社會保險和住房公積金、交通補貼）；試用期滿工資待遇3800元（含個人繳納社會報和住房公積金、績效工資、交通補貼）。另4-10月發(fā)放高溫補貼；按規(guī)定評定層次享受層級工資；年度考核合格者發(fā)放年終一次性績效工資。

六、新冠疫情防控要求

本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展的，報考者應嚴格遵守疫情防疫措施各項規(guī)定，因疫情影響導致本次招聘工作時間調(diào)整，本單位將綜合省、市疫情防控指揮部最新要求做出相應的動態(tài)調(diào)整，并及時發(fā)布公告。報名期間疫情防控健康檢測要求詳見附件5。

七、招聘咨詢

海南明冉之光人力資源有限公司考務組咨詢電話：0898-68500100 、15120758820 （上午9：00-12：00；下午15：00-18：00）。

?？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊

2022年4月17日

附件1：?？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊2022年公開招聘警務輔助人員崗位表.xls

附件2：?？谑泄簿直O(jiān)所管理支隊2022年公開招聘警務輔助人員報名表.docx

附件3：健康承諾書.docx

附件4：報考人員誠信承諾書.doc

附件5：報名期間疫情防控健康檢測要求.docx